国民的プロフェッショナルファームを目指して
「すべての依頼者に最良のサービスを」を掲げ、クライアントファーストを目指し続ける当事務所。
不動産法務に強みを持ちながらも、企業法務から一般民事まで幅広く取り扱い、企業・個人を問わずリーガルサービスを幅広く提供できる、社会的意義のある事務所創りを続けています。
また、当事務所では、弁護士、パラリーガル、コーポレートスタッフ（人事、経理、事業企画、リーガルテック推進部など）など、様々な経験を持つ弁護士や事業会社などで活躍してきた弁護士以外のスタッフの経験値を集約、融合し、ワンチームでの総合力が当事務所の武器です。
Authenseグループ
- 弁護士法人Authense 法律事務所
- Authense税理士法人
- Authense弁理士法人
- Authense 社会保険労務士法人
- Authense Holdings 株式会社
- Authense Consulting 株式会社
- 株式会社ユニバーサルスポーツジャパン
Authenseグループは、常に時代の一歩先をフォーカスする、さらなる価値を提供できるプロフェッショナルファームを目指します。
仕事内容
配属部署は皆さんの適性を見て決定します。
早くから多様な業務に挑戦できるチャンスもあり、やる気のある皆さんのキャリアアップを応援します。
■充実の教育体制
・入所後の3カ月ほどは導入研修期間です。当所オリジナルの教育プログラムに基づいて、
ビジネスマナーなど社会人としての基礎を身につけるとともに、法律事務所の役割など
幅広い内容を学んでいきます。
・この期間中にさまざまな部署のチームに入って実務を体験し、事務所全体の業務への理解を深めます。
その後、各自の適性や意欲に応じて配属。現場でのOJTや実践を通じて、
着実にスキルを磨いていきましょう。
・配属先には、頼れる上司や先輩社員がチューターとしてあなたの成長をバックアップします。
・人事部にはスタッフ育成を目的としたキャリア開発チームを設置しており、
関連資格の取得をサポートすることでもスタッフのキャリアアップを支援しています。
■お任せする業務
総合職として様々な業務を経験しながら、キャリアを形成し、将来的にはマネジメントに関わって事務所をけん引していただくことを期待しています。
キャリアパスの一例として以下の職種が挙げられます。
経営企画
事業企画（営業・マーケティング）
経営企画
システム
経理財務
人事
パラリーガル（法務）
▼キャリアプラン一例
コーポレート部門 経営企画室 （入所8年目／男性）
入所当時は、パラリーガルに配属され、その後事業企画部のジェネラルマネージャーとしてマーケティング、営業に携わる。現在は、経営企画室の室長として、当事務所の運営に携わる。
コーポレート部門 人事部（入所4年目／男性）
入所当初から、人事部に配属され、採用担当として様々な職種の採用に携わる。その後新しい職務領域に挑戦するため、コーポレートデザイン部（総務）のマネジャーを兼任。現在は、人事部の採用リーダーとコーポレートデザイン部のマネジャーを兼務している。
| 職種 / 募集ポジション | 23卒新卒 総合職【将来幹部候補】／正社員【首都圏オフィス勤務】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※支店勤務の可能性あり ■新宿オフィス ■東京オフィス ■横浜オフィス ■北千住オフィス ■千葉オフィス ■大阪オフィス |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（休憩1時間を含む、実働8時間勤務） ※コロナ感染予防対策により、 働き方として、時差出勤や在宅勤務を取り入れております。 |
| 休日・休暇 | ・完全週休二日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇 ・有給休暇（入所後6カ月後に10日間付与/半日単位・時間単位の取得も可） ・特別休暇（慶弔休暇、家族休暇等） |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・引っ越し支援制度 ・所内表彰制度 ・所内イベント（BBQ、忘年会等） ・部活動支援 ・セミナー参加促進 ・育児相談会（復職時面談や、育児に関する座談会も実施しています。） ・慶弔金支給あり |
| 研修制度 | ・チューター制度※3カ月間先輩社員によるOJT研修を行います ・業務基礎知識研修（所内） ・法律事務職員向け研修の参加促進（弁護士会主催） ・裁判への同行（裁判傍聴）などをしてもらったり、 ビジネスマナーや管理職研修などの外部研修にも積極的に参加していただいています。 |
| 応募資格 | ・四年制大学、または大学院を2023年3月末までに卒後/修了（予定）の方 ・四年制大学、または大学院を卒業後2年未満で就労経験をお持ちでない方 |
| その他 | 執務室内全面禁煙（六本木オフィス・・エレベーター乗り継ぎ階にて喫煙可能場所あり※他オフィスにより異なる） |
| エントリー方法 | 下記の「リクナビ2023」またはチアキャリアよりエントリーをお願いいたします！ リクナビ2023「エントリー」： https://job.rikunabi.com/2023/company/r588362089/ CheerCareer：https://cheercareer.jp/company/4219 エントリー後、事務所説明会や選考フロー等のご案内を 採用担当よりご連絡させていただきます。 |
| 選考フロー・選考期間 | ・選考フロー：書類選考＋適性検査/面接3回程度 ・選考期間 ：内定まで、1カ月～2カ月程度を予定しております。 内々定後に内定面談を実施する予定です。 ※適性検査は、学力検査、性格検査を含むテストをWEB上でご受検いただきます。 ※3次選考（最終面接）前に「PCテスト」をWEB上でご受検いただく予定です。 PCテストは選考評価に含めませんが、応募者の知識、パソコンスキルを 把握させていただくため、実施させていただく予定です。 |
| ご提出物 | ・エントリーシート ※本エントリー希望の方に、当事務所指定のフォーマットを別途ご案内いたします。 ・大学専門学部及び法科大学院の成績証明書写し |
| 沿革 | 2005年1月 元榮太一郎弁護士が東京都目黒区青葉台にて元榮法律事務所を開設 2006年8月 東京都港区麻布台に事務所移転。法律事務所オーセンスに改称 2010年12月 東京都港区六本木四丁目に事務所移転 2013年4月 弁護士法人化 2013年5月 横浜オフィス開設 2014年4月 北千住オフィス開設 2016年9月 新宿オフィス開設 2017年9月 千葉オフィス開設 2018年4月 東京オフィス開設 2019年9月 大阪オフィス開設 2021年8月 東京都港区赤坂（東京ミッドタウン）に事務所移転 Authense法律事務所に改称 |
| 会社名 | 弁護士法人Authense法律事務所 |
|---|---|
| 代表者 | 元榮 太一郎 （もとえ たいちろう） 第二東京弁護士会所属 |
| 設立年 | 2005年（平成17年）1月15日 |
| オフィス | 六本木オフィス 〒107-6222 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー22階 [TEL] 03-4590-9000（代表） [FAX] 03-6804-3820（代表） 東京オフィス 新宿オフィス 北千住オフィス 横浜オフィス 千葉オフィス 大阪オフィス |
| 従業員数 | 235名（弁護士64名、パラリーガル102名、コーポレートスタッフ（※）69名）（2023年10月） ※コーポレートスタッフ：経営企画、事業企画、営業、マーケティング、システム、経理、人事など |
| 取扱分野 | 不動産法務、上場企業、ベンチャー企業などを対象とする企業法務、相続・離婚・交通事故などの個人法務、刑事事件 |