【事業開発（共創事業部）】地方に眠る価値を再発見し、新しい働き方、暮らし方を世の中に提案。事業責任者直下で、地方創生領域で複数の新規事業を立ち上げるポジション

スカラとは

当社は創業から30年、IT環境の大きな変化に柔軟に対応しながら土台を構築し、この10年間で売上規模を約10倍規模の成長を実現してきました。

過去数年間はSaaS/ASPが主流でしたが、企業や社会が抱える課題に対してIT/IoT/AI/デジタルの面で解決策を提供する事業を展開し、また、M&A等を通じて幅広い事業ポートフォリを築き上げてきました。
これからは、中期経営計画の達成および超長期での飛躍を目指して、オーガニック成長とインオーガニック成長の両輪により達成を目指しています。目下、大きな事業展開、新たな事業の開発、投資・M&Aの仕込みに注力しています。

これまで仕込んできた種、これから仕込んでいく種を連鎖的に開花させるべく、事業展開を推進しています。

取引先

上場企業400社を含む1,000社以上の優良企業様との取引実績。
（明治、日清食品、TOTO、ライオン、ソフトバンク、カルビー、ソニー損保、西日本旅客鉄道、JINS等）

◆ムービー紹介
https://scalagrp.jp/company/philosophy/

◆会社概要
https://scalagrp.jp/company/profile/

共創事業のビジョン

ビジョン：「どこでも暮らせる」「どこでも働ける」「どこでも学べる」
　　　　　　〜場所にしばられることのない自分らしく心豊かな社会の実現〜

弊社グループの「中期経営計画 COMMIT5000」で掲げている「③社会問題解決型事業」をこの事業部を中心に進めており、都市の人口集中、地方の人口減少、地域間の機会格差の是正など、地方創生に関わる社会課題を解決する事業を創出、展開しています。

「Workation」〜ワーケーション〜＝「Work × Location × Connection」 と定義し、「好きな場所でストレスなく働く」「新たな場所・人との出会い」の相乗効果により世界を広げていく選択肢を提供。ワーケーションを基軸に、地方に埋もれた価値ある技術やアイデア、技術を活用することで「経営課題解決」「人材育成」「健康経営」「共創イノベーション」など、新しい価値を生み出し続けています。

例えば、都市で働く複数社の会社員が地方でワーケーションを実施し、様々なメディアに取り上げられるなど、これまで世になかった新しい働き方と暮らし方を提案してたり、
大手・IT企業を中心に、健康経営や社員のモチベーション、ウェルビーイングなどでワーケーションを取り入れるような動きが出てきており、市場のポテンシャルの高さを日々感じています。

仕事内容

ワーケーションサービス「Komforta Workation」の事業開発として、新たな市場を創造し、事業を拡大するための取り組み全般をお任せします。

マーケティング・リサーチ、新規顧客の創出、事業パートナーの発掘と連携、事業企画・サービス改善など、業務内容は多岐に渡ります。時々刻々と変化する市場や顧客のニーズを捉えながら、自ら課題を発見し、必要な業務を主体的に選択、実行までを担います。

事業責任者直下のスピーディーな環境で、ゼロベースで事業を立ち上げていく、チャレンジングなポジションです。

・新規事業企画立案、及び企画実現までのプロジェクト管理

・新規顧客創出のためのマーケティング、法人・自治体向け営業

・他社、地方自治体とのアライアンス施策の企画・実行

・ワーケーション施設、地方自治体、地域企業間の連携促進

・その他、事業責任者特命案件など

組織体制

株式会社スカラパートナーズ共創事業部への所属です。事業部には、事業責任者含め８名のメンバーが在籍しています。

直属の上司となる事業責任者は、大手食品会社でグローバル人事セクションの立ち上げや経営企画を経て、製薬会社での海外事業開発Director、戦略コンサルティングファームの取締役に。MBA取得。現在は現職のほか、複数の企業の経営、事業開発に携わるパラレルキャリアを実践するなど幅広い経験とスキルを持っています。

事業開発未経験の人材が事業責任者の下、短期で劇的な成長を遂げるなど、事業開発未経験であっても、ゼロから学び、成長できる環境です。

応募条件

■必須：

※以下のいずれかの経験必須

・新規事業の立ち上げ経験（企業所属、起業、副業など形態問わず）

・無形商材の法人営業として、MVPなど顕著な実績を出したご経験

・戦略コンサルタントとしてクライアントの新規事業開発支援のご経験

・事業会社におけるマーケティング、Webマーケティングの戦略立案および実務経験

・スタートアップ、ベンチャー企業における事業開発経験

■歓迎：

・自ら起案してコミュニティを立ち上げるなど、人脈形成に取り組んだご経験

・地方創生に関する知見やご経験 

■求める人物像：

・自ら課題を発見し、解決に向けて「主体的」に動ける方

・逆境においても楽観性を持ち、「前向き」に仕事に取り組める方

・日々変化する状況に「柔軟性」を持って対応できる方

・想いや考えを「形にして提案、発信、人を巻き込む」ことが好きな方