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経営基盤構築コンサルタント/情報システム本部

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株式会社ビズリーチ の求人一覧

【Visionalについて】
Visionalは、株式会社ビズリーチがグループ経営体制に移行したことにより誕生しました。

「新しい可能性を、次々と。」をグループのミッションとし、産業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するさまざまな事業を展開しています。

「ビズリーチ」をはじめとした採用プラットフォームや、人財活用プラットフォーム「HRMOS」シリーズを中心に、人事マネジメント(HR Tech)領域におけるエコシステムを展開。また、事業承継M&A、物流Tech、サイバーセキュリティ、Sales Techの領域においても、新規事業を次々に立ち上げ、日本の生産性向上を支えていきます。

【株式会社ビズリーチについて】
「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。Visionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。

本気で実現したい未来へ、共に歩む仲間を募集しています。

求人内容

部門紹介

事業と組織が急拡大を続ける弊社では、複雑化する業務、細分化される組織で、いかに生産性を高めるかが重要な課題となっています。

経営基盤チームは、『ビズリーチ全体の経営基盤強化』をミッションに、全社横断のシステム戦略の企画・実装・運営を行っています。

エンタープライズ領域における”これからのシステム戦略のデファクト”を作っていくのが私たちのチームです。

業務内容紹介

ビズリーチの事業をより推進していくために、経営基盤構築のプロフェッショナルとして成果を最大化することにコミットしていただきます。

現在、ビズリーチでは事業拡大と生産性向上の両立を図るために、デジタル化をコアに置いた「ワークフローとタスク共有のシームレス化」「手入力作業の排除とオートメーション化」「経営数値のリアルタイムフィードバック」「ワンタッチオペレーション」などの各テーマを実現するためのプロジェクトを推進しています。

経営層・業務部門と連携しながら、各種SaaSの利用やAPIベースでの連携を通じて、具体的なソリューションに落とし込み、チームとして経営基盤の構築/強化を目指していきます。

【仕事内容】

1.経営課題抽出/ディスカッション
2.ソリューションの企画
3.プロジェクトの要件定義
4.プロジェクトの推進/ソリューション構築
5.ソリューションの導入/定着支援、教育
6.内部環境/外部環境変化への対応・改善
7. 経営層への報告

【具体的には】

  • 顧客獲得施策や受注・請求管理、複数事業の事業数値可視化および人事・労務に関連する仕組みの構築支援
  • 複数事業部が関連する事象について、課題抽出・設定/施策立案・実行

応募資格

必須

  • 課題抽出及び課題解決型思考ができる方
  • 仮説を立て、逆算思考が出来る方
  • ステークホルダーとの円滑な信頼関係を築けるコミュニケーションスキル
  • 業務レベルの日本語

歓迎

  • 事業会社・コンサルティング会社・SIer等における業務プロセス策定・改善などの実務経験・事業会社・コンサルティング会社・SIer等におけるチームマネジメント経験
  • CRM/BPM/ワークフロー/BIツール、ERPなどの導入・使用経験
  • 複数部門、経営陣を巻き込んで主体的に事業課題・経営課題を解決した経験
  • 業務でプログラミングを実施した経験
  • 法人営業経験
  • 経理/人事などのミドル・バックオフィスの業務経験

求める人物像

  • 変化を厭わず、当事者意識をもって課題解決にあたれる方
  • ファクトを正確に捉え、先入観を排除してゼロベースで思考出来る方
  • 異なるバックグラウンド・スキルを持つメンバーと円滑なコミュニケーションができる方
  • チーム内外のメンバーと積極的にコミュニケーションし、具体的なアウトプットに昇華できる方

参考記事

職種 / 募集ポジション 経営基盤構築コンサルタント/情報システム本部
雇用形態 正社員
給与
応相談
ご経験・能力を考慮の上、決定致します。
賞与有り(決算賞与:業績に準ずる)
勤務地
  • 150-0002  東京都渋谷区渋谷 2-15-1渋谷クロスタワー12F
    地図で確認
 
会社情報
会社名 株式会社ビズリーチ
代表者
代表取締役社長 多田 洋祐  
本社所在地
東京都渋谷区渋谷 2-15-1 渋谷クロスタワー 12F
従業員数
1405名(連結)
業種
インターネット・WEB関連
休日・休暇
土・日・祝日
年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
特別休暇、アニバーサリー休暇、産休・育休 等
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費実費支給(但し、上限5万円/月)
・部活制度
・マイチョイス(選べるワークスタイル)
・オフィス内カフェ 等
※詳細はこちら:https://visional.inc/careers/work-environment/
参考記事
『Visionalを知る。ともに働く仲間のデータを紹介します』
https://blog.visional.inc/n/n251f2c3e8e2b
『ALL VISIONAL』
https://blog.visional.inc/
『Visional Engineering Blog』
https://engineering.visional.inc/blog/
『Visional Designer Blog』
https://design.visional.inc/
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