仕事内容
★当社のSES事業の営業事務として、クライアントへの納品業務や
その他、営業活動に紐付く事務作業などをお任せします。
<主な業務>
・電話対応
・書類整理他庶務業務全般
・見積書作成
・各種申請書作成
・請求伝票発行
・客先対応(電話対応・メール・FAX対応)
・営業担当との各種やり取り(電話・メール他)
・発注システム(OAシステム)を使用しての受発注
・売上精算処理操作。
・Excel/Word/Powerpointを使用した見積作成/資料作成他
・担当顧客を持ち、上記を独自で判断し、対応。
<当社のPRポイント>
社会の中で、現在必要性の高い「分析」という側面に特化し、成長を続けている企業です。
また、2019年からは東証一部上場企業の(株)SHIFTのグループに参画し、SHIFTとの協業も
めさらに成長のスピードが上がっている今後も拡大が期待できる企業となっております。
社内の雰囲気はアットホームでフラットであり、互いに意見を言い合うなど
上下関係もなく、働きやすい環境となっております。
応募条件
<必須要件>
■IT事務経験、もしくは営業事務経験
■エクセルの実務使用経験
■クライアントや社内とスムーズにコミュニケーション及びビジネスメールが可能な方
■藤沢本社へ必要に応じ出社可能な方(郵送物対応などのため)
<歓迎要件>
■IT企業での就業経験
<求める人物像>
■優先順位を決めて自らが主体的に仕事を進めることができる方
■相手の要望を正確に汲み取り、業務を組立て遂行できる方
職種 / 募集ポジション | 営業事務 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | ※基本的には在宅ワークとなりますが、状況に応じて週に1~3回ほど出社いただきます |
勤務時間 | 9:00~18:00 時短勤務希望の方も歓迎しておりますのでご相談ください。 |
待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■退職金制度 ■社内懇親会(2ヶ月に1回)※費用は会社負担 ■社外研修の費用補助制度 ■私服勤務OK(本社勤務の場合) <諸手当> ■通勤手当(実費) ※月上限3万円 ■時間外勤務手当 ※固定残業なし ※残業時間について ・全体にて、⽉平均14時間! ・プライベートも⼤切にできる安定した環境です。 ■休日勤務手当 ■深夜勤務手当 ■組織貢献手当 ※2年目以降 (教育・採用・部門運営など) ■子ども手当 |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■創立記念日(8月15日) ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 |
選考プロセス | 1.書類選考 2.一次面接 3.内定 ※状況により異なります。 現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。 |
会社名 | 株式会社分析屋 |
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会社概要 | 株式会社分析屋は、データ分析支援を主軸とし、IT全般にサービス領域を拡げております。 プライム市場上場の株式会社SHIFTグループとして、近年は売上150%成長を目指し高い売上高を継続しています。 |
事業内容 | ▼ライフサイエンス事業 ~豊かな社会へ~ ライフサイエンスに関わる新たな事業領域に積極的にチャレンジしております。 センサーデータを活用したIoT領域、治験統計解析、医療・福祉調査など、 ライフサイエンスに関するあらゆる領域で得られたデータの解析を行います。 ・統計解析業務 CRO ・研究開発支援業務 ・医療系データ分析業務 ▼アナリティクス事業 ~企業活動の最適化を目指す~ データ活用により事業戦略策定や売上貢献、リスク管理等の支援を行っております。 ビジネス目標の設定から分析設計、データ収集・加工から、データの可視化、 分析評価や結果の報告まで、一気通貫でサービスを提供しております。 ・業務効率化・DX推進支援 ・分析環境構築支援 (データ基盤構築、DB設計・構築、データマネジメントなど) ・ビッグデータ分析支援 ▼マーケティング事業 ~視える化し、意思決定を支援する~ 各種サービスにおいて、課題のヒアリングから調査設計、データ解析まで幅広く支援しております。民間のお客様だけでなく、行政・自治体に対しての社会調査や分析支援も行っております。 ・マーケティングリサーチ ・調査データ解析 ・Webサイト制作、アプリ開発 ・WEBマーケティング(サイト運営コンサルティング) ・行政向け支援 ▼海外事業 ほか |
企業理念 | 経営理念 ~ あなたの問題解決をする ~ 分析屋では、データデリバリーにとどまることなく「クライアントの悩み、課題を解決すること」を第一に考え、課題解決に向けた支援を行います。 行動方針 ~ おもてなしの精神 ~ 問題を見出し、解決してこそデータ分析のプロ集団です。 顧客と同じ視点で課題解決に取り組み、解決に導くために、 そして10年後も100年後も唯一無二の企業であるために、おもてなしの精神を持ち続けます。 |
企業文化 | 経験を糧にして前向きに挑戦し続ける風土が浸透していることが特徴の一つです。何かトラブル起きた際にも、話し合いの場をつくり原因の追究を行ったうえで解決にへ向かうことを重視しています。業務を通して経験することのすべてを成長の機会と捉え、問題の解決に前向きに取り組んでいます。 また、経営陣からのトップダウンに限らず、 社員の意見も積極的に取り上げるボトムアップをともに行いながら社内制度を作り上げる「サンドイッチ経営」 を推進していることも特徴です。 |
設立年月日 | 2011年8月15日 |
代表取締役 | 溝口 大作 |
従業員数 | 184人(2023年3月時点) |
平均年齢 | 32歳 |
資本金 | 1000万円 |
株式公開(証券取引所) | 非上場 |
主な株主 | 株式会社SHIFT |
主要取引先 | ・大手メーカー ・大手旅行代理店 ・大手リサーチ会社 ・大手広告代理店 ・飲食チェーン会社 ・ECサイト運営会社 ・ソーシャルゲーム会社 ・鉄道運営会社 ・サッカークラブチーム ・化粧品メーカー会社 ・製薬会社 ・国/地方法自治体 ・大学法人、教育関連会社 など |
売上実績 | 9億4,700万円(2022年8月実績) 6億8,100万円(2021年7月実績) 6億9,100万円(2020年7月実績) 5億7,000万円(2019年7月実績) 5億円(2018年7月実績) ※直近5年間の実績を抜粋 |
本社所在地 | 〒251-0052 神奈川県藤沢市藤沢484-1 藤沢アンバービル4階 |