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★積極採用/WEB面接可【自社開発AI×リーガル】課長職 | 株式会社FRONTEO

独自開発のAIと、その活用を支援するサービスの両輪で、人と社会の課題を解決

株式会社FRONTEO は、自然言語処理技術を使って、リーガルテックAI事業やAIソリューション事業、ライフサイエンスAI事業を展開する会社です。

当社は2003年の設立以来、主に米国民事訴訟における証拠開示手続「eディスカバリ(電子情報開示)」の支援や、国内の不正調査といったリーガル分野に関する業務をおこなっています。

これらのリーガルテックAI事業の中から生まれたAIエンジン「KIBIT(キビット)」は、個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。
このKIBITを活用して、膨大な電子メールやビジネス文書の中から、ユーザが見つけたいデータを効率よく発見するための技術とノウハウを培ってきました。
「少量のデータからでも人間の機微(暗黙知や感覚、判断)を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したAI「KIBIT」の応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。
日本の他、米国、韓国、台湾にも拠点を置き、東京証券取引所マザーズ市場に上場しています。

KIBIT・Concept Encoder・LooCA Crossを中心にAI市場の拡大に貢献する

FRONTEOの事業ドメインは、【リーガルテックAI事業】【ビジネスインテリジェンスAI事業】【ライフサイエンスAI事業】の3つに大別できます。

【リーガルテックAI事業】
リーガルテックAI事業では、訴訟支援や不正調査支援をおこなっています。顧客企業の担当者や米国の弁護士と意思疎通を図り、米国・韓国・台湾にある海外グループ会社と連携しながら、業務を推進しています。このリーガルテックAI事業で現在注力しているのが、KIBITによる新たな製品「KIBIT Automator」によるシェア拡大です。すでに国内では活用事例があり、これを米国にも広げることで、米国市場でのシェアNo.1を目指しています。

【ビジネスインテリジェンスAI事業】
ビジネスインテリジェンスAI事業では、金融、知財、人事といったビジネスインテリジェンス分野に向け、AIプロダクトの導入を推進してきました。企業が抱えるさまざまな課題に対し、KIB最適なアルゴリズムや手法の提案、実装、運用のサポートを一気通貫で対応、さらなるAIの社会実装を実現します。

【ライフサイエンスAI事業】
ライフサイエンスAI事業は2015年に設立、大学や病院との共同研究を行いながらライフサイエンス分野におけるAIの活用を推進しています。患者を第一に考え、エビデンス(根拠)に基づいた研究開発を推進し、医療の向上に貢献することを理念の柱とし、独自のAI「Concept Encoder」を開発。あらゆるデータを客観的に評価し、解析過程を明示し、安心して使用を継続できるサービスの実現を目指しています。

スタートアップの柔軟性と、上場企業としての安定性

【企業風土】
スピードを重視し、また若手に挑戦させる文化があります。主体性を持って行動し、一定の成果を示せば年齢に関係なく様々な裁量を任せてもらえるチャンスが存在します。また新規事業への投資や社会貢献活動も積極的に行っておりリーガルテックAI事業部門では米国出張等の機会もあるため、グローバルな視点を得られる機会もあります。公募による社内希望異動制度など柔軟なキャリアパスを設計することが可能です。

【FRONTEOの組織】
■拠点と従業員数
国内外(日本・韓国・台湾・米国)合わせて10以上の拠点を保有し、約300名以上のメンバーが活躍しています。新卒・中途入社の割合は中途入社が大多数を占め、国内社員は約200名です。
■職種別従業員構成
エンジニア・研究開発職系:2割、営業関連職系:6割、管理部門職系:2割と、営業関連職に比重を置いた構成になっています。
■平均年齢・男女比
37.2歳、男女比は約6:4 女性役職者の比率は全体の2.5%

■産休・育休
産前・産後休暇制度が完備されており、出産後も再度職場復帰する女性社員が多数在籍しています。

ポジションについて

 FRONTEOの創立以来の事業であるリーガルテックAI事業は、米国を中心とした国際訴訟におけるeディスカバリ(電子情報開示)支援と不正会計などのフォレンジック調査(デジタル鑑識)を2本の柱とし、テキスト解析において圧倒的な技術的先進性を有するAIテクノロジーを駆使して救済する世界規模で重要な責務を担う事業です。平時のセキュリティ対策から、有事の際のデータの特定・保全・処理、ドキュメントレビュー、提出データ(報告書)の作成にいたるまでワンストップサービスを提供し、お客様の安全をサポートしております。

 本ポジションはeディスカバリおよびフォレンジック調査のオペレーションを行うデリバリーチームの課長として、顧客から回収した社内ビックデータ(調査対象となるメール等の膨大なテキスト情報)の中から、証拠となる重要な情報を抽出する大変緊急性の高いプロジェクトの管理をお任せいたします。

航空産業に例えるとデリバリーチームは「パイロット」であり、管理職は「管制塔の役割」担います

航空産業に例えると、飛行機の作り手の役割は弊社の行動情報科学研究所(AIエンジン/AIプロダクトの研究開発)が担い、飛行機を運用してお客様を迅速かつ安全に目的地まで運ぶ役割を不正調査のデリバリーチームが担当します。本ポジションは「管制塔」です。PJ全体の運行状況を把握し、適切なタイミングでPJの離着から着陸までをコントロールする重要な役割を担います。他社サービスとの最大の違い(差別化)である独自開発したAIテクノロジーを正しく理解し、運用できるマネジメント人材を求めています。

入社後の流れ

この分野の経験者は殆どいない為、いきなりマネジメントを担当いただく想定はございません。入社後は現在の部長の下について自ら汗をかいてハンズオンしながら業務を覚えていただきます。リーガルテックの証拠探索は細々とした条件が積み重なってできている為、ディテールまで含めて自分で理解することが重要です。関心を持ち、現場からハンズオンして覚える志向を持っている方が人物像としてマッチします。現場業務を体得いただき、その後マネジメント業務に移行する想定です。

具体的な業務内容

e-ディスカバリ案件(国際訴訟)および不正調査案件の全体PJ管理を担当いただきます。
・PJ始動前のクライアント(主に弁護士)との事前協議
※目的:弁護士が決めたレギュレーションに沿って、証拠発見の手法に関するワークフローを設定
・PJの中で複数のスペシャリストが分業する為、それぞれのメンバーをアサインする
・PJ単位での進捗状況の確認(案件毎のプライオリティを把握した上で、各PJの担当プロジェクトマネージャーに対して随時進捗確認、必要な場合はマネジメント対応)
例:ADAPの管制塔として、全て案件状況を把握し、プライオリティをつけたりリスクに対処したりする
・海外子会社メンバーとのミーティングを行う(米国チームも絡むPJの際に発生)

以下、マネージャーとして求める役割です。
1.PLを意識したコスト管理
管理者レイヤーには「売上・利益をあげる」ことに意識・注力する役割を求めています。例えばデリバリーチームとしての役割に捕らわれず「顧客に一声かけることで次回案件を引き出せないか」、売上が立たない時に「何かコスト削減が検討できないか」、調子が良い時は「新しい取り組みを成功させる為に今のうちに新たな教育プランを作ろう」など現場ロジック以外に売上・利益をあげる為の感覚を持ち、施策を立案・実行できる人材が理想。
2.同業他社との差別化構築
他の会社にはない価値を提供し、お客様にFRONTEOを選んでいただく必要がある。ただ目の前の仕事をこなすのではなく、自分たちが保有するAI技術や独自のアプリケーションを使ってどのように差別化を作っていくことができるか、未来を見据え、推進する意識を持ち、実行してほしい。
3.チームメンバーのマネジメント(新たな育成プログラムの企画・実行など)

https://www.youtube.com/watch?v=AzY6Ov78yK4(参考動画)

ポジションの魅力 

・これからのグローバルビジネスがサービス化に向かう中、我々は訴訟や不正に関する情報サービスを提供しています。このような複雑なサービスを標準化するプロジェクトや、標準化されたサービスをトレーニングメニューに落とし、スタッフの教育によるクオリティ担保の制度設計と運用にも参画できます。

・グローバルサービスの最適化を推進する役割も経験できます(例えると、飛行機のフライト最適化、新幹線ダイヤの最適化など)。

・国内にいながらグローバル視点でプロジェクトを経験・指揮できるのはFRONTEOの特徴です。大手企業だと国外業務は海外拠点に分業される傾向にありますが、弊社は本社機能が品川にある為、この点も魅力の1つと認識しています。

・国内外の弁護士や海外拠点のメンバーとのコミュニケーションが必要な場面も多々あり、日米間を中心にグローバルな働き方も可能です。短期、中長期の米国を中心とした海外出張や、将来的には海外駐在の可能性もあります。 

・AIや複雑な検索を駆使して、膨大なデジタル情報の中から必要な情報を探す仕事であるため、データを調査する為の様々なノウハウがスキルとして身につきます。対象は国際訴訟や不正調査に関する分野です。

・テキスト解析において圧倒的な技術的先進性を有するAIテクノロジーの活用も行うことから、AIユースエキスパートとして、DX推進が期待される昨今の市場においてニーズの高い知識や経験を積むことが可能です。

・国際訴訟や不正といった「有事に巻き込まれた企業」は、いわば「火事場」の状態です、そのため、業火となる前に一刻も早く鎮火する必要がありますが、企業や弁護士だけの力で消化するのは至難の業です。そこで我々解析チームが「国際ビジネスのレスキュー隊」となり、独自開発した消火器(AI)を活用し、困っている企業や弁護士を助けるという社会的意義も高い使命がございます。早期に解決すれば、お客様が受けるダメージを最小限に抑える事ができる為、感謝され、社会的ニーズも非常に高い稀有な仕事です。

応募条件(MUST)

ⅰ、システム運用やデータ解析プロジェクトで自ら処理の実施や分析作業した経験(3年以上)
※具体例:データ解析、ソフトウェア開発、WEB制作などハンズオン経験が重要(手を動かして自分で作成した経験)、ソフトorハードでも可、ものを作ったり研究や解析を行ったりした経験でも可。
ⅱ、部下をもち、組織マネジメントをした経験(人数:不問)

ⅲ、英語を活用することへの抵抗がなく、キャッチアップする意欲が旺盛にある方

※最低限読み書きができる程度は求めたいですが、意欲を重要視します。国際訴訟におけるプロジェクトなど、業務上ビジネスレベルの英語力が将来的には必要となりますが、入社後に学ぶ意欲、キャッチアップする姿勢があれば可とします。

応募条件(WANT)

・困難なプロジェクトに立ち向かい、改善した経験
・コンサルティングファーム等でのプロジェクトマネジメント経験
・PMP資格
・CFE(公認不正検査士)資格
・標準化、トレーニングプログラム作成経験、アサインメントの最適化経験

求める人物像

・どんな困難な事にも諦めない姿勢、やり遂げる執念の持ち主
・受身の姿勢ではなく、自ら探し学び、コミュニケーション能力が高い方
・プロジェクトマネジメント経験のある方
・チームメンバーとの協業、プロセス管理、スケジュール管理、リスク管理等、業務遂行においてリーダーシップを発揮できる方
・論理的な思考及び議論が出来る方。
・オープンマインドな方

語学スキル

日本語:ネイティブレベル
英語 :初級レベル(ビジネス会話・メール / 電話)

職種 / 募集ポジション ★積極採用/WEB面接可【自社開発AI×リーガル】課長職
雇用形態 正社員
給与
年収
【給与備考】
賞与:年2回(6月・12月)
給与改定:年1回(6月)
【福利厚生】
通勤手当(50,000円/月まで支給)
社会保険完備
退職金制度
社員持株会制度
※管理職層以外には以下の手当てがつきます
時間外勤務手当、住宅手当、家族手当
【その他】
就業時間:9:00-18:00
週休2日制(土日)及び祝日
時季指定(夏季)有給休暇 
年末年始
慶弔休暇
有給休暇
★年間休日127日★
勤務地
  • 108-0075  東京都港区港南2-12-23明産高浜ビル(受付8階)
    地図で確認
品川本社(転勤無し)
会社情報
会社名 株式会社FRONTEO
設立
2003年8月8日
本社所在地
東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル(受付8階)
代表取締役社長
守本 正宏
資本金
2,973,975千円
売上高
10,370,080千円(2021年3月期)
上場証券取引所
東京証券取引所マザーズ(証券コード:2158)
主要取引先
官公庁(法執行機関、各種監視委員会)、国内外法律事務所、
民間企業(自動車・機械・精密機器・電機・製薬・石油化学・情報通信・商社など)、医療機関
事業内容
AIソリューション

リーガルテックAI事業
人工知能とデジタルフォレンジック技術を活用したeディスカバリ(電子証拠開示)、不正調査支援

ビジネスインテリジェンスAI事業
人工知能KIBITを活用したソリューションで、業務の生産性向上やビジネスの成功につながる経営判断をサポート

ライフサイエンスAI事業
医療・介護の現場に存在する様々な構造化・非構造化データの横断的解析と、それに向けた人工知能(AI)の研究開発