Overview
We are an industry leader in providing AI/ML services to our clients and the security and management of our client data is critically important. As the first dedicated Platform Security Engineer, you will be building up our DevSecOps function whilst working with a team of other Platform Engineers to build out and secure our rapidly expanding cloud infrastructure and services.
You will be responsible for developing solutions, implementing requirements, assisting in creating key processes and procedures, that facilitate planning, execution and delivery of all our platforms and products.
What We're Looking For
You will report directly to the head of the Platform Operations Group and bring security best practices and specific cloud and infrastructure security expertise to the party. Together with our in-house security and IT infrastructure team, you will solve complex security problems that enable our engineering practices to be nimble, while maintaining the highest levels of security.
You should be someone who is comfortable at explaining complex recommendations to the engineering and infrastructure teams, while discussing technical trade-offs in product and platform development with other work colleagues. You are highly resourceful, analytical, and have a combination of focus, flexibility, self-motivation, integrity, and willingness to put the team’s interest above everything else. You are very much interested in any aspect of A.I or Machine Learning.
Required Skills
・Bachelor's degree or equivalent practical experience;
・Experience:
-Minimum 1-3 years of professional experience in cybersecurity related roles;
-Experience in penetration testing/application security testing, vulnerability scanning, and threat-based risk assessment;
-Programming experience in one or more languages including, but not limited to, Java, C/C++, Python, Ruby, JavaScript, Go, and Perl;
・Knowledge:
-Strong understanding of security automation and DevSecOps methodologies;
-Understanding of key management best practices and cryptographic techniques;
・Effective interpersonal and communication skills : (Business-level English and beginner Japanese) OR (Business-level Japanese and at least reading and writing capabilities for English)
Preferred Skills
・Past experience working in a startup environment
・A fundamental understanding of algorithms and data structures
・Advanced knowledge of Linux environments
・Experience working with large distributed systems (preferably via container orchestration)
・Good presentation skills (English or Japanese)
Experience YOU can gain at ExaWizards
・Work on cutting-edge AI technologies toegether with some of the best experts in the industry
・Develop yourself in the AI field as a Platform security engineer
Screening Process
▼Documentation Check
▼1st Interview
▼2nd Interview
▼Final Interview
職種 / 募集ポジション | Platform Security Engineer |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
|
勤務地 | 都営大江戸線 汐留駅 直上 徒歩1分 ゆりかもめ 汐留駅 ペデストリアンデッキ直結 徒歩1分 山手線 京浜東北線 東海道線 横須賀線・総武線快速 「新橋駅」 地下通路直結 徒歩6分 銀座線 都営浅草線 新橋駅 地下通路直結 徒歩5分 https://goo.gl/maps/Xbxb5CM9dNPXQTws9 |
勤務時間 | エンジニア 裁量労働制 何時に来て何時に帰ってもOKです。 ご自身の最も能力を発揮できる時間に仕事をして下さい。 |
福利厚生・手当など | 博士課程進学支援制度 各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険) 通勤手当(3万5000円まで/月) 出張手当 健康診断 オンライン医療相談(first call) 書籍購入(全額会社負担) 勉強会(1回/週以上、業務時間中の実施) リモートワーク / Remote Work |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土日・祝日休み)、年間休日120日以上 ■年次有給休暇 ・入社日3日付与 ・入社3ヶ月経過時に追加付与 ・半日単位での取得可能 ・2年目以降毎年4/1に15日以上付与※フルタイム勤務の場合 ■各種休暇制度 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇(本人、子女) ・産休・育休 ・介護休業 ・ワクチン休暇(特別休暇) ・リターン休暇(1000km以上の遠隔地の家族の面会目的の場合、2日付与) |
会社名 | 株式会社エクサウィザーズ |
---|---|
商号 | 株式会社エクサウィザーズ |
創業 | 2016年2月 |
社名変更(合併) | 2017年10月 |
資本金 | 22億6490万円(2021年12月時点) |
住所 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9−2汐留住友ビル 21階 |
従業員数 | 322名(2021年12月時点/正社員) |
事業内容 | AIを利活用したサービス開発による産業革新と社会課題の解決 |
勤務時間 | 基本勤務時間 9:00〜18:00(休憩60分) ※職種によって、基本勤務時間は異なります。 ・裁量労働制 ・フレックスタイム制度 コアタイムは11:00-14:00となります ※ご自身の最もパフォーマンスが上がる時間で仕事をしてください。 |
その他 | 《応募情報の取扱いについて》 当社は、当社グループ(当社が総株主の議決権の過半数を有する株式会社その他経営を支配している法人をいいます。以下同じです。)における採用への応募及び会社説明会その他当社が主催するイベント参加にあたってご提供いただく個人情報及び当該個人情報に紐づく応募または参加の事実やその結果等の情報(以下、「個人情報」といいます。)を次の目的の範囲で取扱います。 ● 個人情報の利用目的 ・採用選考の検討及び採用選考に必要な手続きの遂行のため ・応募職種への適性判断、リファレンスチェック等を行うため ・入社時及び入社後における必要な人事労務管理上の手続き ・再応募の有無の確認のほか当社および当社グループにおける職種又は採用時期を変えての求人情報の案内等(候補者プールの管理)のため ・採用イベント、会社説明会、講演会、勉強会その他当社が主催するイベントの案内のため ・各種人事労務施策の企画・検証のため ・職業紹介事業者又は募集情報等提供事業者等と採用選考の検討及び結果等に関する情報共有のため(ただし、当該事業者等の提供するサービスを経由して当社に提供された個人情報に関する情報に限るものとします。) ・事務連絡及びお問合せ対応のため |