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人事担当(労務) | ディライトワークス株式会社

仕事内容

会社の成長に伴い、多様な働き方の実現や労働生産性の向上など様々な人事課題の解決が重要性を増しています。人事・労務担当として、社員一人ひとりの働きやすい環境づくりに力を発揮してみませんか。

【具体的な業務内容】
・社員情報管理
・勤怠管理
・月次給与、賞与計算
・年末調整
・社会保険業務(入退社、各種保険手続き、社会保険労務士対応など)
・各種規定の整備
・社労士や産業医の関連窓口担当
・安全衛生管理
・人事制度の運用、改善(関連規定の整備含む)

応募資格

【必須条件】
・給与計算や勤怠管理、社会保険手続き等、労務関連の実務経験3年以上
 (社労士事務所出身者可)
・人事制度構築(関連法規を踏まえた制度設計)
・就業規則制定および変更のご経験

【歓迎条件】
・エンタメ業界(ゲーム会社やアニメ制作会社など)、ベンチャー企業でのご就業経験
・社労士や衛生管理者などの資格保有(実務経験あり)
・社労士事務所での就業経験
・定量分析が得意な方

【求める人物像】
・企業理念「ただ純粋に、面白いゲームを創ろう。」に共感いただける方
・自身の成長に貪欲な方
・目的に向かって自ら思考し、企画及び実行できる方
・チームで成果をあげられる方

職種 / 募集ポジション 人事担当(労務)
雇用形態 正社員
給与
応相談
月給及び賞与(年2回)
※ご実績・ポテンシャル等を総合的に判断した上で、当社規定により決定させていただきます。
勤務地
  • 153-0042  東京都目黒区青葉台三丁目6番28号 住友不動産青葉台タワー
    地図で確認
 
勤務時間
10:00~19:00(フレックス制)
休日、休暇
土曜日、日曜日、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇
年次有給休暇、アニバーサリー休暇(年に1日)、慶弔休暇など
待遇、福利厚生
交通費支給(上限 20,000円)
健康保険(関東IT健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
育児・介護休暇 
関東IT健康保険組合の福利厚生メニュー利用可 
社内レクレーション 
定期健康診断
ベネフィット・ワン利用可
講演支援制度
会社情報
会社名 ディライトワークス株式会社
代表者
庄司顕仁
設立
2014年1月22日
事業内容
ゲームの企画・開発・運営
従業員数
245名(単体・2018年11月時点)