【AIを用いた社会課題解決を連続的に生み出すBizDev担当を募集！！】
仕事内容
HR、介護、医療、製造その他SaaS系プロダクトなど、様々な領域で連続的に事業を生み出していくAIスタートアップで、市場選定から事業立案、アライアンス締結から戦略実行までの事業開発を幅広く担って頂きます。
具体的な担当業務
- 新規事業立案（課題抽出・マーケット選定・ビジネスモデル選定など）
- 0→1フェーズのグロース牽引（go to marketの策定および実行、アジャイルなプロダクト開発、アライアンス戦略の策定および実行）
- 社内外ステークホルダーとのリレーションマネジメント
- プロジェクトマネジメント
※具体的な担当事業領域は、貴方のご経験やキャリアを踏まえながらすり合わせさせて頂きます。
必須要件
- 下記いずれかのご経験
-Webサービス企業、ITプロダクト企業における事業開発経験
-各産業のリーディングカンパニーにおける事業開発経験
-コンサルティングファームにおける新規事業立上げ・グロース経験
- 産業・社会課題を解決したいというマインド
歓迎要件
- AI、深層学習、IoT、ロボティクス、画像解析等のテクノロジー知見
- HR、金融、医療、介護、製造、リテール等各ドメインの専門知識
- プロダクト、サービス開発経験
- 行政・政府渉外の実務経験
- コーポレート業務全般の知識
- ビジネスレベルの英語力
- チームマネジメント経験（リーダーポジション以上）
貴方が得られること
- 急成長中のAIスタートアップで、志高い仲間とともに事業開発にコミットできます
- あなたの活躍を通して社会課題が解決され、日本のこれからを支えることに強く貢献できます
- 各業界のリーディングカンパニーとアライアンスを組みながら、インパクトの大きいビジネスを仕掛けることができます
会社紹介
株式会社エクサウィザーズについて（弊社CEO石山による紹介動画）
https://youtu.be/hp5UjC0nAjo
面接プロセス
書類選考→面接（2～3回程度）→最終面接（取締役など）→内定
※面接プロセスでは4~5名にお会いいただく予定です
※選考回数は増減する可能性がございます。
| 職種 / 募集ポジション | AI新規事業開発責任者候補（BizDev）【東京】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 都営大江戸線 汐留駅 直上 徒歩1分 ゆりかもめ 汐留駅 ペデストリアンデッキ直結 徒歩1分 山手線 京浜東北線 東海道線 横須賀線・総武線快速 「新橋駅」 地下通路直結 徒歩6分 銀座線 都営浅草線 新橋駅 地下通路直結 徒歩5分 https://goo.gl/maps/Xbxb5CM9dNPXQTws9 |
| 勤務時間 | ・基本勤務時間 9：00-18：00（休憩60分） ・ビジネスサイド 裁量労働制（何時に来て何時に帰ってもOK） ※ご自身の最もパフォーマンスが上がる時間で仕事をしてください。 |
| 福利厚生・手当など | 各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） 通勤手当（3万5000円まで/月） 出張手当 健康診断 オンライン医療相談（first call） 書籍購入（全額会社負担） 勉強会（1回/週以上、業務時間中の実施） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土日・祝日休み）、年間休日120日以上 ■年次有給休暇 ・入社日3日付与 ・入社3ヶ月経過時に追加付与 ・半日単位での取得可能 ・2年目以降毎年4/1に15日以上付与※フルタイム勤務の場合 ■各種休暇制度 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇（本人、子女） ・産休・育休 ・介護休業 ・ワクチン休暇（特別休暇） ・リターン休暇（1000km以上の遠隔地の家族の面会目的の場合、2日付与） |
| 会社名 | 株式会社エクサウィザーズ |
|---|---|
| 商号 | 株式会社エクサウィザーズ |
| 創業 | 2016年2月 |
| 社名変更（合併） | 2017年10月 |
| 資本金 | 22億6490万円(2021年12月時点) |
| 住所 | 〒105-0021 東京都港区東新橋１丁目９−２汐留住友ビル 21階 |
| 従業員数 | 322名(2021年12月時点/正社員) |
| 事業内容 | AIを利活用したサービス開発による産業革新と社会課題の解決 |
| 勤務時間 | 基本勤務時間 9：00〜18：00（休憩60分） ※職種によって、基本勤務時間は異なります。 ・裁量労働制 ・フレックスタイム制度 コアタイムは11:00-14:00となります ※ご自身の最もパフォーマンスが上がる時間で仕事をしてください。 |
| その他 | 《応募情報の取扱いについて》 当社は、当社グループ（当社が総株主の議決権の過半数を有する株式会社その他経営を支配している法人をいいます。以下同じです。）における採用への応募及び会社説明会その他当社が主催するイベント参加にあたってご提供いただく個人情報及び当該個人情報に紐づく応募または参加の事実やその結果等の情報（以下、「個人情報」といいます。）を次の目的の範囲で取扱います。 ● 個人情報の利用目的 ・採用選考の検討及び採用選考に必要な手続きの遂行のため ・応募職種への適性判断、リファレンスチェック等を行うため ・入社時及び入社後における必要な人事労務管理上の手続き ・再応募の有無の確認のほか当社および当社グループにおける職種又は採用時期を変えての求人情報の案内等（候補者プールの管理）のため ・採用イベント、会社説明会、講演会、勉強会その他当社が主催するイベントの案内のため ・各種人事労務施策の企画・検証のため ・職業紹介事業者又は募集情報等提供事業者等と採用選考の検討及び結果等に関する情報共有のため（ただし、当該事業者等の提供するサービスを経由して当社に提供された個人情報に関する情報に限るものとします。） ・事務連絡及びお問合せ対応のため |