Kearney中途採用

「日本を変える仕事」を体感したい方、現在の日本の産業界、または社会に対し危機感を抱いている方、自らの成長機会を求めている方のご応募をお待ちしています。

A.T. Kearney is seeking people with the skills, drive and vision to fulfill the promise of strategy consulting - and fulfill their own potential - in this new era.

We seek highly qualified individuals with a proven record of academic excellence combined with significant work experience. We strongly emphasize the personal and professional development of our consultants by involving them in a variety of assignments and supporting them with a strong mentoring program.

Our consultants are challenged to deliver valuable insights to clients to help them achieve competitive advantage.

＊English follows 中途採用の方は、以下のいずれかのポジションでご入社いただきます。
どのポジションからスタートするかは、入社以前の実務経験年数やキャリアの内容等により、選考プロセスの過程で最終的に判断させていただきます。

◆ ビジネスアナリスト
◆ シニア・ビジネスアナリスト
◆ アソシエイト
◆ マネージャー

求めるスキル

-分析力
-問題解決力
-論理的思考力
-コミュニケーション能力（クライアントに対するインタビューやプレゼンテーション、社内での議論）
-チームワーク

応募資格

• 四年制大学卒以上、実務経験1年以上の方
• 日本で就労可能な方

応募方法

 -履歴書、職務履歴書（和英文のいずれも可、PDF形式）を必ずアップロードしてください
 -書類選考結果は、応募日から2週間以内にご連絡いたします
 -応募書類は返却いたしませんので、予めご了承願います
 -1年以内の再応募はご遠慮いただいております
 -応募の秘密は厳守いたします
 -郵送でのご応募は受け付けておりません
 -EU一般データ保護規則(GDPR)の規制によって、EU在住者はエントリー前に一度下記のアドレスからお知らせください

 【問合わせ先メールアドレス】 recruiting.japanCR@kearney.com

We hire experienced professionals at all levels in consulting (from Business Analysts through to more experienced hires like Managers). We will determine a candidate's appropriate level based on background, education level and work experience

 Relevant Attributes

- Being a team contributor
- Excellent problem-solving abilities
- Exceptional communication skills
- Strong quantitative skills
- Personal maturity

Requirements 

- Bachelor’s degree or advanced degree
- Over 1 year of progressive work experience
- Language proficiency both in Japanese and English at business level or advanced level
- Applicants must be eligible to work in Japan

Apply

- Please submit a copy of your CV in English or Japanese language
- Please refrain from re-applying within one year

Recruitment Process 

- Web-based tests - English proficiency
- Series of case/behavioral interviews in person or virtually