ミッション
「データを人々のエネルギーに」 データは人々が持つ価値を最大化する新しいエネルギーだと、私たちは考えています。本来不必要な作業を効率化し、生産性を向上させ、より創造的な価値を創り出すための、まさに「エネルギー」になるのです。
FLYWHEELは日本語で、はずみ車という意味です。私たちは、企業や人々がデータや人工知能をより積極的に活用し、仕事や作業の効率化を加速する「はずみ車」 になりたいと考えています。
30年後、子供たちの世代が、衰退ではなく成長する環境の中で、やりたいことに挑戦できる社会を作るために、データとAIで変革を起こせると、私たちは信じています。
ポジションについて
フライウィールのプロダクトマネージャーは、パートナー企業が持つ膨大なデータを扱うためのプロダクト開発の起点となる存在です。データプラットフォームを活用したソリューションの提案から実現まで、一気通貫して責任を持ちます。
プロジェクトに一気通貫で携わるため、関わる他の職種も多岐に渡ります。
ビジネスチームとは、課題の本質やニーズの掘り起こしを行い、明確且つ具体的なソリューションの提案を、ソフトウェアエンジニアやデータサイエンティストとは、共にプロダクトやソリューションを実装・運用・改善していきます。
弊社の強みである高い技術力を持った開発チーム内でオーナーシップを持ち、迅速且つ密なコミュニケーションを取りながら、データソリューションを実現させていく、そんな達成感を強く味わうことができるのが本ポジションの魅力です。
仕事内容
- 「なぜ」やるのか、「何を」やるのかを明確にするためのプロダクト設計とマイルストーンの設定
- ソフトウェアエンジニア・データサイエンティストによる開発を促進するためのプロジェクト推進
- プロダクトにあわせた営業・運用体制を構築するための社内外ステークホルダーとの調整およびコミュニケーション
- その他プロダクト主導でのビジネス価値貢献に必要な事項全
必須条件
- 学士号ならびに同等の実務経験
- 2年以上のIT業界におけるプロダクトマネジメントまたはそれと同等の職務経験
- エンジニア含め各社内ステークホルダーと協業し、プロダクトをリリースに導いた経験
- 基礎的な技術知見(技術的な実現可能性の妥当な判断が出来ること)
- データを活用したプロダクト開発へのパッション
歓迎条件・経験
- コンピューターサイエンス、情報工学の修士号およびそれと同等の知識や経験
- 新規事業・プロダクトの立上げ経験
- データドリブンな意思決定能力と高い問題解決力
- 周囲を巻き込む卓越したコミュニケーション能力
- データ分析や統計に関する基礎的な知識と実践能力
- チームに対する積極的な献身性と協調性
- ビジネスレベルの英語能力(読み書き含む)
職種 / 募集ポジション | プロダクトマネージャー |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 期間の定めなし ※試用期間:6ヶ月 (条件や働き方は試用期間終了後と同様) |
給与 |
|
勤務地 | ・勤務形態:在宅勤務選択可 ・転勤:当面想定はしていません。 ・アクセス: 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅(徒歩 4 分) 東京メトロ有楽町線「麹町」駅(徒歩 6 分) |
勤務時間 | ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有 ・専門業務型裁量労働制 所定就業日に勤務の場合は、実際の就業時間に拘わらず9時間勤務したと みなします。なお、法令上の一日の労働時間上限である 8時間をこの9時間から差し引いた時間を時間外労働時間として積算します。 ・フレックス制 月間所定就業時間は清算期間1ヶ月を単位として定めることとし、 所定就業日数に8時間を乗じて得た時間数とする。 |
福利厚生 | ・ベビーシッター補助、ガチャランチ、すきまっちゃ ・教育制度/資格補助制度:有 (書籍購入支援制度) |
加入保険 | 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険 |
受動喫煙対策 | 有・屋内全面禁煙 (屋外に喫煙エリア設置) |
手当 | ・通勤手当:会社規定に基づき支給(上限5万円/月) ・その他手当: オンコール手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、出張手当、慶弔見舞金 |
休日・休暇 | 毎週土日、国民の祝日、年末年始、その他会社が指定する日 年次有給休暇 [ その他休暇 ] 出産・育児・看護介護休暇、結婚休暇、忌引休暇、永年勤続休暇、有給傷病休暇、ボランティア休暇 、他会社の規定による [ 年次有給休暇 ] 入社日に5日間付与、試用期間終了後に入社タイミングに応じて規定に基づき追加支給。年間10日間〜20日間(下限日数は入社時に付与の5日間との合算日数とする)。 |
副業 | 申請・承認の上可能 |
PC | 会社より貸与 |
服装 | 自由 |
選考フロー | 1.カジュアル面談 2.書類選考 3.面接4回 4.内定 (※内定後リファレンスチェックの実施あり) ※選考フローは予定となり、変更の可能性があります |
会社名 | 株式会社フライウィール |
---|---|
設立 | 2018年2月9日 |
資本金 | 100,000千円 |
取締役 | 代表取締役CEO 横山 直人 代表取締役副社長 足立 洋祐 取締役CTO 波村 大悟 取締役 鈴木 啓之 取締役(非常勤) 藤井 彰人 監査役(非常勤) 浦上 英一 |
所在地 | 東京都千代田区麹町2丁目5-1 半蔵門PREX South |
事業内容 | データ及び人工知能を活用したソリューションの開発・提供 データ・プロダクト開発に関するコンサルティング |