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BXデザイナー／アートディレクター

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BXデザイナー／アートディレクター | 株式会社カオナビ

募集背景

カオナビではブランディングを重要視しており、その為の専門組織「コミュニケーションデザイン室」を設置し、社内外にむけたブランディング活動を横断的に行っています。

組織拡大に伴い、デザイン視点でブランド体験やコミュニケーション設計をしてくださる方を募集します。

業務内容

コミュニケーションデザイン室は「すべてのステークホルダーにファンを作ること」をミッションに掲げ、カオナビブランドの思想を具現化するためのチームです。
上記ミッションに基づいて、オンライン・オフラインを問わない様々なタッチポイントでのコミュニケーションを設計・デザインしていただきます。

【具体的には】

  • インナー、アウターブランディングのための企画・制作
    • 施策事例①「カオナビタウン」：パーパスが実現した「未来の街」を有志社員と共創
    • 施策事例②「ブランドデッキ」：ロゴガイドラインやデザイン指針を集約したサイト
    • 施策事例③「-shipプロジェクト」：今治と組んで行う、カオナビなりの地方創生
  • 他部署と協業しながらの、コンセプトや世界観作りといったブレーン業務
  • 経営メッセージ・事業方針などの構成作りや可視化
  • 新規事業のブランディング領域（ネーミング、ロゴ、世界観構築）
  • コーポレートサイト、プロジェクトLPにおける企画・制作
  • 社内コミュニケーション活性化のための企画・制作
  • ブランドガイドラインのアップデート・管理
  • ブランド価値向上のためのノベルティ、ブランディングツールの企画・制作
  • オウンドメディアの企画・運営


 【組織紹介記事】

【参考記事】

  • Head of Creative 長谷川のインタビュー記事

　  流動するクリエイター市場 視野が狭ければ可能性まで狭めてしまう by アドタイ

ポジションの魅力

  • 多様なブランディング施策に携わることができる
    オンライン・オフラインを問わず、様々な領域のブランディング施策の企画・制作を経験することができる
  • 企画の上流工程から参画できる
    ビジュアルのデザインだけでなく、要件提起やコンセプト開発という企画の上流工程から参画することが可能。近年では新規事業のブランディングといった0→1のプロジェクトも多く、ブランドデザインの醍醐味を味わうことができる。
  • 経営陣との距離が近い
    経営陣とともにカオナビのコーポレートブランドのあるべき姿について定義し、創っていくことが可能です。必要だと思ったものを進言し、自分たちで切り開いていくことができる環境。
  • 生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方ができる
    • 多様性を尊重した働き方を推進しており、働く場所や時間などは自由度が高く、ライフワークバランスを取りやすい環境
    • スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能
    • 兼業を推奨しており、兼業先で得たスキルを活かして社内で活躍するメンバーも多い

※1）全社の平均残業時間は49分/日（2024年3月時点）
※2）兼業比率は18.1%（2024年3月末時点）

求めるスキル・経験（MUST)

  • デザイナー経験（3年以上）
  • マルチなデザイナースキル（様々な媒体でデザインを思考し、制作できる方）
  • 自ら、企画から実行まで行った経験
  • 個人だけでなく、チームで仕事をした経験
  • クライアントワークの経験
  • 外部スタッフへのディレクション経験
  • プレゼンテーション経験

※ 応募時にポートフォリオの提出が必須となります。
　 ポートフォリオには施策において、ご自身がどう関わったのかも記載ください。

求めるスキル・経験（WANT）

  • アートディレクター、チーフデザイナーとしてプロジェクトを指揮した経験
  • 企業ブランディングの経験
  • 事業会社での実務経験
  • イラストやムービーといった専門性のある制作スキル
  • HTML・CSS・Javascrpitのスキル
  • エンジニアリングスキル
  • UI/UXデザインに関する知見
  • マーケティング領域に関する知見
  • SEOの効果測定における知見

求める人物像

  • 当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感いただける方
  • コーポレートブランディングに興味がある方
  • 企画から実行まで、ロジカルに思考できる方
  • 粘り強く取り組める方
  • 新しいことを学ぶのが好きな方
  • 1人でなくチームで成果を上げることが好きな方

【参考記事】

“カオナビらしさ”とは──バリュー改定を受け、社員は何を思うのか

参考サイト

職種 / 募集ポジション BXデザイナー／アートディレクター
雇用形態 正社員
給与
年収
※1）インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給）
※2）上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
勤務地
  • 150-6138  東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38階
    地図で確認 
※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。

＜本社アクセス＞
各線 渋谷駅直結

＜変更の範囲＞
本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス
勤務時間 
・スーパーフレックス
　コアタイム：なし
　フレキシブルタイム：5:00-22:00

※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要
休日 
【休日】
・完全週休2日制（土日）祝日
・年間休日123日

【休暇】
・年次有給休暇
・カオナビ休暇（3日間・通年）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
福利厚生 
・交通費支給（月上限3万円）
・確定拠出年金制度
・カオナビ従業員持株会
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度（男女ともに取得実績あり）
加入保険 
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
受動喫煙対策 
・屋内喫煙可能場所あり
My Work Style制度　　※詳細は就業規則による 
■ハイブリット勤務
　リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ

■スーパーフレックス（コアタイム無し）
　1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり

■スイッチワーク（中抜け可能）
　役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能

■±20時間
　月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能
スキル＆キャリアサポート制度 
■テラコヤ
　ナレッジ共有のための社員主催の勉強会

■ドウジョウ
　ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修

■兼業推奨
　副業可能です

■ハンズアップ制度
　半期に１回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能
選考フロー 
書類選考→面接選考（3回）→内定

※なお、状況により面接ステップは変わる可能性がありますので予めご了承ください。
※面接選考は基本的にオンラインでの実施となります。
従事すべき業務の変更の範囲 
会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務
会社情報
会社名 株式会社カオナビ
設立 
2008年5月27日
事業内容 
● タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート
● 労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート
● 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート

＜取得認証＞
Pマーク（JIS Q 15001）
JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022)
JIP-ISMS517-1.0(ISO/IEC 27017:2015)

＜各受賞歴＞
◆ 2016年度 グッドデザイン賞
◆ 2017年度 第2回 HRテクノロジー大賞 統合マネジメントサービス部門優秀賞
◆ 2018年度 第12回ASPIC IoT･AI･クラウドアワード2018
　 ASP・SaaS部門（基幹業務系分野）にて『ベストイノベーション賞』受賞
本社 
〒150-6138
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
関連サイト 
■コーポレートサイト
　https://corp.kaonavi.jp/ 

■kaonavi BrandRenewal Movie
　https://youtu.be/wVOmvjfZCf4

■カオナビ サービス紹介動画
　https://youtu.be/3SfQQhm6dkM?si=aU4ea9nJjglZ4O-j

■IR情報
　https://corp.kaonavi.jp/ir/ 

■採用サイト（会社紹介もこちら）
　https://corp.kaonavi.jp/recruit/

■エンジニア向け会社紹介資料
　https://speakerdeck.com/kaonavi/introduction-for-engineer

■kaonavi Tech Talk（プロダクト開発組織オンラインイベント）
　https://kaonavi.connpass.com/ 

■kaonavi universe（人的資本の情報開示のサイト）
　https://universe.kaonavi.jp/


＜  オウンドメディア ＞

■kaonavi vivivi（カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア）
　https://vivivi.kaonavi.jp/ 

■カオナビ人事用語集（人事に関わる方に役立つ情報の解説メディア）
　https://www.kaonavi.jp/dictionary/

■人事のヨコガオ（人事の方の「個性」にフォーカスしたメディア）
　https://www.kaonavi.jp/yokogao/ 

■うにくえ（「個性」をテーマとしたメディア）
　https://unique.kaonavi.jp/
資本金 
11億53百万円（2024年3月末時点）