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ソリューション営業 | 株式会社GRCS

<企業理念 ミッション・ビジョンについて>
急激な社会情勢や環境の変化等により想定外のリスクに直面することが増えている現在、当社がビジネス領域とするG:ガバナンス、R:リスク、C:コンプライアンス、S:セキュリティへの対策は企業にとって必要不可欠なものとなっています。
当社のソリューションおよびサービスが、より多くの企業そして社会にとってあらゆるリスクへの備えの一助となるよう、進化を止めないという意志をミッションに込めました。今後のさらなる進化によって、複雑なG・R・C・S領域における課題をテクノロジーを活用してシンプルに解決し、お客様企業における「守り」を強固なものとすることで積極的な「攻め」を促す土台となることを目指してまいります。

■ミッション

進化に、加速を。

挑み続けること、進化し続けること。
それはもはや、当然のこと。
GRCSの使命それは、進化を加速させること、未来をドライブさせること。

■ビジョン

世の中を、テクノロジーでシンプルに。

複雑さを増すこの社会を、アイデアやテクノロジー、
そして多様な人々と力を合わせることで、
もっと分かりやすく、もっと身近にしていく。
私たちが目指すのは、ボーダレスでシームレスな世界を、現実にすることです。

募集要件

仕事概要

【募集背景】

社会情勢の変化に伴いセキュリティ対策への関心の高まりから、弊社ソリューションに対するニーズは年々高まっております。より多くの潜在的顧客のお客様にアプローチできるよう体制強化のための増員募集を行います。

【仕事内容】

お客様の企業課題を理解し、課題解決に向け、自社の製品・サービスを組み合わせて、運用関連ツールのソフトウェアやクラウドサービス/コンサルティングソリューションの提案/販売を行います。主にGRCに関連するコンサルティングのサービス、情報セキュリティソリューション、金融ITに特化したソリューションの提供をお願いいたします。

既存顧客からのアップセル/クロスセス及びインサイドセールスやコンサルタントから渡される新規案件について、顧客との調整、提案、受注までをリードしていただきます。

【想定業務】

・新規/既存のお客様に対する提案活動
・見込み客リストの作成(問い合わせやセミナーからのアプローチがメインになります)
・カスタマーサクセス・インサイドセールス・プリセールス・コンサルタントとの連携
・提案書/見積書作成など営業活動に関連する事務作業
・派遣要員との定期面談

【この仕事で実現できること】

・ セキュリティ及び最新のGRCソリューションに関する知見を得ることができる
・コンサルティングサービスからプロダクトまで多岐にわたるサービスの中からお客様のニーズに合わせた最適なソリューションをご提案できる
・組織の拡大期においてチーム作りから参画できる
・金融業界における知識を得ることができる
 

【今後のキャリアパス例】

・マネージャーとしてチームを牽引する
・新規事業開発責任者として新たなサービスを展開する

優遇する経験とスキル

・IT営業経験(人材,SES営業を含む)
・GRC分野での経験
・クラウドサービス販売経験
・ビジネス英会話
・金融機関向けの提案のご経験
・金融機関での就業経験

求める人物像

・プロアクティブに行動できる方
・目標達成にコミットできる方
・粘り強く物事に取り組める方
・新しいことに積極的にチャレンジしていける方
・オープンでフラットにコミュニケーションをとれる方
・素直でやる気のある方
・35歳以下の方(早期人材育成のため)

職種 / 募集ポジション ソリューション営業
雇用形態 正社員
給与
年収
賞与:年2回(基本給の2カ月分)
昇給:年1回(給与改定)
勤務地
  • 102-0076  東京都千代田区五番町1-9 MG市ヶ谷ビルディング9F
    地図で確認
※敷地内禁煙
※基本的に在宅勤務です
会社情報
会社名 株式会社GRCS
設立
2005年3月
決算期
11月
資本金
298百万円
上場市場
東京証券取引所マザーズ市場(2021/11/18上場)
※ 2022年4月4日 東京証券取引所グロース市場に市場区分移行
役員構成
代表取締役社長  佐々木慈和(ササキヨシカズ)
取締役        塚本拓也
取締役        田中郁恵
取締役      久保惠一
取締役      山野修
所在地
東京都千代田区五番町1-9 MG市ヶ谷ビルディング9F
従業員数
130名(2021年11月末時点)
待遇・福利厚生
※正社員の場合

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■CYOD/CYON手当
■資格取得支援制度(受験料・更新料会社負担/奨励金有)
■在宅勤務制度
■時短正社員制度(1日6時間勤務ペース)
■教育研修
■オンライン社内イベント(ヨガなど)
■部活動補助金制度
■ベビーシッター補助制度
■インフルエンザ予防接種
■社員紹介制度
■最新セキュリティ動向勉強会
■EAP/社員支援プログラム制度
休暇
※正社員の場合

■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社時に付与)
■産前・産後休暇(取得・復帰実績あり)
■育児休暇(取得・復帰実績あり)
■介護休暇