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グループ代表直下で、新しい事業を開発・企画・営業する人を求めています

  • 新規事業 事業開発
  • 正社員

グリットグループホールディングス株式会社

会社データ(グループ指針)

グリットグループホールディングスは、体育会就活支援のアスリートプランニング、IT技術研修のエンベックスエデュケーションなどを中心として、人材・教育・福祉・スポーツ・地方創生を展開しているグループです。

グループの3か年の売上成長率は171%。2017年には年商30億円、グループ社員数200人の規模になろうとしています。

グループ全体のスローガンは「Grit for all. やり抜く勇気、すべての人に」。
人生には、困難にくじけず勇気を持って前に進むべき瞬間が、幾度となくおとずれます。それを乗り越えることは容易ではなく、ひとりでは成し遂げられないことがほとんどです。
困難にくじけない、そんな勇気のことを英語で “Grit” と言います。
グリットグループホールディングスは、今を生きるすべての人に、人生を力強く生きられる “Grit” を与え続ける。どこかに “Grit” を必要としている人がいる時、私たちはいつもそばにいる。そんな存在になれたらと、強く思っています。

私たちの出発点は2004年。体育会就職支援のアスリートプランニングとして事業を開始し、
体育会就職支援ではリーディングカンパニーと言われるまでに成長しました。
2014年からグループ経営を開始し、現在では人材事業の他に、IT技術研修事業、福祉事業、地方創生事業、スポーツ事業を行っています。
現在はグループ15社(社団法人2含む)となり、直近3か年では売上伸長率171%と離職率6%以下という安定性を両立するグループとなりました。

今後も、人材・教育・福祉・スポーツの分野を中心に、やり抜く勇気を支援できるグループとして成長していきます。
また、社員一人ひとりときちんと向かい合う姿勢は今後も維持・発展させ、一緒に働く仲間がワクワクしながら過ごせるようなグループにしていきます



グループ概要図
グループ概要図

社員一人ひとりと向き合う企業風土です。離職率は5.5%
社員一人ひとりと向き合う企業風土です。離職率は5.5%

若い社員がお互いに切磋琢磨しながら成長していく環境です。
若い社員がお互いに切磋琢磨しながら成長していく環境です。

フリーアドレスも導入されているフラットなオフィスです
フリーアドレスも導入されているフラットなオフィスです


仕事内容

グループ内の新規事業の企画・調査・マーケティング及び立ち上げ実務。

社長直轄で新しい事業を創りだすことがミッションです。

「スポーツ」「人」「教育」「地方創生」などのことを組み合わせながら様々なことを企画中。

例えば、「体育会の就職支援」×「トップアスリートのセカンドキャリア」×「地方創生」を組み合わせたら、スポーツ球団設立なども考えられるかもしれません。

・新規事業発掘のための市場調査
・新規事業の企画
・事業可能性を検証するためのマーケットリサーチ
・商材、サービス開発のための研究
・新規事業の立ち上げ実務(ビジネスモデル構築、営業活動、人材採用など)

職種 / 募集ポジション 新規事業 事業開発
雇用形態 正社員
給与 年収
 
勤務地
  • 1690075
    東京都新宿区高田馬場3-12-2 高田馬場OCビル
    地図で確認
 
会社情報
会社名 グリットグループホールディングス株式会社
本社所在地
169-0075
東京都新宿区高田馬場3-12-2 高田馬場OCビル
本社電話番号
03-5937-8462
創業
2004年
設立
1997年 前身となるアスリートプランニングを設立
2004年 体育会就職支援事業の開始
2011年 関西支社を設立
2015年 介護・障がい福祉事業の開始
      IT技術研修事業の開始
2016年 グリットグループホールディングスを設立
      札幌事業所を設立
資本金
3,260万円
従業員
151名(2016年9月末)
売上高
2016年9月期:23億9,500万円
売上高推移
2013年9月期:5億2,500万円
2014年9月期:6億6,500万円
2015年9月期:16億400万円
2016年9月期:23億9,500万円
グループ会社
(株)アスリートプランニング
(株)エンベックスエデュケーション
(株)APパートナーズ
(株)セイル
(株)マイベース
(株)志
(株)キャリアメイト
(株)シングルマザーサポート
平均年齢
平均年齢33歳。
男女比 65:35