株式会社エイシス すべての求人一覧
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労務 サブリーダー
募集の背景 当社は、二次元コンテンツダウンロード販売サイトDLsiteを中心に、二次元コンテンツを軸にサービス事業を展開する企業です。 当社のミッションでもあるすべての二次元オタクを幸せにするために、多数の事業立ち上げや事業買収を計画しています。 今後の業務拡大を見据え、会社組織を支える総務・労務のサブリーダー職を募集しています。 コーポレート部 総務・労務チームでは、中途採用や、その後のオンボーディング以外の人事系業務や、総務業務を担っています。 現在、メンバー3名（アルバイト1名、契約社員1名、正社員1名）と、リーダー1名、マネージャー1名となっており、今回はこちらのチームでのサブリーダー職を募集しています。メンバーの育成にも協力いただきつつ、個別の課題に対して、会社側のスタンスを決め解決のための業務フローを作り、安定的に運用できるように整理する業務を推進していただくことが期待されます。 （今すぐは自信がないという場合も、リーダー職・サブリーダー職の候補者として、目指していただくということでも大丈夫です） コーポレート部にはもう一つ、人事チームというものがあり、こちらのチームとも 連携して業務を進めていくことになります。メンバーが4名おり、総務・労務チームと同じマネージャーが業務を管掌しています。 中途採用や、ご入社後のオンボーディング施策などは、こちらの人事チーム側で行っています。 具体的な業務 (労務) ・勤怠管理 ・月次給与計算 ・賞与算定 ・評価オペレーション ・労基署対応 ・コンプライアンス・法令順守 ・ハラスメント対策・懲罰委員会の運営 ・就業規則等の制度変更 ・衛生委員会の運営 ・健康診断実施 ・休職者対応 ・退職者対応 ・障害者雇用対策 (総務) ・福利厚生制度の運用 ・オフィス・ファシリティの整備運用 ・新規の福利厚生の企画検討 と、対応すべき業務範囲は多岐にわたります。 また、日々社員数が増えていることもあり、新しい課題や、これまでは問題がなかったが 人数が増えてきたので対応を検討すべきものなどが出てきています。 これらの課題の抽出も大切ですが、認識した課題に優先順位をつけ、 それぞれの解決策を検討し運用しやすいフローに載せて対応していくことが、 追い付かない状況になってきています。 一度フロー化したものの運用はチーム内でも問題なく対応できますが 課題が生まれてくる速度に対して、整理してフロー化する手が足りていません。 そこで、今回ご経験豊富な方にご協力いただくことで、このあたりの課題を解決したいと考えています。漠然とした課題の本質が何かを整理し、実務に耐えうる業務フローに落とし込む。フローを運用しながら、適宜必要な改善を加える。従業員からの問い合わせに対応するといったお仕事をこれまでご経験されてきた方、そのようなマルチタスクに慣れている方に是非お力添えいただきたいと考えています。 直近で対応した業務例 ▼本棚の設置 ・会社購入の書籍を、全体にも貸し出すフローを検討 ・本棚の貸し出しルールの策定 ・Notionを用いた貸し出しカードの作成と運用 ▼検証端末・情報端末の管理 ・会社で契約している検証用端末及び、各種情報端末の契約内容の棚卸 ・不要な端末の選定と解約業務 ・端末貸与ルールの策定 ▼定期健康診断の実施 ・クリニックの予約枠の確保 ・Googleフォームによる、検診オプションの選択と、クリニックの予約申請を作成 ・従業員への告知と、予約情報の回収 ・予約後に各従業員への予約日時の通知と、Googleカレンダーへの検診スケジュールの登録 上記のように、課題の複雑さも種類も多種多様です。 あらかじめ詳細に定められたものは無いので、自分たちでどうあるべきか？から考え、それが実際に運用できるレベルまで落とし込む必要があります。 社内の雰囲気 オタクな人たちを中心として、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。 働き方について 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはリモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約20％がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 業務内容から、総務・労務チームにおいては出社していただく日を多く設定していますが、ご事情によってはリモートワークの日を混ぜていただいても問題ありません。 また、エイシスは1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 ご家庭の事情などで、時短勤務をご希望される方も大歓迎です。給与はフルタイムで勤務された場合の「x/7」となるとお考え下さい。（6時間勤務の場合は6/7になります） 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 そのようなチャレンジにも一緒に取り組んでいただける方、労務の知識を活かしてご提案いただける方と一緒に働きたいなぁと考えています。 続きを見る
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営業部門リーダー大募集！サブカルチャーの最先端を進む弊社で最高の組織構築を！
★募集の背景 同人チームでは主にクリエイターに対してのコンサルタント業を主としてきましたがこの度事業拡大によりEC事業含めた同人全体を統括することになり、運営知識の習得・メンバーの成長が必須となりました。 部署自体は新設したばかりで入社経験の浅いメンバーで構成されており当該部署のマネジメントおよび数値管理のできるリーダーを募集しております。 ★業務内容 入社時 主にチームの状況と売上構成の把握をしていただき、チームビルディングを行っていただきます その後 目標対する数値管理および達成するための企画立案を行って頂く事と合わせて メンバーへのタスク振り分け、管理を行って頂きます。 市場分析・競合分析・自社データ分析などを踏まえたレポート資料の作成 戦略立案、企画、実施運用、効果検証と言ったPDCAを回して頂きます。 ★求める人物像と経験について _求める人物像 一通りのメンバーが行う業務を把握し、適当なタスクを指示管理出来る。 メンバーのタスクマネジメントをしっかり行うことでメンバーの能力を引き出しチームビルディングを行うことが出来る。 目標とする数値に対して何ができるかサービスの今後に向けどうしたらいいかなど考え、メンバーを引っ張っていくことが出来る。 _求める経験 5人以上のマネジメント経験 売上の管理経験 データ分析 ★この仕事について _やりがい 同人という業界おいて弊社は多くのクリエイター・購入者が利用しており、クリエイターの中には自身の収入を目的とした利用をされる方もいます。 そういった方達へ十分な報酬をお渡しできるサイト作りや時代やニーズに合わせた変革を行っていくことが出来ます。 貴方の力により部署・メンバー、さらには業界全体の成長に寄与することが出来ます。 _得られるスキル・経験 チーム計画においてメンバーは今後も増える予定です。その中で10人以上のマネジメント経験を得られます。 またECサイトの成長戦略においてPDCAを繰り返すケースが多くなります。成長戦略の考案と実行経験を得られます。 会社及びサービスの将来のビジョンを持ちそれに向けてできる事を考え実行するといった経験を得られます。 ★貴方に期待する将来 _第一 フェーズ リーダーにて数値管理・マネジメント、担当しているサービスを会社の収益の柱として確立を行って頂きます。 _第二 フェーズ マネージャーとして他部署を巻き込んだ企画や会社及びサービスについての将来性のある施策も考え実行する事が出来ます。 ★社内に関して _社内の雰囲気 オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月） _働き方 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約20％がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、エイシスは1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 _人事制度 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 続きを見る
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Webエンジニア
仕事内容 社内外から日々寄せられる様々な要望に答え、高品質でハイパフォーマンスなサービスを提供するべく エイシスが運営する様々なサービスの開発業務に携わっていただきます。 ■具体的には ・新規機能の開発 ・既存機能の改修、UI/UXの改善（ABテストの実施） ・社内ユーザーサポートチームからの技術的な問い合わせへの対応 ・社内システムの改修 ・新規サービスの開発 ・ネイティブアプリケーションの開発 ■開発環境 ・主要言語 PHP（Laravel / FuelPHP / CakePHP ※一部レガシーな環境もあり） javascript （Vue.js / jQuery） ・開発環境 AWS（部分的にオンプレ環境あり） →各プロダクトごとに、個人用の開発インスタンスを支給します AWSに限らず、外部サービスについてもどんどん試せます エディタ、IDEは指定はありません →有償・無償を問わず慣れた環境で開発を行えます ■仕事の魅力 ・自社サービスの運営に携わることができます。 ・大規模サイトの開発に携わることができます。 ・少人数チームのため、活動に裁量が与えられます。 ・メンバーと代表・役員との距離が近く、日常的にアイディアを交換したり情報共有を行っています。 ■社内の雰囲気 楽しみながら成長できる職場を実現するために、チーム・メンバーの成長をサポートする仕組み作りに取り組んでいます。 ・ムダなことに時間を費やしたくない。クリエイティブな業務に集中できるよう、便利な外部ツールは積極的に検証し導入していく風土です。 ・外部セミナーや書籍の購入支援はもちろん、業務時間内外で勉強会を行っています。 ・全社イベントは最小限に抑え、従業員が自発的に慰労会やプロジェクト打ち上げなどを計画することを推奨しています。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。 続きを見る
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Webマーケター
募集の背景 月間3.3億PV、会員数500万人を誇る二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」を中心に、二次元コンテンツを軸にサービス事業を展開する企業です。 ミッションでもあるすべての二次元オタクを幸せにするために、多数の事業立ち上げや事業買収を計画しています。今後の事業拡大を見据え、メンバーを募集します。 具体的な業務 マーケティング部に属するマーケティングチームにて、国内最大級の二次元コンテンツダウンロードショップ「DLsite」を利用するユーザーを増やし、「DLsite」のファンになっていただくためのCRMの構築から運用までをご担当いただきます。マーケティングチームは「既存会員の売上向上」をミッションに戦略立案、企画、実施運用、効果検証からのネクストアクションまでを一貫してPDCAを回しています。 ご入社後はご自身の得意領域と希望を考慮し、以下のような業務をお任せ予定です。 ・リテンション率向上に向けたマーケティング施策全般 ・キャンペーンやクーポン施策の企画/運用/分析（最近ですとDLsiteジャンボを実施） ・MAツール（Salesforce Marketing Cloud）を活用したCRM戦略の策定/推進 ・アクセス解析ツール（Google Analytics等）を用いたサイト内改善（UI/UX含む） ・グロースハック（ABテストなど） ・BIツール（DOMO）を活用した各種データ収集・分析 ■配属先 マーケティング部マーケティングチームです。 マーケティングからコーポレートまで計3事業部を管掌するGMのもと、チームリーダー、正社員2名、契約社員2名の計6名で構成されています。 ・GMインタビュー https://www.wantedly.com/companies/www-eisys-co/post_articles/208242 ・リーダーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/www-eisys-co/post_articles/211782 マーケティング部は、他に3つのチームが属しています。横の連携を取りながら業務を進めていただきます。 ・広告チーム：当期新規会員向け戦略立案、企画、実施 ・広報・SNSチーム：経営課題に対する広報戦略立案、企画、実施、SNS運用 ・メディア・企画チーム：オウンドメディアの運営 ■本ポジションの特徴 ・自らの意志に基づき仕事を作り出せる環境です。 クーポンやキャンペーン施策、メールマーケティングなど課題提起→A/Bテストで検証→改善 のサイクルをしっかり回してより質の高いものや初めての取り組み（挑戦）を積極的にやって いただきたいと考えています。 ・サービスが業界に与えるインパクトをダイレクトに感じることができます。 今後さらなる事業拡大のため、市場に対して様々な仕掛けを作っていこうと考えています。 その一端を担うことができます。 ・インターネットコンテンツにおけるCRMの企画から収益化までの流れを経験することができます。 ・ユーザー接触の機会を創出し企業の成長を促すポジションです。 ・Salesforce Marketing CloudやDOMOなどの最新ツールを利用することができます。 社内の雰囲気 オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月） 働き方 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約20％がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、エイシスは1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 そのようなチャレンジにも一緒に取り組んでいただける方、マーケティングや広告運用の知識を活かしてご提案いただける方と一緒に働きたいと考えています。 人事制度 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 続きを見る
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CMRマーケティング担当／メールを活用したCRM戦略立案から実行までお任せします
募集の背景 one to oneマーケティングを強化すべく、2019年にMAツール（Salesforce Marketing Cloud）を導入しました。 現状、大きな問題はなく運用できており、MAツール導入前と比較して、メールの開封率やCVRを上げるという効果自体は出しているものの、 私たちはそこに満足していません。 もっと、有効なシナリオを増やすために、設計→検証→改善のサイクルを高速でPDCA回し、より質を高めることで既存会員の方の満足度を高めたいと考えています。 具体的な業務 マーケティングチームは「既存会員の売上向上」をミッションに戦略立案、企画、実施運用、効果検証からのネクストアクションまでを一貫してPDCAを回しています。 MAツール（Salesforce Marketing Cloud）を活用したメールマーケティングを通じ、「DLsite」を利用するユーザーを増やし、「DLsite」のファンになっていただくためのCRMの構築から運用までをご担当いただきます。 よりユーザーにとって有益な情報提供が出来るようキャンペーンやセールなどの告知、オススメ作品、割引作品の紹介などのメールをターゲット選定、メール送信のタイミング、提供するコンテンツを考えていただきます。 現在の購読者は250万人。ユーザーの皆様にご自身が企画したメールコンテンツを届け、実際どんな反応だったのか数値で振り返り分析することができます。 ・メールコンテンツの作成（HTML,CSS,javascriptなど） ・新規シナリオの提案・実装（SQL、データベースなどの理解） ・既存シナリオの改修（ABテスト） ・効果測定（開封率、クリック率、コンバージョンなど） ・メールマーケティングのノウハウ蓄積 ※シナリオとは「誰に」「いつ」「何を」「どのように」アプローチするのかといったユーザーとのコミュニケーション ご希望や意欲次第では、以下のような業務にも携わることができます。 ・リテンション率向上に向けたマーケティング施策全般 ・キャンペーンやクーポン施策の企画/運用/分析（DLsiteジャンボなど） ・アクセス解析ツール（Google Analytics等）を用いたサイト内改善（UI/UX含む） ・グロースハック（ABテストなど） ・BIツール（DOMO）を活用した各種データ収集・分析 ■配属先 マーケティング部マーケティングチームです。 マーケティングからコーポレートまで計3事業部を管掌するGMのもと、チームリーダー、正社員2名、契約社員2名の計6名で構成されています。 ・GMインタビュー https://www.wantedly.com/companies/www-eisys-co/post_articles/208242 ・リーダーインタビュー https://www.wantedly.com/companies/www-eisys-co/post_articles/211782 マーケティング部は、他に3つのチームが属しています。横の連携を取りながら業務を進めていただきます。 ・広告チーム：当期新規会員向け戦略立案、企画、実施 ・広報・SNSチーム：経営課題に対する広報戦略立案、企画、実施、SNS運用 ・メディア・企画チーム：オウンドメディアの運営 ■本ポジションの特徴 ・自らの意志に基づき仕事を作り出せる環境です。 クーポンやキャンペーン施策、メールマーケティングなど課題提起→A/Bテストで検証→改善 のサイクルをしっかり回してより質の高いものや初めての取り組み（挑戦）を積極的にやって いただきたいと考えています。 ・サービスが業界に与えるインパクトをダイレクトに感じることができます。 今後さらなる事業拡大のため、市場に対して様々な仕掛けを作っていこうと考えています。 その一端を担うことができます。 ・インターネットコンテンツにおけるCRMの企画から収益化までの流れを経験することができます。 ・ユーザー接触の機会を創出し企業の成長を促すポジションです。 ・Salesforce Marketing CloudやDOMOなどの最新ツールを利用することができます。 社内の雰囲気 オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月） 働き方 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約20％がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、エイシスは1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 そのようなチャレンジにも一緒に取り組んでいただける方、マーケティングや広告運用の知識を活かしてご提案いただける方と一緒に働きたいと考えています。 人事制度 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 続きを見る
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Webマーケター／女性向け「DLsiteがるまに」をメインでお任せします
募集の背景 月間3.3億PV、会員数500万人を誇る二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」を中心に、二次元コンテンツを軸にサービス事業を展開する企業です。 ミッションでもあるすべての二次元オタクを幸せにするために、多数の事業立ち上げや事業買収を計画しています。今後の事業拡大を見据え、メンバーを募集します。 具体的な業務 女性向けフロア「DLsiteがるまに」を利用するユーザーを増やし、「DLsite」のファンになっていただくため、分析をもとにキャンペーン企画の立案から実施運用、効果検証からのネクストアクションまでを一貫してPDCAを回していただきます。 所属はマーケティングチームとなりますが、女性向け同人における、認知向上やキャンペーンなど各種のアプローチによってより存在感を発揮するために、ご自身のアイデア、やり方等お任せしますので、主体的に関わっていただければ、どんどん進めていける環境です。 ■業務例 ・キャンペーンやクーポン施策の企画/運用/分析（DLsiteジャンボやフロア独自施策など） ・MAツール（Salesforce Marketing Cloud）を活用したCRM戦略の策定/推進 ・コンテンツ改善案の⽴案 ■本ポジションの特徴 ・自らの意志に基づき仕事を作り出せる環境です。 クーポンやキャンペーン施策、メールマーケティングなど課題提起→A/Bテストで検証→改善 のサイクルをしっかり回してより質の高いものや初めての取り組み（挑戦）を積極的にやって いただきたいと考えています。 ・サービスが業界に与えるインパクトをダイレクトに感じることができます。 今後さらなる事業拡大のため、市場に対して様々な仕掛けを作っていこうと考えています。 その一端を担うことができます。 ・インターネットコンテンツにおけるCRMの企画から収益化までの流れを経験することができます。 ・ユーザー接触の機会を創出し企業の成長を促すポジションです。 ・Salesforce Marketing CloudやDOMOなどの最新ツールを利用することができます。 社内の雰囲気 オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月） 働き方 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約20％がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、エイシスは1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 そのようなチャレンジにも一緒に取り組んでいただける方、マーケティングや広告運用の知識を活かしてご提案いただける方と一緒に働きたいと考えています。 人事制度 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 続きを見る
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二次元コンテンツ事業を成長させるマーケティング担当（WEBプロモーション担当）
募集の背景 月間3.3億PV、会員数500万人を誇る二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」を中心に、二次元コンテンツを軸にサービス事業を展開する企業です。 ミッションでもあるすべての二次元オタクを幸せにするために、多数の事業立ち上げや事業買収を計画しています。今後の事業拡大を見据え、メンバーを募集します。 具体的な業務 チームが掲げるミッション「当期新規会員による売上向上」のため、「会員数の増加」「初回購入率の向上」「購入単価の向上」をKPIとして、WEB広告のプランニング、実施運用、効果検証からのネクストアクションまでを一貫してPDCAを回していただきます。 ・各事業の集客のための広告出稿の戦略立案 ・出稿内容の管理、効果測定、改善および予算管理 ・広告代理店との折衝 ・新規会員のアクティブ率向上施策の立案 など ■配属先 マーケティング部広告チームです。 マーケティングからコーポレートまで計3事業部を管掌するGMのもと、チームリーダー、正社員2名、契約社員1名、アルバイト1名の計6名で構成されています。 ※GMインタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/www-eisys-co/post_articles/208242 マーケティング部は、他に3つのチームが属しています。横の連携を取りながら業務を進めていただきます。 ・マーケティングチーム：既存会員向け戦略立案、企画、実施 ・広報・SNSチーム：経営課題に対する広報戦略立案、企画、実施、SNS運用 ・メディア・企画チーム：オウンドメディアの運営 ■本ポジションの特徴 ・DLsiteなど様々な事業のさらなる成長に主にWEB広告の側面から貢献いただきます。 ・WEB広告のみだけでなく、自らの意志に基づき、会社・事業全体を見ながらプランニング・実施運用もできる環境です。 ・集客を起点とした売上向上に関わるサイト内施策などもお任せします。 ・非常に大きな予算（数億円規模）の広告運用を行う事ができます。 社内の雰囲気 オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月） 働き方 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約20％がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、エイシスは1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 そのようなチャレンジにも一緒に取り組んでいただける方、マーケティングや広告運用の知識を活かしてご提案いただける方と一緒に働きたいと考えています。 人事制度 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 続きを見る
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Webディレクター
仕事内容 サイトの改善案の仕様作成、ならびに進行管理対応業務。 また、サービス内で行われるキャンペーン施策の企画・進行を行っていただく仕事です。 ■対象サービス ・二次元総合ダウンロード販売サイト 「DLsite」 ・クリエイター支援プラットフォーム 「Ci-en」 ■具体的な仕事内容 ・【サイト内改修】UI/UXやサービスの改善に関するサイト改修の仕様、ワイヤーフレームを作成。 エンジニア・デザインチームと共に、リリースに向けて案件を進行していただきます。 ・【キャンペーン実施】お客様の購入を促すキャンペーンや、新規ユーザー獲得キャンペーンの企画立案。 仕様の確定とリリースまでの進行管理を行ていただきます。 続きを見る
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二次元コンテンツ事業を成長させるグロースハッカー（リーダー候補）募集
募集の背景 月間3.3億PV、会員数500万人を誇る二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」を中心に、二次元コンテンツを軸にサービス事業を展開する企業です。 ミッションでもあるすべての二次元オタクを幸せにするために、多数の事業立ち上げや事業買収を計画しています。今後の事業拡大を見据え、メンバーを募集します。 具体的な業務 チームが掲げるミッション「当期新規会員による売上向上」のため、「会員数の増加」「初回購入率の向上」「購入単価の向上」をKPIとして、ターゲットに向けて、コンテンツを魅力的に届けるためのマーケティング・集客を担当していただきます。 ・各事業の集客のための広告出稿の戦略立案 ・出稿内容の管理、効果測定、改善および予算管理 ・広告代理店との折衝 ・新規会員のアクティブ率向上施策の立案 など ■配属先 マーケティング部広告チームです。 マーケティングからコーポレートまで計3事業部を管掌するGMのもと、チームリーダー、正社員2名、契約社員1名、アルバイト1名の計6名で構成されています。 ※GMインタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/www-eisys-co/post_articles/208242 マーケティング部は、他に3つのチームが属しています。横の連携を取りながら業務を進めていただきます。 ・マーケティングチーム：既存会員向け戦略立案、企画、実施 ・広報・SNSチーム：経営課題に対する広報戦略立案、企画、実施、SNS運用 ・メディア・企画チーム：オウンドメディアの運営 ■本ポジションの特徴 ・DLsiteなど様々な事業のさらなる成長に主にWEB広告の側面から貢献いただきます。 ・WEB広告のみだけでなく、自らの意志に基づき、会社・事業全体を見ながらプランニング・実施運用もできる環境です。 ・集客を起点とした売上向上に関わるサイト内施策などもお任せします。 ・非常に大きな予算（数億円規模）の広告運用を行う事ができます。 社内の雰囲気 オタクな人たちだけでなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月） 働き方 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち約20％がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、エイシスは1日7時間労働（10時出社～18時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。 そのようなチャレンジにも一緒に取り組んでいただける方、マーケティングや広告運用の知識を活かしてご提案いただける方と一緒に働きたいと考えています。 人事制度 中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。 具体的には、グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定されます。 グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。 また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることが評価につながるということはありません。 続きを見る
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オリジナル音声コンテンツ企画ディレクター
仕事内容 当社は、二次元コンテンツダウンロード販売サイトDLsiteを中心に、二次元コンテンツを軸にサービス事業を展開する企業です。 当社のミッションでもあるすべての二次元オタクを幸せにするために、多数の事業立ち上げや事業買収を計画しています。 近年、バイノーラル音声やASMRを取り入れた作品の人気増加を背景に、DLsiteにおいても関連する作品数や販売数が増加し、音声作品・ボイスドラマ作品においてのダウンロード販売においては、売上2018年度で20億円以上、2019年度では37億円以上となっており業界トップ。 2020年度は65億円以上を見込んでおります。 今後の拡大を見据えて、音声作品のオリジナル自社コンテンツ（ボイスドラマ、シチュエーションボイス、ドラマCD、楽曲など）の制作にも力を入れており、ディレクション業務やクリエイターの方と一緒に制作が行える方を募集いたします。 【具体的な業務は】 ・作品の選定、作品の企画立案 現在DLsiteで既に販売している漫画作品や、他社で販売されている漫画作品を音声作品化の候補として選定し、作品の企画立案をいたします。 ・新規作品の企画立案、資料作成 既存の作品を音声化するだけではなく、新規の作品の企画立案も行います。 ・シナリオライター、イラストレーターの発掘、依頼 企画が承認されたら、音声作品のシナリオ作成を進めるためシナリオライターの発掘や依頼を行います。 また、ジャケットやキャラクターのイラストレータも同じく発掘や依頼を行います。 ・声優のキャスティング、収録立会い、作品の編集・確認 シナリオが完成したら、声優のキャスティングを行い、収録に立ち会います。 エイシスには子会社に声優事務所もありますが、他社も含めてキャスティングが可能です。 収録後、作品の編集を自ら行うか、エイシスの音声スタジオメンバーに編集を行ってもらい、内容をチェックします。 ・販売ページの作成、デザイン発注 作品が編集を経て完成し、販売・宣伝に向けて販売ページの用意をします。作品内容やイメージを社内のデザイナーやWebディレクターに伝えてデザインを発注します。 ・販売までの進行管理 上記、全体を含めて販売までの進行管理を行います。 【仕事の魅力】 ・企画立案、自社スタジオでの収録、編集、発売まですべて自社内で行うため、作品一つ一つに対し、より綿密なディレクションが可能です。 ・自社販売網(DLsite)での販売が中心となり、発売日よりお客様の評価や売上がダイレクトに分かり、手応えをすぐに感じることができるのが大きな魅力です。 ・出来たばかりのチームのため意思決定も早く、自由な発想で仕事をすることが可能です。 【所属する部署】 コンテンツ部 音声チームでは、（ドラマCD、シチュエーションボイス、音声作品）全年齢、男性向け、女性向けの企画制作を行っております。 メンバー3名と、マネージャー1名がおり、今回はこちらのチームで一緒に働いていただきます。 音声制作チームの座談会記事はこちら https://www.wantedly.com/companies/www-eisys-co/post_articles/288946?status=success 【社内の雰囲気】 オタクな人たちだけではなく、様々なバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。 ・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。 ・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。 ・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。 ・飲み会の強制参加などは一切ありません。 ・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。 ・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。 続きを見る
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デジタルコミック法人営業 リーダー/リーダー候補
仕事内容 当社は、二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」やアプリ・PC/SPブラウザのゲームプラットフォーム「DLsiteにじGAME」をはじめとして、さまざまなコンテンツやサービスを提供しています。 今回募集をいたしますのは、DLsite内のコミック売り場を担当する部署にて、事業拡大のため営業ポジションを募集いたします。 新規獲得営業や、新たな販売戦略、売上分析、機能拡充等の企画立案やリーダーとしてチームを引っ張りマネジメント業務も行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・法人営業全般 (出版社・男性向け/女性向け問わずコンテンツホルダーへのコンテンツ獲得営業) ・既存取引先への提案営業及び新規取引先の開拓 ・売上分析、戦略立案、販促施策の展開 ・社内各部署との案件調整、進行 ・契約書作成、契約交渉、契約締結業務 【具体的には】 マンガ・電子書籍の知識を元に、新規コンテンツ獲得のため出版社へ交渉・提案を行っていただきます。 また、キャンペーン施策や企画立案を行っていただき売り場の新規・既存商品の売上を最大化していただく事がミッションです。 【この仕事で得られるもの】 ・国内最大級の配信サービスをバックボーンに、無形商材を獲得する法人営業職として、キャリア形成が行えます。 ・生産効率の高い事業にて、毎期増収増益を続ける事業成長に深く関与する事ができ、自身の成長に繋がります。 ・個々の裁量が大きく、関係各所と多角的に仕事を進める事ができ、様々な事にチャレンジできます。 続きを見る
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ゲームの知識を活かす！ゲームソフト法人営業
仕事内容 当社は、二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」やアプリ・PC/SPブラウザのゲームプラットフォーム「DLsiteにじGAME」をはじめとして、さまざまなコンテンツやサービスを提供しています。 今回募集をいたしますのは、DLsite内のゲームソフト売り場を担当する部署にて、事業拡大のため営業ポジションの新規メンバーを募集いたします。 新規獲得営業や、新たな販売戦略、売上分析、機能拡充等の企画立案を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・ゲームソフトの新規コンテンツの獲得営業 ・既存取引先への提案営業 ・売上分析、戦略立案、販促施策の展開 ・社内各部署との案件調整、進行 ・契約書作成、契約交渉、契約締結業務 【具体的には】 ゲームメーカーなどに対し新規コンテンツ獲得のための営業や、既存取引先への提案営業を行っていただきます。 また、ユーザー傾向や、売上分析をもとにキャンペーン施策や企画立案を行っていただき、売り場の新規・既存商品の売上を最大化していただく事がミッションです。 オペレーション管理スタッフとの案件調整や、他部署との業務調整など、社内外の窓口になっていただくため、円滑なコミュニケーションをお持ちの方がご活躍いただけます。 国内最大級の配信サービスをバックボーンに様々な事にチャレンジでき、無形商材を獲得する法人営業職としてキャリア形成が行えます。 続きを見る
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ブランディングプランナー／リーダー・リーダー候補
仕事内容 当社は、二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」やアプリ・PC/SPブラウザのゲームプラットフォーム「DLsiteにじGAME」をはじめとして、さまざまなコンテンツやサービスを提供しています。あなたには、エイシスが運営する各サービスの認知度・好感度の上昇をミッションとして、ブランディング戦略を立案・実行していただきます。 ■主な業務内容 エイシスが運営する各サービスに関わる ・プレスリリースをはじめメディアや外部に向けた各種文書の起案/校正 ・経営課題に対する広報戦略の企画立案 ・SNSを活用した情報発信 ・社外イベントのコンテンツ企画立案 など ■業務の魅力 ・オンライン/オフラインを問わず様々な広報活動ができます。 ・多種のサービスに関わる事ができ、業務の制限がありません。 ・自らの意志に基づき仕事を作り出せる環境です。 ・成長実感と働きやすさの両立が可能です。 ■組織構成 広報チームはGM1名、チームリーダー1名、社員2名の計4名で構成されています。 続きを見る
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Unityエンジニア
仕事内容 以下の業務を中心に担当していただきます。 ・新規アプリ開発 → Unityで新規アプリの開発（ゲームではありません。） ☆ 企画～リリースまですべての工程に参加していただきます。 ・既存アプリSDKの改修 → SDKの開発と改修 ☆ 弊社が運営しているにじGAMEアプリのSDK修正を行っていただきます。 ■仕事の魅力 ・自社サービスの運営に携わることができます。 ・少人数チームのため、活動に裁量が与えられます。 ・メンバーと代表・役員との距離が近く、日常的にアイディアを交換したり情報共有を行っています。 ■社内の雰囲気 楽しみながら成長できる職場を実現するために、チーム・メンバーの成長をサポートする仕組み作りに取り組んでいます。 ・クリエイティブな業務に集中できるよう、便利な外部ツールは積極的に検証し導入していく風土です。 ・外部セミナーや書籍の購入支援はもちろん、業務時間内外で勉強会を行っています。 ・勤務時間が10:00~18:00となっているため、オンオフの切り替えがしやすく、メリハリをつけて仕事ができます。 続きを見る
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Webプロデューサー（多言語サイト担当）
仕事内容 自社運営サイト『DLsite』のWEBプロデューサーとして、外国人ユーザの方がどうしたら『DLsite』をより使いやすくなるのか？そのための戦略をマネージャーと共に考え、サイトの構築を行っていきます。 自社内にエンジニアやデザイナーがいるので彼らと意見交換をしながら、分かりやすい構成書や、指示書を作成しサイトの機能改修や新機能の開発を行っていただきます。 現在『DLsite』では海外のユーザの方に"より使いやすく"サイトを使ってもらうため、様々なプロジェクトを実行しています。 プロジェクト開始後、海外ユーザの登録も増えページの閲覧数も増えるなど、目に見えて成長が見られ、サイトの成長とともに 自分自身も大きく成長できるポジションです。 細かくPDCAをまわしながら改善を続けていくこと。組織はあくまでフラットなので、どんどん意見やアイデアを出し、イメージを実現していってください。 自社運営サイトだからこその裁量を感じて頂けるはずです。 続きを見る
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ゲームソフト管理業務スタッフ
仕事内容 ゲームソフト事業部にて新規事業拡大のためフロアを盛り上げていただきたく、新たに人材を募集いたします！ ■具体的な業務内容 ・DLsiteゲームソフトフロア（R18 / 全年齢問わず）の商品登録に伴うスケジュール進行管理 ・コンテンツ監修、品質管理業務 ・取引先とのメール対応、サポート業務 ・社内各部署との案件調整、進行 ・販売計画の策定とマーケティング関連業務 ★配属先の雰囲気は和気あいあいとしてます★ 20～30代のスタッフが活躍しているチームです。 ピリピリした雰囲気はなく、仕事の合間には雑談で盛り上がることも！ アニメ/マンガ/ゲームなど、二次元コンテンツに興味がある方にピッタリです。 続きを見る
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【ア】動画編集スタッフ
仕事内容 自社制作のマンガやイラストをつなぎ合わせ面白く プロモーションするための動画制作のお仕事です！ もちろん動画配信されている方も大歓迎！！ YouTube等の動画サイト用のプロモーション動画を Adobe AfterEffects・Adobe Premiere等を使用し 編集いただきます！ ＼こういうのってどうですか？アイデア大歓迎／ 【具体的に】 ・どのようにプロモーションしていくか動画のストーリーや、 面白そうなコマ選定を他チームと一緒に作制 ・SE・BGM・テロップ、演出の設定 ・動画加工 【一緒に働くスタッフ】 コンテンツ制作チームは、少数精鋭！ 社員同士の仲もよく、みんな二次元好きなメンバーが集まっているので、 気軽にアニメやゲームの話もできます！ 続きを見る
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DL同人のメンバーと供に企画・行動してくれる方募集！
仕事内容 DLsite内同人（ 一般向け および 男性向け ）にて サービス展開を一緒に考え、行動してくれる方を募集致します。 ■こういう方はぜひご検討ください _バーチャルアクターとして活動をされている(いた)方 _DL同人でサークル活動しており作品について委託店とのやり取りをしていた方 _毎年2回は同人誌を作ってイベントに参加されている方 _大きなオフ会等企画が好きで企画している方 _VRchatにハマりすぎて毎晩遅くまで起動している方 _同業種の経験がある方 是非、志望動機やプロフィールにてアピールくださいませ ■こうなれます（一例） ・作家活動しながら、同じ作家さんとお話が出来ます（個人差有） ・アダルト作品も扱う都合エロソムリエになれます（個人差有） ■仕事内容 ①クリエイター様へのコンサルタント活動 ②サービス運営として新規企画立案と進行 ③企業との協業提案と進行 ④数値管理や市場の状況を見た展開立案 続きを見る
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作品登録スタッフ(アルバイト)
仕事内容 弊社がクリエイターさんからお預かりしている一部の同人作品については、大手電子書籍販売店でも取り扱いを委託しております。 取り扱い作品の増加と委託先の拡大に向けて、販売店納品用のデータ準備を行ってくれるメンバーを募集します。 【主な業務内容】 ■販売用データ作成 ・DLsiteから作品データをダウンロード ・JPG書き出し＆データ容量を規定範囲に調整 ・全ページの縦横比チェックし、必要に応じて他のページに合わせる様に余白追加orトリミング ・見開き調整用ページの追加 ・販売用データのリネーム ■立ち読み版データの作成 ・DLsiteの作品詳細ページで公開されているサンプルと同じページを探して抜き出す ・表紙、見開き調整用ページの追加 ・注意書きページの用意と追加 ・局部修正 ・立ち読み版データのリネーム ■サムネイル画像の用意 ・基本的には販売用データの表紙画像を使用 ・表紙画像が横長の場合、拡大＆トリミング＆余白追加で縦長のサムネイル画像を作成 ・必要に応じて局部修正 ■作品情報エクセルの用意 ・著者情報、立ち読み版のページ数、対象性別などの記載 ・配信店提供のジャンルコードと照らし合わせて、対象ジャンルコードの設定 ・作品紹介文の調整（文字数、改行、収録内容の調整、不適切な表現の伏字） ■上記納品データを圧縮し、納品データを作成 慣れてきたら下記バナー広告の管理業務にも携わって頂きたいと思っています。 発注 １：営業の担当とどういうバナー広告にするのか内容をFIX ２：バナー素材を指定場所に格納 ３：デザインチーム宛にバナー制作依頼 ４：デザインチームよりバナー制作完了通知を受け取る ５：完成バナーを確認しOK、リテイク連絡 設置 ６：明日表示させたいバナーについて枚数や種類の確認 ７：複数枚あった場合、各営業担当にバナーの優先度を確認し順番を決める ８：社内のバナー管理システムにてバナーを設置 【入社後の流れ】 基本的にOJTで仕事を習得していただきます。 もちろんサポートもしますし、ナレッジも共有いたしますので ご安心ください。 ↓ 前提として、二次元系の知識が 大いに生かせるポジションですので、 ぜひスキルを発揮していただければと思います！！ 続きを見る
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法務担当 リーダー・マネージャー候補
仕事内容 国内外問わず、M&A、会社法関連をメインとし、各種書面対応、社内事業部サポートなど幅広い業務をご担当いただきます。 契約審査業務に加え自社の法的問題の検討など広範な企業法務を経験できるチャンスがあります。 現在弊社では専任の法務スタッフがおらず、国内外の事業拡大に伴い法務チーム新設いたします。 チームの立ち上げや、幅広い法務業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・EC事業に関する法務業務 ・国内コーポレート法務業務 ・総務/ITインフラ周りの法務業務 ・契約書の作成やレビュー ・契約書管理 ・ワークフロー等仕組みづくり ・株主総会の運営のサポート ・コンプライアンス構築などリスクマネジメント ■仕事の魅力 積極的な海外展開、多くの新規事業立ち上げを推進している当社では、特に法務面から会社の成長をサポートしていただくことが必要不可欠になっています。 法務としてのキャリア形成の観点でも、非常に魅力的でやりがいのある業務内容です。 また、リーダー候補として、法務チーム全体の方針策定、メンバー採用・育成なども担っていただきます。 法務担当者として、どんどん発信をしていただけるので会社に影響力を与えられる存在になれます。 一緒に会社を盛り上げていきましょう！ 続きを見る
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マーケティング事業部長と事業戦略を担う学生インターン募集！
仕事内容 マーケティングの部門を管轄しているGM（ゼネラルマネージャー）と共に 社内の課題解決をサポートしていただける学生インターンを募集いたします。 現在、谷島が管掌している部門は幅広く、 ・マーケティング部門（マーケティング、広告、広報・SNS、メディア運営・企画） ・コンテンツ制作部門（コミック制作、ボイスドラマ制作、ゲーム制作） ・コーポレート部門（総務、人事） と、多岐にわたっています。 皆様には、それぞれの管掌範囲の部門メンバーとGMのミーティングすべてに同席いただき 事業アイデアや、新規企画等を、形にしていく部分をサポートしていただきます。 ゼネラルマネージャーがミーティング時に提示したアイデアを、資料や図に落とし込み、 各部署の担当者に整理した形で届けていただきます。 また、それぞれの課題が解決に向けて進捗しているかどうかを、各部署から吸い上げてに報告。 事業を推進し、社内に変化を起こしてください。 事業戦略から、実際の企画に落とし込む部分にどっぷり浸かり、ゼネラルマネージャーの事業に対する視点を学び取ってください。 続きを見る
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技術的な挑戦をしたいiOSエンジニア募集！
仕事内容 何をしているか（仕事内容) 弊社では、広告ナシのASMRプラットフォーム”ZOWA”（https://asmr.zowa.app/）の開発・運営を行っています。心おきなく気持ちよく がコンセプト。 【ASMRとは】視覚や聴覚からの刺激によって引き起こされる心地よさや、脳がぞわぞわするような感覚、もしくはその類のコンテンツをASMRといいます。 焚火の音、包丁で食材を刻む音、耳かきが耳の中がこすれる音、ささやき声など、どんな刺激を心地よいと感じるかは人によって異なりますが、これらの要素を盛り込んだ動画を視聴することでリラックス効果などが得られるとして注目を集めています。 『JC・JK流行語大賞2019上半期』のコトバ部門で1位を獲得するなど、若年層を中心に人気爆発中の分野です。 なぜやるのか ”音楽やゲーム実況と同じように、高い還元率でよりたくさんの収入を得てほしい” ASMRは今とても人気を博していますが、クリエイターの環境はあまり良質とは言えません。 たとえば、YouTubeを始め今ASMRtistに利用されているプラットフォームは、どれも還元率が低いものばかりです。ほとんどが、1再生あたり0.1円にもなりません。 ですが、これでよいのでしょうか？ 近い業界を見れば、音楽にはSpotifyが、ゲーム実況にはTwitchが、より良い収益の場として存在感を大きくしています。次はASMRの番です。 私たちは、ASMRtistがアーティストとして活動を継続・クオリティアップできる環境を作っていきます。 こんなことやります SwiftによるZOWAのiOSアプリの開発をお願いします。頼れる経験者を募集しています。 ▼具体的な業務内容 ・ZOWAのiOSアプリケーションの新機能設計・開発及び機能改善 ・PMやUI/UXデザイナー、サーバサイドエンジニアと連携したチーム開発 ・メンバー同士でのコードレビュー ・コードの品質の改善 ◯利用技術・ツール iOS：Swift, Firebase, fastlane, CocoaPods, Carthage, Swift Packages, APIKit, Combine ◯チーム内の利用技術・ツール サーバーサイド：Ruby on Rails, Laravel フロントサイド: Nuxt.js, Vue.js , FLOCSS インフラ: Github, Fargate, ECS, terraform, Firebase その他：Scrapbox, Notion, Slack, Figma ▼開発チームについて 現在、zowaの開発チームは6名。同フロアでは開発・デザイン・営業・バックオフィスなど100名超が働いています。Go言語やNuxt.js / Next.js , Flutterなど、新しめの技術への関心がある方が集まった環境です。既存のルールや技術、ツールに囚われず議論できるチームで、技術的挑戦や心理的安全性の高い環境の構築に強い関心を持って働いています。 続きを見る
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自社サービス"DLsite"のカスタマーサポート ※電話対応なし
仕事内容 ユーザーさんやクリエイターさんからの問い合わせに【メールのみ】で対応するお仕事。 みなさんには"テンプレート"で"マニュアル通り"に対応できるような案件をお願いします。 ■具体的には 二次元コンテンツのDL販売サイト『DLsite』のカスタマーサポートとして、ユーザー様やサークル（出品者）様からの問合せに対応していただきます。 ▼問合せ例 ・サイトの利用方法（登録/支払/機能）などについての質問への回答 ・ログインが行えない方のサポート ・作品のダウンロードや閲覧が行えない方のサポート など ■配属先の編成 現在、カスタマーサポートのチームは、 社員3名、アルバイトスタッフ7名の10名体制。 その中に加わり、仕事を進めていただきます。 今後は、『DLsite』だけでなく、 ゲームアプリや電子書籍など 当社の別のサービスの カスタマーサポートも一本化し、 同部内の業務として担っていただく計画があります。 ■入社後の流れ 基本的にOJTで仕事を習得していただきます。 もちろんサポートもしますし、 チーム内ではナレッジを共有しており、 過去の対応例を参考にできるよう システム化していますので、ご安心を。 ↓ 前提として、二次元系の知識が 大いに生かせるポジションですので、 ぜひスキルを発揮していただければと思います。 続きを見る
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一芸に秀でたオタク採用
仕事内容 できないこともあるけれども、できることは探求心を持ち情熱をいくらでも注ぐことができる。 そんな完璧でない「一芸に秀でた」方を探しています。 仕事内容は、それぞれの特徴を生かしたものになりますので決まっておりません。 誰も思いつかないような発想力や誰もやらないような行動力で、業務を改善したり、新しいものを生み出していってほしい。 そんな思いで一芸採用はスタートしています。 続きを見る
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サーバーサイドエンジニア
仕事内容 サーバーサイド（API）開発をお願いします。 エンドユーザーの使うアプリ側と投稿者が使うCMS側、運営側が使うAdminの3種類が対象となります。 Go言語やNuxt.jsなど、新しめの技術や分野への関心がある人が多い環境です。 技術的挑戦や新しいツールの採用に前向きな人の方が合っているでしょう。また、心理的安全性の高い環境を好むチームです。 また、希望される方には、フロントエンドにも関わる機会もたくさん用意できます（むしろ積極的にお願いしたいです）。 ■対象サービス 自社で開発・運営する広告ナシのASMRプラットフォーム「ZOWA」。 心おきなく気持ちよく がコンセプト。 ■ASMRとは 視覚や聴覚からの刺激によって引き起こされる心地よさや、脳がぞわぞわするような感覚、もしくはその類のコンテンツをASMRといいます。 焚火の音、包丁で食材を刻む音、耳かきの耳の中がこすれる音、ささやき声など、どんな刺激を心地よいと感じるかは人によって異なりますが、 これらの要素を盛り込んだ動画を視聴することでリラックス効果などが得られるとして注目を集めています。 『JC・JK流行語大賞2019上半期』のコトバ部門で1位を獲得するなど、若年層を中心に人気爆発中の分野です。 ■利用技術・ツール ・iOSアプリ：Swift、Firebase ・サーバーサイド：Ruby on Rails, Nuxt.js, PHP ・フロントサイド: Nuxt.js, Vue.js ・インフラ：AWS, Firebase ・ドキュメント：Scrapbox, kibela, Notion ・その他：Slack, Github, Bitrise, Docker, Fargate, terraform 続きを見る
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日本と世界のオタク文化を繋げる海外営業スタッフ（英語必須）
仕事内容 グローバル展開を推進していく牽引役に！ 当社のミッションは「すべての二次元オタクを幸せにする」。そこで、エイシスでは世界に活躍の場を広げるため、要となるポジションを募集します。 あなたには、海外のサークル（作家）さん獲得や、海外にある2次元コンテンツ獲得の営業活動をお願いします。 外国籍、日本籍は問いません。 海外の同人文化（個人製作のゲームや、漫画、音声作品）に対する知識は必須です。 あなたの営業経験と同人に対する知識を存分に活かしてください。 ■特徴 ・二次元コンテンツ領域において圧倒的なユーザー数、運営歴を誇るDLsiteのアセット活用 500万超の会員数を有し、25年超の運営年数を誇るDLsiteのアセットを活用してサービスを一気にグロースさせることが可能です。 ・海外利用ユーザー数が年々増えている環境の中、日本発の2次元コンテンツのプラットフォーム会社として、日本と海外をつなぐ架け橋となることを期待しています。 ■具体的には ・海外で活動をしているサークル（作家）さんにDLsiteで作品を販売できるように営業する ・海外で権利を持っているアニメ・マンガ・ゲームなどのライセンサーに交渉してDLsiteで販売可能にする （リストは弊社でも用意していますし、独自に探してもらってもOKです） ★入社後は 最初は研修を行い会社のこと、事業のこと、チームのことの理解を深めていただきます。 「こうすればもっと良い」「新しいやり方を導入したい」 など、裁量のもとに自由に取り組める環境です。 ★配属先の雰囲気は和気あいあいとしてます。 様々な部署と関わりながら仕事をおこないます。 みんな好きなことを広げる仕事に取り組んでいるからか、フレンドリーで溶け込みやすい環境です。 これが初めての転職でも、不安に思わずに挑戦してください！ 続きを見る
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プロダクトのグロースを担うプロダクト運営責任者を募集
仕事内容 ■仕事内容 当社は、二次元コンテンツダウンロード販売サイトDLsiteを中心に、二次元コンテンツを軸にサービス事業を展開する企業です。 当社のミッションでもあるすべての二次元オタクを幸せにするために、多数の事業立ち上げや事業買収を計画しています。 今回は弊社が運用しているASMR専用アプリZOWAのプロダクト運営責任者を募集致します。 ■概要 弊社が今年リリースしたばかりのASMR専用アプリZOWAの事業運営に関わって頂きます。 サービスの顧客層を踏まえて改善点の分析などを実施し、プロダクトの成長の加速をお願いしたいと思っています。 ZOWA自体はリリースしたてのサービスではありますが、弊社が運営するDLsiteの会員数は500万超存在し、2次元コンテンツサービスとしては最大級の規模を誇ります。 顧客基盤や開発基盤をバックボーンにサービスを拡大し、幅広い方々に届けられるようにご自身の能力をフルに活かせる環境がございます。 ■具体的には ・【アプリ機能の考案】アプリの戦略に基づき、具体的な機能の考案及び開発における優先順位付けを担当して頂きます。 ・【フロー構築】リリースしたばかりのプロダクトのため外部内部を問わず、運用面で未整備な点が非常に多い状況です。 安定的な運営を実施するためにCSから機能実装まで幅広いジャンルのフローを構築を行って頂きます。 続きを見る
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デジタルコミック・マンガ編集者
仕事内容 オリジナルの自社コンテンツとしてマンガの制作業務全般を行っていただきます。 作家や編集プロダクションとやりとりしながら、企画～プロット制作、編集業務全般から販売の施策企画まで、トータル的な自社コンテンツのビジネス展開に関わっていただきます。 【業務詳細】 ■マンガ家の選定・交渉・打合せ ■新規作家の発掘（同人誌即売会イベントなど） ■コンテンツ企画の立案・原案作成 ■プロットやネーム、写植の編集 ■コンテンツのディレクション ■制作スケジュール管理 ■販売促進の企画、施策準備 ■売れ筋作品の傾向分析 【社内の雰囲気】 二次元オタク文化、特に同人作品に関する幅広いジャンルの知見やトレンドなどを部署を跨いで情報交換が盛んです。 よりたくさん売るためにマーケティング部門などと情報共有やアイディアを出し合いながら、常に挑戦的な作品制作を行っていく風土があります。 続きを見る
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ゲームディレクター/ゲームプランナー
仕事内容 自社のオンラインゲーム事業にて新規リリースされるネイティブアプリの企画からリリース、運営まで携わって頂きます。 また、プラットフォーム内のブラウザゲームのサポートも行っていただきます。 ※将来的には新規モバイルサービス/新規APPサービス立ち上げから関れる可能性あり 【具体的には】 ◆企画、仕様作成及び確認業務 ◆進行管理業務 ◆コンテンツ監修、品質管理業務 ◆レベルデザイン検証業務 ◆外部協力会社との渉外、調整業務 ◆販売計画の策定とマーケティング関連業務 ◆ゲーム運用におけるディレクション業務全般 ◆売上の進捗管理・KPI分析後の施策の立案および運営先への提案業務 ★入社後は 最初は研修を行い会社のこと、事業のこと、チームのことの理解を深めていただきます。 「こうすればもっと良い」「新しいやり方を導入したい」 など、裁量のもとに自由に取り組める環境です。 ★配属先の雰囲気は和気あいあいとしてます。 オンラインゲーム事業部のみならず、海外事業部、マーケティング事業部と関わりながら仕事をおこないます。 みんなで好きなことを広げる仕事に取り組んでいるからか、フレンドリーで溶け込みやすい環境です。 これが初めての転職でも、不安に思わずに挑戦してください！ ★プライベートをしっかり楽しむことも大切に！ 好きなアニメ・ゲームに関わり、得意なことを活かして働ける。 だからといって長い時間働き続けるような状況は求めません。 残業は月平均20時間程度で、年間休日も120日以上は当たり前で、 有給取得も推奨している環境だから、みんなプライベートを大切にする風土。 ここであなたらしくご活躍いただきたいと思います。 続きを見る
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ゲームプランナー
仕事内容 自社のオンラインゲーム事業にて新規リリースされるネイティブアプリの企画からリリース、運営まで携わって頂きます。 また、マルチプラットフォームの対応や、ブラウザゲームのサポートなど行っていただきます。 ※将来的には新規モバイルサービス/新規APPサービス立ち上げから関れる可能性あり 【具体的には】 ◆企画、仕様作成及び確認業務 ◆進行管理業務 ◆コンテンツ監修、品質管理業務 ◆レベルデザイン検証業務 ◆販売計画の策定とマーケティング関連業務 ◆ゲーム運用におけるプランニング業務全般 ★入社後は 最初は研修を行い会社のこと、事業のこと、チームのことの理解を深めていただきます。 「こうすればもっと良い」「新しいやり方を導入したい」 など、裁量のもとに自由に取り組める環境です。 ★配属先の雰囲気は和気あいあいとしてます。 オンラインゲーム事業部のみならず、海外事業部、マーケティング事業部と関わりながら仕事をおこないます。 みんなで好きなことを広げる仕事に取り組んでいるからか、フレンドリーで溶け込みやすい環境です。 これが初めての転職でも、不安に思わずに挑戦してください！ ★プライベートをしっかり楽しむことも大切に！ 好きなアニメ・ゲームに関わり、得意なことを活かして働ける。 だからといって長い時間働き続けるような状況は求めません。 残業は月平均20時間程度で、年間休日も120日以上は当たり前で、 有給取得も推奨している環境だから、みんなプライベートを大切にする風土。 ここであなたらしくご活躍いただきたいと思います。 続きを見る
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にじGAME運営スタッフ（アルバイト）
仕事内容 ■■アプリ・PC/SPブラウザのゲームプラットフォーム【DLsiteにじGAME】■■ 【具体的には】 ○リリース前のゲームをプレイしていただき、不具合や改善案のまとめ ○クライアントからお預かりした素材を使用しての広告バナー・宣伝ページの指示書の作成 ※一部成人向けコンテンツに関わる場合がございます 続きを見る
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技術的な挑戦をしたいiOSエンジニア募集！
仕事内容 何をしているか（仕事内容) 弊社では、広告ナシのASMRプラットフォーム”ZOWA”（https://asmr.zowa.app/）の開発・運営を行っています。心おきなく気持ちよく がコンセプト。 【ASMRとは】視覚や聴覚からの刺激によって引き起こされる心地よさや、脳がぞわぞわするような感覚、もしくはその類のコンテンツをASMRといいます。 焚火の音、包丁で食材を刻む音、耳かきが耳の中がこすれる音、ささやき声など、どんな刺激を心地よいと感じるかは人によって異なりますが、これらの要素を盛り込んだ動画を視聴することでリラックス効果などが得られるとして注目を集めています。 『JC・JK流行語大賞2019上半期』のコトバ部門で1位を獲得するなど、若年層を中心に人気爆発中の分野です。 なぜやるのか ”音楽やゲーム実況と同じように、高い還元率でよりたくさんの収入を得てほしい” ASMRは今とても人気を博していますが、クリエイターの環境はあまり良質とは言えません。 たとえば、YouTubeを始め今ASMRtistに利用されているプラットフォームは、どれも還元率が低いものばかりです。ほとんどが、1再生あたり0.1円にもなりません。 ですが、これでよいのでしょうか？ 近い業界を見れば、音楽にはSpotifyが、ゲーム実況にはTwitchが、より良い収益の場として存在感を大きくしています。次はASMRの番です。 私たちは、ASMRtistがアーティストとして活動を継続・クオリティアップできる環境を作っていきます。 こんなことやります SwiftによるZOWAのiOSアプリの開発をお願いします。頼れる経験者を募集しています。 ▼具体的な業務内容 ・ZOWAのiOSアプリケーションの新機能設計・開発及び機能改善 ・PMやUI/UXデザイナー、サーバサイドエンジニアと連携したチーム開発 ・メンバー同士でのコードレビュー ・コードの品質の改善 ◯利用技術・ツール iOS：Swift, Firebase, fastlane, CocoaPods, Carthage, Swift Packages, APIKit, Combine ◯チーム内の利用技術・ツール サーバーサイド：Ruby on Rails, Laravel フロントサイド: Nuxt.js, Vue.js , FLOCSS インフラ: Github, Fargate, ECS, terraform, Firebase その他：Scrapbox, Notion, Slack, Figma ▼開発チームについて 現在、zowaの開発チームは6名。同フロアでは開発・デザイン・営業・バックオフィスなど100名超が働いています。Go言語やNuxt.js / Next.js , Flutterなど、新しめの技術への関心がある方が集まった環境です。既存のルールや技術、ツールに囚われず議論できるチームで、技術的挑戦や心理的安全性の高い環境の構築に強い関心を持って働いています。 続きを見る
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フロントエンドエンジニア
仕事内容 「DLsite」を始めとした自社サイトのHTML、CSS、Javascriptのコーディングをお任せします！ サイト内のUI改修、ランディングページから新規サービスまで幅広く担当していただきます。 デザイナーのこだわりをそのまま形にする、エンジニアが組み込みやすいコードを書く、 といったように双方の橋渡しになる重要なポジションです。 ※一部成人向けコンテンツに関わる場合がございます。 ■具体的な業務内容 ・HTML5、CSS3、Javascriptを用いたPC/SPサイト(レスポンシブ含む)のコーディング ・コーディングディレクション ・コーダーの教育や組織づくりに関する業務 続きを見る
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WEBデザイナー（UI/UXデザイナー）
仕事内容 「DLsite」を始めとした自社サイトのデザインをお任せします！ 各種UIパーツのデザイン変更や、カート導線、ユーザー登録フローの見直しなど、 ユーザー目線に立ち、使い勝手を重視したサイトを作成していただきます。 売り上げや登録ユーザー数、継続率向上を目指し、サイト全体のデザインを考える仕事です。 改修後のデザインが本当にユーザーに求められていたものなのかどうかの効果測定も行い、改善を繰り返していきます。 適性/指向に応じて、後輩デザイナーの育成や、リーダー業務にも携わっていただきます。 ※一部成人向けコンテンツに関わる場合がございます。 ■仕事内容 ・UI/UXの設計、デザイン、管理 ・WEBサイト、ECサイトのデザイン ・HTML5/CSS3を用いたPC/SPサイトのコーディング(レスポンシブ含む) ・iOS/Andoroidアプリのデザイン ★入社後について 入社後はデザインチームがフォローアップします！ 「こうすればもっと良い」「新しいやり方を導入したい」などの意見を積極的に取り入れており、裁量が大きく自由に取り組める環境です。 ★プライベートをしっかり楽しむことも大切に！ 残業は月平均20時間程度で、年間休日も120日以上。有給も取りやすい環境となっています。 仕事とプライベートの両立を求める方にはオススメの職場です。 続きを見る
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ゲーム作品などの翻訳校正/審査スタッフ 中国語(アルバイト)
仕事内容 DLsiteは日本最大級の二次元コンテンツダウンロード販売サイトです。 多くの二次元コンテンツに関わりながら、あなたの中国語能力とゲームの知識をDLsiteでいかしませんか？ ■業務内容 1.日本語から中国語に翻訳されたゲーム作品・音声作品などを、正しい中国語になっているかを確認する校正作業を行うスタッフを募集します。 まだ世に出る前の中国語作品をあなたが中心となって完成につなげてください。 2.中国語で投稿された作品の審査業務 どちらの業務かはあなたのご希望と適正に応じ決定させていただきます。 秋葉原の駅から徒歩1分の綺麗なオフィスで一緒に働きませんか。 続きを見る
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