企業理念について
2022年8月、会社が17期をスタートしたタイミングで企業理念を刷新いたしました。
よりシンプルに覚えやすく、そしてブランド15周年を迎えたETVOSだからこその
想いと願い、決意を込めて。
ETVOSクレドについて
直近2~3年で社員数も倍になり、新たな仲間が増えている社内。
チャレンジしたいことが多い分だけ、人の手も、アイディアも必要だ。
様々なバックグランドがあり、頼もしい経験やこだわりを持った人たちが
集まっているからこそ、スタッフ同士が興味と関心を持ち、理解する努力を欠かさないことがチームになっていく過程で重要である。
大企業と比べ、他の部署に目も手も届くくらいの会社規模だから、
心も届くように行動して皆が心地よく仕事ができるように。
お客様にプロダクトを通じて心地よさを届けられるように。
会社は従業員が心地よい毎日を過ごせるように。
それぞれの役割を全うできるよう組織共通の価値観と行動指針を定めました。
自分の成長とともに、ブランドの発展を心から願い会社づくりの一員として
行動できる仲間を募集します。
ミッション・募集背景
ECチャネルの販売拡大に向けて、デザイン・企画力を強化する目的で
オンラインサイトに関連する各種デザイン業務や、ディレクションに携わっていただきます。
役割・業務内容
1.WEBデザイン
・ECサイトの運用を含むWEBデザイン、コーディング
商品ページ、キャンペーンページ、記事系コンテンツ、バナーなどの
各種クリエイティブ制作
・DTPデザイン（改修程度）
2.WEBディレクション
・ECサイトの分析、改善、実行（データアナリストはチーム内におります）
・WEBコンテンツの企画・提案・設計・制作ディレクション業務
・制作進行管理、品質管理など各種管理業務
・ライティング
・写真やイラストのディレクション
求める人物像
・求められる仕事を理解し、積極的に取り組むことができる方
・インターネット関連の最新技術動向にご興味をお持ちの方
・発想力が豊かでデザインが好きな方
・社内外のメンバーと協力し合って仕事を進められる方
・積極的に自分の意見やアイデアを発言できる方
・化粧品が好きな方
求めるスキル
・WEBデザイナー経験年数2年以上の方
※ご応募時にポートフォリオのご提出をお願いします。
・Web公式サイト（スマホ、PC）更新業務などの運用経験がある方
・Web公式サイトや特集ページ、LP（ランディングページ）などのデザイン経験がある方
・ご自身でコーディングができる方
・Illustrator、Photoshop、Dreamweaver使用経験をお持ちの方
歓迎スキル
・WEBディレクションやメディアサイト運営経験がある方
・WEBディレクターとしてスキルアップしていきたい方
・ECサイトやスマートフォンのサイト構築経験をお持ちの方
| 職種 / 募集ポジション | WEBデザイナー・ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | フレックス制度導入中 コアタイム月～金曜日（火 除く）11:00~15:00 コアタイム火曜日 10:00~15:00 9:30~18:30を基本に8時間×月間平日数（平均20日）を 月の所定時間と定める。 月の総労働時間を超えた場合には残業代の支給がございます。 ※全社残業時間の平均：20時間前後 |
| 休日 | ・完全週休2日制 ・年間休日120日以上（2022年実績 125日 公休122日＋夏季休暇3日） ・有給休暇（入社日3日、半年後に7日付与） ・リフレッシュ休暇3日（有給） ・育児・産前産後休暇（取得実績あり） ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 |
| 福利厚生 | 婦人科健診オプション補助制度 インフルエンザワクチン接種補助制度 ベビーシッター補助制度 自社製品の社員割引 リゾートホテル割引 その他 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙（喫煙スペース有） |
| 試用期間 | 6ヶ月 ※試用期間備考 待遇に差異はございません。 ※賞与について入社日から3か月は算定対象外となります。 |
| リモートワークトライアル中 | 2023年’春トライアル実施中！ ETVOSクレドに掲げている’’コンフォート’’の実現のため 従業員のワークライフバランスを考えこの春から導入開始いたしました。 背景と目的： 『仕事』と育児や介護、趣味や学習、休養といった『仕事以外の生活』との調和をとり、その両方を充実させることと 集中して業務に取りくみ生産性を向上させることで 会社と従業員がともに、より快適な環境と関係を築く。 トライアル対象者： 試用期間終了後のオフィス職正社員 頻度： 週最大1回程度、業務に支障がない範囲でリモートワークを許可 |
| 会社名 | 株式会社エトヴォス |
|---|---|
| 代表取締役社長 | 尾川 ひふみ |
| 従業員数 | 191名 |
| 事業所一覧 | 【大阪本社】 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 新大阪プライムタワー 12F 【青山オフィス】 〒107-0062 東京都港区南青山5-10-13 デコパージュ南青山ビル 4F |
| 福利厚生 | ・社保完備 ・健康診断（女性従業員は婦人科健診全額補助） ・インフルエンザ予防接種補助 ・社員割引制度 ・リゾートホテル割引 ・退職金制度（中退共 入社3年目から拠出） ・美容部員職および店舗販売に関連する職種は、制服とiPad貸与あり ・クラブ活動助成金あり |
| 働き方について | （販売職スタッフ除く） ■フレックス勤務可 コアタイムあり ■リモートワーク可 入社3か月経過以降で業務の自走ができる正社員を対象に 週最大2回程度在宅勤務を取り入れ、 趣味時間や家族時間の充実を推奨。 ※部門内の業務体制により在宅可否の判断をしております。 |