＜新卒採用＞Webエンジニア（2022卒）

概要

エニグモは創業18年目の今、世界で戦えるメガベンチャー企業を目指し、さらなるスピード感・がむしゃらさを持って前進していきます。
今後さらにサービス規模や新規事業を拡大していく中において、常に最先端の技術を取り入れ、利便性の高いサービスを創り続けていくためにエンジニア部門の重要性は高まり続けています。

エニグモでは自社サービスを完全に内製化しているので、エンジニアは”作って終わり“ではなく、その後どのようにそのサイトやシステムが成長していくか、また、自分が作ったシステムや機能を使ったユーザからのダイレクトな反応をみることができることが醍醐味の一つです。

また、エニグモのエンジニアチームは、"やりたいという意思を尊重する"ことを大切にしています。やりたい人がやりたいことをやったほうが、結果も良いものができると考えているからです。自ら考え、提案した機能を実現できる機会も多いので、 大規模な自社サービスの開発に若い時からどんどん挑戦してプログラマとしてのスキルを磨き続けていきたいという方に、ぜひジョインしていただきたいと思っています。

仕事内容

自社サービス「BUYMA」のWebサービスやAPIの設計・開発、運用を行います。
具体的には下記のような業務を行っていただきます。
・Ruby/PHP/Javaを使った新機能の開発、運用
（使用する言語やフレームワークはメンバーでディスカッションをして決定します）
・パフォーマンス、冗長性、保守性、ROIを考慮したシステムアーキテクチャの策定、設計
（アーキテクチャを含めて全体的にやっていきたいという方には最適な環境です）
・障害の切り分け、バグフィックス

応募要件

【必須】

・2022年4月から新卒としてご入社可能な方（入社タイミングについてご相談可能）

・ご自身で開発したプロダクトや開示できるソースコードをお持ちの方

【歓迎】

・IT・WEB企業での長期インターンシップやアルバイトの経験

・Ruby on Railsを使用しての開発経験

・Gitなどのバージョン管理システムを使った開発経験やチーム開発経験

こんな方がエニグモのエンジニアにマッチします

・将来的にプログラマとしてのスキルを磨き続けたい技術志向の高い方

・企画段階から関わり、幅広い業務に携わっていきたい方

・WEBサービス/スマホアプリを開発するのが好きな方

・最新技術情報をチェックしている方

チームの雰囲気・開発環境

・エニグモのWEBエンジニアは20代～40代の技術志向の高いメンバーが集まっています。業務委託として参画してくださっている方も含め、サービスエンジニアリング本部全体で約40名の組織となっており、４つのグループ（インフラグループ、データテクノロジーグループ、アプリケーション開発グループ、グローバルグループ）に分かれています。

・開発体制はチームによって様々です。ディレクター主導で開発をすることもありますし、エンジニアだけで開発をすすめるチームもあります。企画段階から関わり、画面(デザイン以外)からDBまでWebアプリのEnd-to-Endの開発を行い、幅広い業務に携わることができます。

・1週間単位のスプリントでスクラム開発に取り組んでおります。各チームの朝会でその日の作業や抱えている課題の共有を行たり、スプリントの終わりに振返りを行っています。またslackでのコミュニケーションも活発であり、リモートにおいてもなるべく出社時と変わらない環境で開発を進めています。

・技術志向の高い社員が多く、毎週技術勉強会を開催しています（自由参加です）。外部セミナーや書籍購入補助もありますので、プライベートでも勉強される方や向上心の高い方には成長しやすい環境です。

技術スタック

Ruby on Rails, Linux(オンプレミス), AWS, GCP
＃開発は主に Ruby on Rails が多いですが、選考時点で利用経験は必須ではありません。
＃JavaやPython, PHPのアプリケーションもあります。　　
エンジニアブログを発信しています：エニグモ開発者ブログ