応相談

経験、業務内容に応じて、当社規定により優遇します。

■賞与：定期賞与はありませんが、通期の営業利益が計画を上回った場合は、決算賞与が支給されます。 
■昇降給：年2回
※6ヵ月（1－6月、7－12月）ごとに人事評価を行い、給与を見直します。
■試用期間：3ヶ月
■通勤手当：通勤に要する１カ月分の定期券購入費相当額の支給
　　　　　　（但し30000円を上限とする）

• 150-8512  東京都渋谷区桜丘町２６番１号 セルリアンタワー
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9：30～18：30（実働8時間）　※職種により異なります

定型労働時間制・裁量労働時間制・フレックスタイム制
※職種によって異なります。

＜年間休日120日以上（2019年：127日）＞
■完全週休2日制(土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■入社お祝い休暇（入社15日目～半年まで3日）
■有給休暇（入社半年後より10日間）
　★有給休暇の時間単位取得可能
■特別休暇
　・結婚休暇
　・配偶出産休暇
　・看護休暇
　・学校行事休暇
　・災害時休暇
　・リフレッシュ休暇　　
　・慶弔休暇
　・育児・介護休暇
　・ソト活休暇（※）　など

※ソト活休暇とは？
業務上必要とされる知識・スキル・能力開発につながる活動（副業・複業、ボランティア等）時に休暇を取得することができます。

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■ライフプラン支援制度（確定拠出年金）
■GMO Yours（カフェ、ビュッフェ、自動販売機すべて無料）
■GMO Bears（託児所）
■GMO Bali Relax（昼寝スペース・マッサージルーム）
■ビジネススキルアップセミナー参加費無料
■産業医による月3回の個別健康相談会
■社員持株制度
■コミュカツ支援制度（※）

※コミュカツとは？
社内コミュニケーションを活性化することを目的とした
イベント（ランチ・飲み会）、イベント企画等にかかる費用を補助する制度です。

■リモートチーム（チーム単位でリモートワークを導入している部門あり）
■フレキシブルワークサポート制度（※）
　⇒週休３日、時短勤務、リモートワーク等の選択が可能
■副業・複業OK

※ライフステージ・スタイルの変化に応じて、フレキシブル（柔軟）に働き方を変更できる制度です。

■Oneダイレクトアピール制度
　⇒自ら、今の仕事と異なる社内の「チャレンジしたい仕事」に対して
　　ダイレクトにアピール(応募)できる制度です

■Oneオープンポジション制度
　⇒社内に対して部門・会社が人材を募集する制度です

■マナカツ支援制度

※マナカツ支援制度とは？
短期・中長期的に業務成果に結びつく個人での取り組みや学び、スキルアップ、専門性の維持・向上にかかる費用を支援する制度です
具体的には、書籍購入、Web書籍、セミナー・講座、Webセミナー、
資格取得・試験、IoTなどで利用するパーツや機器購入、ITサービス（利用料に関して補助を受けることができます

【STEP1】　アプローチをお受けいただいたく

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【STEP2】　面接（役員・部長・現場担当者・人事）・適性検査
　　　　　　※場合によっては、面接回数が2回以上の場合があります。
　　　　　
　　　　　▼
　　　　　内定

※応募から内定まで約1ヶ月〜1.5ヶ月を予定しています。
※上記は変更となる場合がございます。

企業サイト　https://ir.gmocloud.com/
採用サイト　https://job.gmocloud.com/

1993年12月

社員916名（平成30年12月31日現在）
アルバイト33名（平成30年12月31日現在）

9億1,690万円　（平成30年12月31日現在）
東京証券取引所市場第一部（証券コード：3788）

代表取締役社長　　青山  満

クラウド・ホスティングサービスおよびセキュリティサービスを中核とした
各種インターネットソリューションの開発・運用

東京本社
〒150-8512 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー10階
TEL：03-6415-6100（代） ／ FAX：03-6415-6101
［採用窓口］担当：コーポレート部　採用担当

大阪支社
〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号　グランフロント大阪タワーB23階

下関支社
〒750-0016 山口県下関市細江町1-2-10　エストラスト第2ビル3階