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Webエンジニア(大手ゲーム会社オンラインサービス開発)[大阪/島根/京都]

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Webエンジニア(大手ゲーム会社オンラインサービス開発)[大阪/島根/京都] | フェンリル株式会社

概要・業務内容

フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。
グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。
フェンリルの各領域のプロフェッショナルやクライアントと共に、世界中のユーザーに「楽しさ」を届ける仕事に取り組みませんか。

業務内容
・担当プロジェクトにおける開発方針策定、技術選定、品質担保
・部門全体の開発方針策定、技術選定
・システム開発における要件定義、設計、実装、保守、運用

やりがい・魅力

フェンリルが大手クライアントと共同開発をしている toC サービスの開発プロジェクトにエンジニアとして参画いただきます。クライアントとのより深いパートナーシップを築き、プロダクトの価値をユーザに伝えるデジタルタッチポイントの創出に取り組みます。
またエンジニアとして、クライアントのビジネス成功のために顧客や開発メンバーと密にコミュニケーションを図り、「最高のプロダクト開発」を行うチームの業務に携わることができます。

必須スキル・経験

  • GitHub などのコラボレーションツールを活用したチーム開発
  • クライアントやチームメンバーとのコミュニケーション
  • Ruby、Kotlin、TypeScript のいずれかを用いた開発経験
  • Ruby on Rails、Spring Boot を用いた開発経験
  • React、Vue などの JS フレームワークを用いた開発経験

歓迎スキル・経験

  • テストコードの実装経験
  • CI / Lint 等を用いたチーム開発のご経験
  • マイクロサービスの開発・運用経験
  • 大規模なトラフィックに対するアーキテクチャ設計やチューニングのご経験
  • プロダクトの継続的なデリバリー経験
  • AWS を用いたサービスの設計・開発経験
  • toB サービスの開発・保守経験
  • toC サービスの開発・リリース・グロース経験
  • サービスの監視・運用経験

求める人物像

  • クライアント、PM、デザイナー等と適切にコミュニケーションを取ることができ、周囲からの信頼を集められる方
  • 常に前向きに物事を捉え、率先して改善ができる方
  • 課題や問題の本質をを理解し、解決に向けて行動できる方
  • チーム開発を重視し、それにより大きな成果を出すことを好む方

募集背景・配属部門について

【募集背景】
・事業拡大に伴う体制強化
・業務領域の拡大

【部門体制】
・人員構成
  - マネージャ:3名
  - ディレクター:3名
  - デザイナー:5名
  - ライター:1名
  - プロジェクトマネージャ:3名
  - エンジニア:15名
・大阪、島根を中心に京都、東京など各支社にメンバーがいます。

【文化・特徴・雰囲気】
新卒含め若いメンバーが多い上、注力領域として2022年立ち上がったばかりの部署のため、活気があります。ご自身の成長と合わせて、事業の成長も実感いただける環境です。
部門全員で特定クライアント1社との共同開発に注力しており、クライアントを含めたチームワークを重要視しています。

業務環境

【ソフトウェア・ツール】

・コミュニケーション: Slack / Google Meet / oVice
・ドキュメント: Confluence / Cacoo / draw.io
・チケット管理: Jira / Backlog
・リポジトリ管理: GitHub
・CI/CD: CodeBuild / GitHub Action / CircleCI
・開発環境: Docker

【ハード】
・MacBook Pro 貸与
・サブディスプレイ貸与

【その他】
・特定の資格の受験料を補助

部門・チーム内のコミュニケーションについて

・週次の部門全体定例
・プロダクトチーム単位の朝会
・週次のクライアントとの定例会
・もくもく勉強会
・上長との 1on1、2on1

部門全体定例やクライアントとの定例では、アイスブレイクの時間を取るなどチームビルディングに力を入れています。

職種 / 募集ポジション Webエンジニア(大手ゲーム会社オンラインサービス開発)[大阪/島根/京都]
雇用形態 正社員
給与
年収
・給与改定年2回
・賞与年2回
・時間外手当(月間労働時間超過分、1分単位で支給)
・職種により四半期ごとにインセンティブや表彰制度による金一封あり
 (ex:PL/PM、営業職、デザイナー、エンジニアなど)
※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します
勤務地
  • 530-0011  大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 14F
    地図で確認
  • 690-0826  島根県松江市学園南2-10-14 タイムプラザビル 3F
    地図で確認
  • 600-8008  京都府京都市下京区長刀鉾町22 三光ビル 9F
    地図で確認
上記いずれかの拠点に配属となります。

【ハイブリットワーク制度】
 日々の就業場所を配属拠点オフィスかご自宅かを選択できる制度を設けています
 *フルリモートワーク特例措置あり
  住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能です
  (ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があります)
就業場所の受動喫煙対策について
・大阪オフィス :ビル屋内全面禁煙
・島根オフィス :ビル屋内に喫煙可能室あり
・京都オフィス :ビル屋内に喫煙可能室あり
勤務時間
フレックスタイム制
 コアタイム     | 10:30〜15:30(休憩 12:30〜13:30)
 フレキシブルタイム | 5:00〜10:30、15:30〜22:00
 月間労働時間    | 7.5h × 所定労働日数 / 月 (月の所定労働日数により変動あり)
休日・休暇
完全週休2日制(土・日・祝日)
年間休日数125日(土日、国民の休日、年末年始)
バースデー休暇1日
有給休暇:入社日に付与
※G/W・夏期・年末年始の休暇は、有給休暇取得と合わせて長期連休を取得可能
福利厚生
・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・定期健康診断(希望により選択可能オプションあり)
・インフルエンザ予防接種費用補助
・年2回全社スタッフを対象としたストレスサーベイの実施
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
 - 各種福利厚生 利用可能:https://www.its-kenpo.or.jp/
・慶弔金
退職金
選択制企業型確定拠出年金制度あり(拠出額に応じて別途加算手当あり)
諸手当・補助
・交通費全額支給
・リモートワーク手当
・書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援などもあり
 - WWDC、Google IO、re:Inventなどの海外カンファレンスへも例年数名参加(全額会社負担)
制度
・資格支援制度
 - 会社が承認する資格の受験料を補助します
・FA制度
 - スタッフがいきたい部署・部門への異動を自由に希望できます(異動を保証する制度ではありません)
・備品貸し出し制度(LOCKER)
 - 会社保有の撮影機材や最新のデバイスなどを借りることができます
人事・評価制度
フェンリルではスタッフのキャリアに応じた
 Sコース:スキルを高める
 Pコース:スキルを極める
 Mコース:会社を動かす
という3つの人事コースを設定しています。

フェンリルでは、まず人間性を評価します。その上で、プロセスを評価します。邪悪なことをせず正しい手段で成果を出すことを求めます。そして、最終的には成果を評価します。それぞれ役職や職位に応じて求められる度合いは異なります。
試用期間
試用期間あり:入社後3ヶ月(待遇の変更なし)
会社情報
会社名 フェンリル株式会社