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恋愛・婚活の最先端を、熱意あるメンバーと開発しよう【iOSエンジニア増員募集】

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恋愛・婚活の最先端を、熱意あるメンバーと開発しよう【iOSエンジニア増員募集】 | 株式会社イグニス

イグニスグループとは

『世界にインパクトを与えなければ、気がすまない』という経営理念を掲げ、世の中の“次のあたりまえ”になるサービスを目指し、マッチングサービス、VRコンテンツ、仮想世界、IoT、AIロボット、飲食や医療分野のITサービスなど、さまざまな事業で積極的に事業投資を行っています。

単一事業に依存せず大きな柱を複数もつことで、安定した成長と事業間のシナジーを生みながら、着実な企業成長を継続しています。

企業は人。事業や企業の成長には働くメンバーの力が必要です。
イグニスでは永続的に人が成長し続ける仕組みづくり、安心して働いていける社内環境や福利厚生への投資、ここで働く一人ひとりに向き合った経営を心掛けています。

仕事内容

順調にユーザー数・売上げを伸ばしているマッチングサービス『with』の開発、
または社内で新規開発中のサービスの設計・開発をお任せします。

・iOS ネイティブアプリケーションの開発
・志向や適性に応じて、企画フェイズから関わって設計リードや、
 ユーザーの行動計測・分析・改善などをお任せします。

経験豊富なエンジニアが近くにいますので、多くのことを学びながら仕事をすることができる環境です。

【開発環境】
■言語: Swift
■アーキテクチャ:Redux(Clean Architectureがベース)
■テスト: Quick
■ツール: Crashlytics, Danger, Firebase, fastlane, CocoaPods, Carthage
■CI: Btirise
■コミュニケーション:Slack, GitHub, Prott, Sketch, Abstract、esa
■プロジェクト管理: Wrike

 配属

コミュニティ事業(所属:株式会社with)

株式会社withは2012年9⽉に設⽴された事業会社です。
メンタリストDaiGo ⽒監修のもと、⼼理学と統計学により「運命よりも、確実。」な出会いの実現を⽬指しているマッチングサービスです。

これまでのマッチングサービスの常識を覆し、恋活/婚活の新しい在り⽅を創りたいと考え、サービス品質の向上に努めています。

特に“ユーザーのサービス体験を⾼める施策”には⼒を⼊れており、更に⾼みを⽬指すためにも、施策における最短のPDCA サイクルを回しながらも仮説検証を繰り返すなど、品質向上プロセスにはこだわりをもって運営と開発をしております。

募集背景

大幅な事業拡大をおこないます。また、ユーザーのサービス体験の高みを目指すため、新しい企画や機能の充実化・シンプル化を図ります。それらを実現するうえでの採用と体制づくりをおこないます。

安心・安全なマッチングサービスづくり

マッチングサービス提供業者が集まって結成された「一般社団法人 結婚・婚活応援プロジェクト インターネット婚活サービス分科会」に『with』は参加しています。安心・安全なマッチングサービスのあり方を議論する会であり、各サービスが業界を良くしようと意気込んでいます。

流行のマッチングサービスとはいえ、「ネット出会いは最後の最後に使う」的な極地的ポジションからは未だ脱却できていません。ごく普通に婚活・恋活の選択肢として選ばれる安心・安全なマッチングサービスを私達は目指します。

今、チームの更なるパワーアップを図っています。文字通り社会に貢献できるサービスに関わってみませんか?

サービス概要・仕事のやりがい

◆『with』とは?
心理学と統計学を元に、「運命よりも、確実。」な出会いを実現できるよう設計されたメンタリストDaiGo監修のマッチングサービスです。

◆仕事のやりがい
・自社開発のため、サービスが成長する過程を体験することができます。
・短いサイクルで、企画、開発、リリースまで進め、その結果を次に活かします。
・職位や職種を問わず、新しい提案 を歓迎しており、ご自身の行動が直接、事業の成長につながります。

・プランナーやクリエイターなど他の職種と議論しながら機能開発がおこなえます。


◆自由な作業環境※
執務スペースの自席の他、自由に使えて話もしやすいオープンスペースや、一人で作業に没頭するための個別集中スペースなど、気分やその日の業務内容によって自由に使用することが可能です。
PC周辺機器の充実、マシンスペックの改善などについても、積極的に取り組んでいます。
また、自席の椅子はオカムラ製のSabrinaをご用意しています。

1人1人がプロフェッショナルとして最大限のパフォーマンスを発揮できる環境にこだわっています。

働く環境

◆風通しのよい風土

フランクに喋れる風通しの良い環境です。わからないことがあっても相談し合いながら最適な方法を探して行きましょう。考え事があれば自席を離れソファ席で。自由な環境がクリエイティブな発想を生み出します。

◆柔軟な勤務時間
フレックスタイム※を導入し、家庭環境に応じた働き方を自ら管理して実践できる環境をご用意しています。 コアタイムは11時 - 16時に設定しており、新規のサービスリリース時などで忙しくなる場合、その前後で休みを取得していただけるようPJ内で調整をしています。 有給休暇の取得率は業界内で高い水準を維持しており、自己研鑚やリフレッシュの為の時間をしっかり取っていただいています。

※新型コロナウイルス感染症によって、その影響がある期間はフルリモート勤務且つフルフレックス制をとっています。

応募資格

▼必須条件
- Swift での開発経験
- iOS ネイティブアプリケーションの開発経験
- iOS 標準ライブラリやフレームワークについての知識
- オンラインマッチングサービスに興味を持って開発に取り組めること

▼歓迎条件

  • アプリケーションの長期運用・継続開発経験(1年以上)
  • iOS に関する OSS の開発経験
  • Reduxに関する知識と実装経
  • iOSエンジニアが複数いるチームでの開発経験(コードレビュー経験等)


【求める人物像】

  • 個人プレイでなく、チームメンバー同士で切磋琢磨することに前向きな方
  • 「ユーザーのサービス体験を最大限に高める」ことへ注力できる方(技術は手段)
  • コード品質向上にモチベーションがある方(スピード重視で品質に興味がない方はNG)
  • アーキテクチャ設計や既存コードのリファクタリングに興味がある方
  • 自分のスキルアップだけでなく、チームに貢献できる人

所属

本求人の所属企業は「株式会社with」になります。

イグニスは多岐に渡る事業展開を継続・発展させ、迅速かつ高度な意思決定を行う目的としてグループ経営による利益最大化を目指しています。

ご入社後に担当する事業領域・プロジェクトにより所属企業を決定しております。
・株式会社with(代表取締役社長 鈴木 貴明)
・パルス株式会社(代表取締役社長 銭 コン)
・株式会社イグニス(代表取締役社長 銭 コン)

尚、記載の福利厚生、休日/休暇、待遇におけるグループ企業間での差異はございません。
※業績貢献評価によるインセンティブ支給は各事業会社による基準有り
※パルス株式会社は関東ITソフトウェア健保加入申請準備中

職種 / 募集ポジション iOSエンジニア【株式会社with】
雇用形態 正社員
給与
年収
年俸制(年俸額の12分の1を毎月25日支給)
※45時間分の固定残業代が含まれております。

※毎年2回(春・秋)半期の振り返り面談を各職種ごとに行います。
イグニス独自の細かな専門スキル評価基準をもとに、成長度合いに応じて給与を見直します。
それぞれのキャリアプランをメンターと相談しながら、スキルアップと給与アップを目指せる仕組みを整えています。
勤務地
  • 150-0013  東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17/18F
    地図で確認
【アクセス】
JR恵比寿駅 東口より徒歩約4分
東京メトロ日比谷線 恵比寿駅 1番出口より徒歩約5分

雰囲気が良く、周辺の飲食店も充実の好立地☆
選考プロセス
書類選考
 ▼
面 接
 ▼
内 定

※選考途中に筆記試験や適性試験を行うことがございます。
※選考フローが応募後に変更となった場合は、担当者より別途ご連絡いたします。
補足(雇用形態)
契約社員のご案内もおこなっております。
会社情報
会社名 株式会社イグニス
関連会社
株式会社with
グラム株式会社
IGNIS AMERICA, INC.
パルス株式会社
株式会社VOYZ ENTERTAINMENT
その他連結子会社1社(ミラクルプロ)及び持分法適用関連会社2社
資本金
2,956,017,320円(2020年12月末時点)
設立年月
2010年05月
代表者氏名
代表取締役社長 銭 錕
代表取締役CTO 鈴木 貴明

事業内容
■マッチング事業
恋愛・婚活マッチングサービス

■エンターテック事業
バーチャルライブプラットフォームの企画・開発・運営
各種IP創出(タレントの発掘・育成・プロデュース)

■その他
求人サービス、医療機関向けSaaS等
従業員数
118名(2020年12月末時点、正社員のみ)
平均年齢
34.0歳
休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・年次有給休暇(入社時3日付与)
・リフレッシュ休暇(有給休暇の他に、毎年2日付与)
・結婚休暇(結婚1年内に3日付与)
・夏休み(3日自由設定。担当プロジェクトに合わせ柔軟に取得可能)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・育児・看護・介護休暇
・女性特有の休暇
待遇・福利厚生
■フレックス制 (コアタイム11時~16時)
 標準労働時間:8時間

・インセンティブ制度
・交通費全額支給(上限5万円/月)
・近隣手当(2万円/月)
 会社の最寄駅(恵比寿)から2駅以内且つ会社から3キロ圏内にお住いの場合支給
・家族手当・こども手当(上限6万円/月)
・結婚祝い金・出産祝い金(各5万円)

詳細はこちら:
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