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[Dev] フルスタックエンジニア(IoT開発)

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[Dev] フルスタックエンジニア(IoT開発) | 株式会社hacomono

仕事内容

仕事概要

【フィットネス×ITで業界に革新を起こすスタートアップのフルスタックエンジニア】

弊社はフィットネスやスクール業界等の特定業界をターゲットにしたバーティカルSaaS企業ですが、特定業界に革新を起こすにはWebサービスだけの切り口では戦えず、様々な顧客接点をブラッシュアップしていく必要があります。
そこでHW接点を持ち、hacomonoと繋がるIoTプロダクトが今後のサービス飛躍の大きな鍵です！

今回はそんなIoTプロダクト開発を推進していただく、フルスタックエンジニアを募集致します。

▼具体的な業務内容

  • hacomono本体プロダクトとIoTデバイスとの繋ぐジョイント開発
  • IoT連携機器との連携機能の開発
  • IoTプロダクトのPoC開発

このポジションの魅力・得られるもの

  • フィットネス・スクールといったターゲット市場で、顧客体験を最大限高めるIoTプロダクトを提供できます。
  • 立ち上げ中の新設パートなため一人一人の裁量が大きく、製品の企画からPoC、開発、量産、顧客への提供まで全てに携わることができます。
  • 「hacomono」はフィットネスクラブ、ゴルフスクールなど街中にある様々な店舗に導入いただいています。自分が携わったサービスが街中で使われているという達成感とやりがいを感じられます。

将来のキャリアパス

  • テックリードエンジニア、IoT開発マネージャー、PdM

募集要件

必須スキル

  • AWS上でのバックエンド構築経験
  • リレーショナルデータベース を用いた Web 系アプリケーションの開発経験3年以上
  • IoTデバイスをターゲットにした開発経験
  • 開発言語: Ruby, Go, TypeScriptの経験
  • フレームワーク: Ruby on Rails, Vue/Nuxt.jsの経験

歓迎スキル

  • B2B SaaS サービスの開発経験
  • IoTデバイスを絡めたWebサービス開発経験
  • スクラムを用いたチーム開発経験
  • Raspberry PiやM5Stackなどのプロトタイピングデバイスを使用したプロトタイプ開発経験

求める人物像（定性要件）

  • 弊社のMission、Vision、Valueに共感して頂ける方
  • 新しいことに対してチャレンジングな方で幅広い技術に興味がある方
  • 一つのプロダクトを長期的な視点で開発したい方
  • ユーザー視点でサービス開発をしたい方

※ SIer / メーカー / SES(受託開発) 企業からのチャレンジ歓迎！

職種 / 募集ポジション [Dev] フルスタックエンジニア(IoT開発)
雇用形態 正社員
給与
年収
入社後にSO付与あり
勤務地
  • 150-0001  東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル 5F
    地図で確認 
※リモートワーク可
※2020年12月以降、原則リモートワークになります。
会社情報
会社名 株式会社hacomono
設立年月 
2013年7月
本社所在地 
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル 5F
資本金 
100百万円
従業員数 
従業員数194名※2023年2月末時点
勤務時間 
フレックスタイム制
始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。
（ただし、フレキシブルタイムは 5時00分から22時00分)

休憩時間
①勤務時間が6時間を超え、8時間以下となる場合：45分間
②勤務時間が8時間を超える場合：60分間
休日 
・完全週休2日制（土日）、祝日
・年末年始・GW・夏季休暇
・有給休暇
・特別休暇（誕生日休暇、慶弔休暇）
・子の看護休暇等
福利厚生 
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費支給
・書籍購入補助
・イベント参加費補助
・フィットネスジム月額利用費補助制度
・生産性が高い仕事ができるように、MacBook Pro（開発）/ MacBook Air
※希望者には、ディスプレイモニタを支給
・リモートワーク手当あり
・ヘルスケア増進制度
選考プロセス（ ご入社までの流れ） 
選考には、わたしたちがあなたを選考するだけではなく、あなた自身がhacomonoを理解し、カルチャーに共感できるかなどを見極めていただくための3つのステップがあります。
事前に気になることがある場合は、カジュアル面談でお気軽にご質問ください。

1.書類選考
書類選考の結果は、1週間を目処にご連絡させていただきます。
※デザイナーは応募時にポートフォリオのご提出が必要となります。

2.面接（通常2〜3回）
あなたがhacomonoカルチャーにマッチするか、あなたの大切な人生において「hacomono」はチャレンジするに相応しい場か、などを互いに見極めるための場です。現在はオンラインにて実施しています。
※エンジニアは必要に応じてコーディングテスト・技術面接を実施しています。

3.オファー面談
内定のご連絡とともに、人事制度に基づくグレード、入社後の期待値などをお伝えする場です。

詳しくはこちら：https://recruit.hacomono.jp/#process