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IT企業向けの採用支援事業 営業職を募集中 | グリットグループホールディングス株式会社

グリットグループとは

グリットグループホールディングスは、体育会就活支援のアスリートプランニング、IT技術研修のエンベックスエデュケーションなどを中心として、人材・教育・福祉・スポーツ・地方創生・保育を展開しているグループです。
グループの3か年の売上成長率は171%、年商30億円/グループ社員数200人の規模に拡大してきました。

グループとしての事業コンセプトは、「多様な人材の多様な生き方に、やり抜く力=Gritを支援する」こと。人と組織の可能性を引き出し、「Grit=やり抜く力」を支援する様々なサービスを展開しています。

ビジョン

Grit Group Mission

私たちは仲間と共に夢や志を持ち 独創性 を追求する集団です。私たち一人ひとりが 人生を ワクワク し、私たちが関わった人々に影響を与え世の中に感動と  傑作  を生み出します。

私たちが考える独創性とは、「色」と「強み」。グループの事業コンセプトに基づき、一つ一つの事業で独創性を追求するとともに、多角化しているグループシナジーを活かして新たな価値を生み出す力を創造します。

仕事に取り組む際には、未来と現在に期待を込め、ワクワクしながら働くことを大切にしています。チームが最大の資産と考える会社です。

「独創的な事業×ワクワクする組織」で世の中に感動と傑作を生み出すのがミッションです。

企業文化

私たちはビジョンとともに企業文化を大切にしています。

働く仲間の目指すべき方向性(=ビジョン)と価値観(=企業文化)がフィットしていることが強い組織には大切であると考えています。

ビジョンと文化が一致する採用を行っているからこそ、3か年平均の売上成長率171%と離職率6.8%という成長と安心が両立しています。また、グループシナジーを生むことで差別化を図る戦略が実現するとも考えています。

グループ全体の事業を俯瞰してみることができる全体観、各事業のシナジーにより新しい価値を生み出せるようなハイブリッドな価値観、変化に対応するための素直さ/オープンマインド、高い目標を目指すための視座、新しいことへの好奇心・感度を文化として大切にしています。

社員一人ひとりと向き合う企業風土です。離職率は5.5%
社員一人ひとりと向き合う企業風土です。離職率は5.5%

若い社員がお互いに切磋琢磨しながら成長していく環境です。
若い社員がお互いに切磋琢磨しながら成長していく環境です。

募集背景

お客様は全国各地のIT関連企業です。お客様の人材育成に携わる企業として、

既存顧客向けの採用支援事業を立上げています。

採用支援事業では、

◆人材紹介

◆採用コンサル

◆マッチングイベント開催

◆学校内説明会開催

などなど、採用に関わる様々な業務を行います。

当社は、採用、研修を通して、お客様の成長に貢献していきます。

仕事内容

法人営業、大学対応、採用コンサルティングや求職者対応を行います。

■法人営業
ほとんどのお客様が当社の既存顧客です。既存のお客様に対する採用商材の案内がメインですが、将来的には新規開拓もお願いします。

■大学対応
学内での説明会やマッチングイベント開催のために、大学へのアプローチを行います。

■採用コンサルティング
お客様の採用力を高める、コンサルティング業務になります。

■求職者対応
IT業界に転職を希望する経験・未経験エンジニアのキャリアカウンセリングを行い、転職支援を行います。

求める人物像

■持っていてほしい経験

・IT業界に対する業務経験(IT業界の人材採用/派遣/システム営業/エンジニア)

・人材業界に対する知見(人材紹介/人材派遣/求人広告営業/採用経験)

■あると望ましい経験

・人材紹介のCA/RP経験

・人材紹介の営業経験

■求める人物特性

・成長と変化の多いグループに対応するための柔軟性

・自分が主体的に責任をもってやり抜く精神

・素直でオープンマインドな精神性

職種 / 募集ポジション IT企業向けの採用支援事業 営業職を募集中
雇用形態 正社員
給与
月収
見込み残業30H分含む

通勤手当(上限30,000円)
勤務地
  • 169-0075  東京都新宿区高田馬場3-12-2 高田馬場OCビル3F
    地図で確認
三重県四日市のオフィスもあります。
賞与
2016年実績:夏・冬・期末
昇給
年1回
休暇
完全週休2日制
年間休日122日
夏季・年末年始休暇
有給休暇
誕生日休暇
会社情報
会社名 グリットグループホールディングス株式会社
本社所在地
169-0075
東京都新宿区高田馬場3-12-2 高田馬場OCビル
本社電話番号
03-5937-8462
創業
2004年
設立
1997年 前身となるアスリートプランニングを設立
2004年 体育会就職支援事業の開始
2011年 関西支社を設立
2015年 介護・障がい福祉事業の開始
      IT技術研修事業の開始
2016年 グリットグループホールディングスを設立
      札幌事業所を設立
資本金
3,260万円
従業員
151名(2016年9月末)
売上高
2016年9月期:23億9,500万円
売上高推移
2013年9月期:5億2,500万円
2014年9月期:6億6,500万円
2015年9月期:16億400万円
2016年9月期:23億9,500万円
グループ会社
(株)アスリートプランニング
(株)エンベックスエデュケーション
(株)APパートナーズ
(株)セイル
(株)マイベース
(株)志
(株)キャリアメイト
(株)シングルマザーサポート
平均年齢
平均年齢33歳。
男女比 65:35