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【アスリート採用】大学体育会・アスリートを支援する仕事で、自分のキャリアを生かしませんか?

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【アスリート採用】大学体育会・アスリートを支援する仕事で、自分のキャリアを生かしませんか? | グリットグループホールディングス株式会社

グリットグループとは

経営理念:「Grit for all. やり抜く力、全ての人に」

ビジョン:  全ての人が自分の人生に期待できる社会を創る

行動指針:  Grit Stance

・自分の人生に期待し、仲間を信頼する
・相手のことを真剣に考え、圧倒的な当事者意識を持つ
・目的達成のために、変化と挑戦を楽しむ

グリットグループは、幼児から高齢者までを対象とする「7つの領域にまたがる全24の事業体」で構成され、あらゆるヒト・コトの可能性を最大限に引き出し、Grit=やり抜く勇気を支援する事業を展開しているグループです。

「人材」「IT技術研修」「地方創生」「こども福祉」「スポーツ教育」「海外人材」「Fintech」。

顧客とのリアルなコミュニケーションを基軸としたビジネスを行い、さらに、事業間シナジーと一次情報に基づいたデータベースの活用によって、社会に新たな価値を生み出し続けています。
グリットグループは 毎年成長 を続け、 4年で5倍 の規模へ、 年商34億円/社員数350人 の規模に拡大。実績・性別・国籍に関係なく、若手にも責任ある立場を任せる環境です。

3分でわかるグリットグループ

                                                                                               .

1.人材事業の特徴

就活生の8%しかいないニッチマーケットに注目し、体育会学生の採用支援のパイオニアとして15年間、業界No1の売上実績を構築してきました。

体育会学生の会員登録はネットに頼らず、社員自らが大学に出向き、学生一人ひとりと向き合い、顔の見える関係構築に取り組んでいます。
就職の話だけでなく、練習や試合の話からプライベートまで、深い信頼関係を築いていく手法が事業の特徴・ノウハウであるため15年以上、事業が拡大し続けています。

現在は、このノウハウを活かして、キャリア志向の女子学生や第二新卒・中途人材採用支援、トップ・アスリート支援などもスタートさせ、体育会だけにとどまらず、人と人をつなぐ事業を展開を行っています。

2.募集内容

アスリート採用枠として、元アスリートの方を中途採用として募集します。
※現役アスリートの方でも、仕事とスポーツの両立ができる方であれば対象となります。実際にそのような社員もいます。

ビジネス経験のある方はもちろんですが、
ポテンシャル採用ですので、実業団出身の方、社会人経験のない方でも、「自身のアスリートの経験を生かして、体育会・アスリートの支援をやりたい!自身の可能性を広げてみたい!」と強い想いを描いている方はぜひエントリーください。

3.仕事内容

■CA職 (キャリアコンサルティング/学生支援/大学サポート)
体育会就活生を対象に、キャリアコンサルティンング(就職相談・キャリア支援)や学生の適性に合った企業紹介など、就職に関する様々な支援を行います。
登録促進のための学生マーケティング、大学のキャリアセンターの運営・サポートにも携わります。

※学生就職支援・イベント運営等
時期や適性により、CA職としてだけではなく、法人営業やイベント運営全般(会場手配・対応、参加企業人事サポート、準備等)を行う場合もあります。年間を通じて、体育会・アスリートの支援を「企業」「学生」のためにという両軸でトータル的にサポートをしていくのが弊社の特徴となります。

4.求める人物像

■人物要件/ビジネス未経験でもアスリートの経験を通して以下の要件を満たしている方

①スキル
1.コミット力
 ・過去に結果を出すために、何かにコミットし、PDCAサイクルを回した経験があるかどうか
 ・上記経験は、入社後に従事する業務において、再現性を伴うかどうか(ポテンシャルの有無)
2.コミュニケーション力
 ・論点をブラさず/ズラさず会話できるかどうか
 ・論点が曖昧な場合、臆することなく確認することができるかどうか

②スタンス
1.第一印象
 ・体育会・アスリートらしい気持ちの良さ・明るさ等を持たれている方
2.素直さ
 ・自分の認識に齟齬があったり過ちを指摘された際でも、プライドに固執せず、素直にそれを
  受け入れるスタンスのある方

■求める「経験」
競技内容・年数は問いませんが、アスリートとして何かにコミットしてやり抜いた経験を期待しています。
年齢:20代~30代前半

職種 / 募集ポジション HR事業_キャリアアドバイザー職
雇用形態 正社員
給与
年収
月給:25~40万円(みなし残業手当45時間分含)
昇給・賞与 年2回
賞与:昨年度実績/平均3か月分
勤務地
東京本社(新宿区高田馬場)
会社情報
会社名 グリットグループホールディングス株式会社
本社所在地
169-0075
東京都新宿区高田馬場3-12-2 高田馬場OCビル
本社電話番号
03-5937-8462
設立
1997年 前身となるアスリートプランニングを設立
2004年 体育会就職支援事業の開始
2011年 関西支社を設立
2015年 介護・障がい福祉事業の開始
      IT技術研修事業の開始
2016年 グリットグループホールディングスを設立
2018年 名古屋支社を開設     
資本金
3,260万円
従業員
グループ連結372名(2019年11月末)
売上高
2019年9月期:34億4,500万円
2018年9月期:31億円
2017年9月期:27億円
2016年9月期:23億9,500万円
2015年9月期:16億400万円
2014年9月期:6億6,500万円
グループ会社
(株)アスリートプランニング
(株)エンベックスエデュケーション
(株)APパートナーズ
(株)セイル
(株)マイベース
(株)志
(株)キャリアメイト
(株)スポーツストーリーズ
ジーマークス(株)
(株)フォーハンズ
一般社団法人日本教育福祉支援機構
一般社団法人幼児運動研究協議会
福利厚生
無料保育支援:社員の子供はグループの保育施設で無料で預かります。
401K制度:確定拠出型年金制度(個人の意思で積み立てる年金です。)