■担当業務
・各システムの開発、ヘルプデスク、保守業務
・システムリプレースや新システムの調査、設計、開発、導入作業
■仕事の流れ
担当システムが正常運転するために各種保守業務を行いながら、システムの構成、操作を習得しユーザのヘルプデスクを行います。
全体を把握していく中で開発を経験し、大規模な開発が生じた場合はユーザヒアリングを行い、要件定義を作成後外注へ依頼し開発管理をしていただきます。
■仕事の特徴
適正・経験により担当システムを複数持つスキルが必要です。
業務効率化などのIT施策作成に向けて、ユーザとコミュニケーションを行い課題を抽出しIT化を推進していただく事を期待しています。
案件によりDX推進メンバーとして対応いただきます。
■組織
情報システム部は約20名程度の組織であり、4つのグループから成り⽴っています。
（1）基幹システムグループ
（2）周辺システムグループ
（3）サーバー、ネットワーク、PCサポートグループ
（4）DX推進グループ
※今回募集ポジションは(2)となります。
■ 会社補⾜
・事業展開はエレクトロニクス関連製品の専⾨商社とケミカル製品メーカーという⼆つの顔を持ち、ジャンルの異なるビジネスを平⾏してダイナミックに展開しているため、安定した事業基盤を構築しています。
・成⻑や挑戦を続けながらも、60年を超える歴史を持つ安定感や会社としての落ち着きも兼ね備え、平均勤続年数は14年で中途⼊社者の割合も⾼く、受け⼊れ体制が整い働きやすい環境です。
| 職種 / 募集ポジション | 【東京】開発SE職（システム保守運用） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（休憩12:00～13:00） 時差出勤制度有 |
| 休日 | 土日祝 |
| 福利厚生 | 育児・介護休業 短時間勤務制度 ベネフィットステーション 退職金制度 奨学金返還支援制度 従業員持株会 確定拠出年金 部活動 特別表彰 他 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災） |
| 教育・研修 | 社内の技術研修をはじめ、メーカーによるトレーニングなど最低限必 要な技術知識を習得できる機会は多数あります。OJTが中⼼となりま すが、階層別研修・職種別研修・語学研修制度があります。 |
| 採用要件 | (必須)開発経験者、システム選定・評価・導入・保守経験者 (歓迎)将来的には担当グループ長へという意識を持ち、積極的に活動可能な方 |
| 就業場所変更範囲 | 【雇入れ直後】求人勤務地 【変更の範囲】全国の会社の定める事業所 |
| 業務変更範囲 | 【変更の範囲】会社の定める業務 |
| 有期労働契約の基準 | 【契約の更新】あり 【通算契約期間上限】５年 |
| 会社名 | 伯東株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1953年 11月 7日 |
| 年商 | 連結 : 1,820億46百万円 単体 : 1,526億60百万円（2024年3月期） |
| 従業員数 | 連結 : 1,203名 単体 : 680名 (2024年3月末現在) |
| 代表取締役社長 | 宮下 環 |
| 事業内容 | １.次の物品の購入、販売 ■輸入 半導体製造装置／プリント基板・テスト機器／電子部品 ／光学部品／機構部品／理化学機器／分析機器／計測機器／真空機器及びその応用装置／工業薬品 ■輸出 電子部品／機構部品／計測機器／真空機器及びその応用装置／プリント基板製造装置／工業薬品 ■国内 プリント基板アッセンブリ・テスト機器及び関連製造装置／材料／電子部品／無塵・静電気対策用品 ２．次の物品の加工及び製造・販売 機構部品／プリント基板製造装置／工業薬品 |