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【2022年卒】新卒エンジニア

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【2022年卒】新卒エンジニア | Classi株式会社

Classi株式会社は、2014年にベネッセホールディングスとソフトバンクが共同で立ち上げた、学校向けに特化したクラウドサービス「Classi(クラッシー)」の開発・運営会社です。

EdTechというと生徒が利用する学習用スマホアプリのイメージが強いですが、「Classi」のユーザーは先生・生徒・保護者。PC・スマホ・タブレットなどのデバイスを問わず利用でき、朝の欠席連絡から授業や面談、キャリア支援、部活動、自宅学習、先生と保護者のコミュニケーションなど、さまざまなシーンで利用されています。

サービス開始からわずか6年で、全国の高校の2校に1校、高校生の3人に1人が利用する、学校現場のデファクトツールに成長。このコロナ禍の状況においても、学校と生徒・保護者をつなぐライフラインとして多くの学校で利用されています。

今後、デジタルネイティブな世代である中高生が活用するツールとして、さらに洗練されたものにしていくために、当社のミッション・ビジョン・バリューに共感していただける方からのご応募をお待ちしています。

仕事内容

入社後はエンジニア職として「Classi」の開発・運営に携わっていただきます。入社後約3ヶ月間の研修を経て、各チームへの配属後はご本人の志向やスキルに合わせて、業務を行っていただきます。

●新卒入社者の声
・アプリケーションの開発・運用を通じて、ログやデータベースの調査、インフラ構成の変更など幅広く経験でき、成長を感じられる(2019年入社エンジニア職)。
・学習系機能のインフラ整備を行っている。日々新しい知識を学べ、アプリケーションの組み立てと同時に自分のできることが広がっていくのがやりがい(2020年入社エンジニア職)。

応募要件

・2022年3月末までに国内外の大学院、大学、高等専門学校、専門学校を卒業・修了(見込)の方。
・Classiのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方

求めるスキル(必須)

開発言語(PHP、Ruby等)を活用し、アプリケーションを開発した経験。
※これまでのアウトプットも積極的に評価します。選考では、GitHubや技術ブログ等の成果物をご提示ください。

当社の魅力

技術力の高いエンジニアとチームで開発することで、多くのことを学び、成長することができます。わからないことや困ったことがあっても、質問や相談がしやすい環境です。

●新卒入社者の声

・スキルを持ったエンジニアがたくさんいて、惜しみなくスキルを継承してくれるので、本当に楽しく、日々成長を感じられています(2019年入社エンジニア職)。
・エンジニアとして最初に入った会社が、Classiでよかったと思っています!(2019年入社エンジニア職)
・わからないことを丁寧に教えてくれる方、プロダクトをもっと良くしたいという情熱を持つ方、働きやすい環境を作るためにさまざまな工夫を行っている方がいる(2020年入社エンジニア職)。
・エンジニアのスキルを磨きたい方はもちろん、教育分野に関わりたい方にとってとてもよい会社だと思います(2020年入社エンジニア職)。

教育・研修制度

スキルアップの努力を惜しまない方を応援する各種研修や社内サポートがあります。

2020年度実施例:
・外部研修(Rails研修他)
・社内研修
・振り返り会(研修中は毎日)
・社内勉強会(自由参加)、他

●新卒入社者の声
外部研修(フィヨルドブートキャンプ)、サービス開発とコードレビューを体験できる社内研修があり、多くのことを学ばせてもらった。入社時から在宅勤務だったが、Slackや音声通話などで密なコミュニケーションをとっていただいたり、毎日振り返り会があったりと、オンラインでも手厚いサポートを受けている(2020年入社エンジニア職)。

開発環境

・サーバーサイド:Ruby on Rails, PHP
・フロントエンド:Angular, NgRx, TypeScript, React, AngularJS, webpack
・インフラ:AWS, Docker, Vagrant, CircleCI, Fluentd, Elasticsearch, Datadog, Bugsnag, Sentry
・モバイル:Swift, RxSwift, Kotlin, Objective-C, Java, Firebase, fastlane, RxJava
・ビジネス基盤:Salesforce
・AI/データ:Python, Google BigQuery, Tableau
・コミュニケーション/タスク管理:Slack, Confluence, esa, Asana
・リポジトリ管理:GitHub

選考フロー

書類選考 → 面談・面接 複数回 → 最終面接 → 内々定
※面談・面接回数は状況に応じて異なります(2〜4回程度を予定)。

Classiが大切にするミッション・ビジョン・バリュー

ミッション

子供の無限の可能性を解き放ち、学びの形を進化させる

ビジョン

新しい学びが広がる未来の教育プラットフォームを創る
データテクノロジーを活用し、子供たち一人ひとりが主体的に、学ぶ意欲と学び続ける力を育む教室を共に創ります。

バリュー

Unlearn & Learn :既存の知識を外す勇気。「学び方」を学び続けよう。失敗してもいい。新しい学びに挑戦しよう。
Love Difference :違いを愛そう。チームを超えて協働しよう。多様性こそClassiの強み。多様な方がわくわくする。
Make Happen :共に作り、共に実現する。大切なのは、信じて、やり抜くこと。

職種 / 募集ポジション 【2022年卒】新卒エンジニア
雇用形態 正社員
給与
月給
【新卒入社年収例(前年度実績。月給制)】
・4,264,500円
※年度により変更の可能性があります。

【月給内訳例(前年度実績)】
・基本給:216,000円
・MBO連動手当(賞与相当): 90,000円
・固定残業手当(20H/月): 49,375円
 ※月給には固定残業手当20時間分を含む。
 ※20時間を超える場合は別途残業代を支給。
勤務地
  • 163-0415  東京都新宿区西新宿2丁目1-1 新宿三井ビル14階
    地図で確認
 
試用期間
入社日より3ヶ月
勤務時間
フレックスタイム制
所定労働時間:1日7時間45分
<標準勤務時間:9:30〜18:15(休憩時間60分)>
コアタイム:11:00~16:00
休日・休暇
・完全週休2日制(土曜日・日曜日)
・国民の祝日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・各種慶次休暇
・特別休暇
福利厚生
・各種社会保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・通勤手当(コロナ禍特別対応のため実費清算。今後の状況により変更の可能性あり)
・各種慶弔金
・健康診断、人間ドッグ(40歳以上)費用の全額負担
・インフルエンザ予防接種費用の補助
・入社時に最適なPC・外部ディスプレイ等を貸与
・書籍購入費用の補助
・テックカンファレンス、勉強会参加費用の補助
・ソフトバンクグループ系福利厚生サービス(一部)
社内制度
・全社会(月1回実施)
・メンター制度(入社から半年間、2名のメンターがサポート)
・テーマランチ(部署を越えた仲間とランダムに交流する機会としてのランチ)
・ウェルカムランチ(新入社員とメンバーとのランチ)
・Rikei'sランチ(代表取締役副社長 加藤理啓とのランチ)
・ピアボーナス(日頃の感謝の気持ちをポイントとしてメンバー間で贈る仕組み)
受動喫煙防止措置のための取り組み
オフィス内禁煙(ビル内に喫煙室あり)
会社情報
会社名 Classi株式会社
設立年月日
2014年4月4日
所在地
〒163-0415
東京都新宿区西新宿2丁目1-1 新宿三井ビルディング14階
アクセス
JR山手線 / 中央線 / 埼京線 小田急線 / 京王線「新宿駅」 徒歩約6分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」 徒歩約2分
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」 徒歩約1分
都営地下鉄新宿線「新宿駅」 徒歩約11分
代表者
代表取締役社長 山﨑 昌樹
代表取締役副社長 加藤 理啓
役員
取締役 井上 寿士
取締役 桶谷 拓
取締役 森田 正康
取締役 林部 貴亮
取締役 宮尾 晃一
監査役 坪井 伸介
監査役 小河 悦雄
事業内容
教育プラットフォームの開発・運営
株主
株式会社ベネッセホールディングス
ソフトバンク株式会社
グループ会社
株式会社EDUCOM