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SBH24 外観検査事業/海外子会社の事業管理(予実管理・係数管理)

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コニカミノルタ株式会社 の求人一覧

職務内容

センシング事業部に所属頂き、自動車外観検査ビジネスの事業管理をお任せいたします。ご入社後はグループリーダーの元、外観計測事業の海外子会社管理業務、予実管理をメインに担当し、将来的には中期計画の策定業務などの経営企画も担当頂くことを想定しております。

・スペイン海外子会社及び中国販売会社の予実管理
・損益計算・係数管理(センシング事業部経理部と連携)及び要因分析
・経営層に対する事業部会議の報告資料作成
・営業部と連携した情報収集及び分析業務
・スペイン海外子会社のファイナンス担当の現地社員、現地駐在員、スペイン現地社長、中国販売会社と英語でのコミュニケーションが発生します。
 
※上長は浜松町勤務ですが、センシング事業部は堺に集結しているため、入社後暫くは、業務理解のため大阪出張が頻繁に発生する予定
※海外出張はスペイン、中国など有

応募資格・その他

【必須となる資格・スキル・経験など】
・経営管理、事業管理、管理会計、財務などいずれかの経験
・損益計算書(P/L)の理解
・英語コミュニケーション力(TOEIC 780点以上もしくはビジネスでの利用経験)

【あれば望ましい資格・スキル・経験】
・高いコミュニケーションスキル(社内外・国内外)や積極性
・PL/BS管理・分析実務経験

【学歴】
大卒以上

【事業内容・部門説明】
コニカミノルタのセンシング事業本部は、光学技術をベースとした光・色計測機器の企画・開発・製造・販売を担っています。長年様々な業界で光・色計測機器でのデファクトスタンダードとして採用されておりワールドワイドでトップシェアを占めます。その中で自動車メーカー様向けを中心とした外観計測部門は、光源色測定、物体色測定に続く第3の柱として今後グローバルに飛躍的な成長を期待されている新規事業です。2019年にスペインの外観計測ソリューションメーカーであるスペインEines社を買収し、事業の伸長を加速しています。

【募集部門のミッション・目標】 
センシング事業としての長期ビジョンステートメントの「Beyond our vision」に基づき以下を実行を通じて、センシング事業を中長期にかけて1,000億円規模に事業体に成長させる。
その中で、自動車外観計測事業をグローバルに伸長させ、価値創造体制を構築する。

【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン/期待する役割等】
自動車メーカー様の外観検査のほとんどは、近年まで主として目視によって行われております。自動検査センサーへの置き換えは近年になって始まったばかりですので、今後長きに渡って顧客からの期待は継続するものと思われます。また、今後自動車業界のEVへの市場転換に際して、生産現場の自動化のニーズは更に高まることを見込んでおります。自社製品をグローバル規模で顧客にアピールした上で受注を勝ち取り、世界中の顧客工場へ直接導入し、グローバルでの事業伸長を見込んでいます。
はじめは、海外子会社管理業務、予実管理をメインに担当し、将来的には中期計画の策定、業務などの経営企画も担当頂くことを想定しております。将来的には海外駐在の可能性も有。

【転職者へのメッセージ】
センシング事業の新規事業の柱である、自動車外観計測事業の事業企画・管理というやりがいのあるポジションです。将来的には中期計画・事業戦略を策定する経営企画もご担当いただく、ご自身の成長にもつながるポジションとなります。また、海外子会社(スペイン・中国等)と頻繁にコミュニケーションをとっていただき、グローバルにご活躍いただきます。

職種 / 募集ポジション SBH24 外観検査事業/海外子会社の事業管理(予実管理・係数管理)
雇用形態 正社員
給与
応相談
 
勤務地
 
待遇
当社規定による
会社情報
会社名 コニカミノルタ株式会社
事業内容
イメージングを核とした、4つの事業領域を展開しています。

■デジタルワークプレイス事業
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューション、及びITサービス・ソリューションの提供

■プロフェッショナルプリント事業
デジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売、各種印刷サービス・ソリューションの提供

■ヘルスケア事業
<ヘルスケア分野>
画像診断システム(デジタルX線画像診断、超音波診断システム等)の開発・製造・販売・サービスの提供、医療のデジタル化・ネットワーク化・ソリューション・サービスの提供
<プレシジョンメディシン分野>
遺伝子検査、プライマリケア関連サービスの提供、創薬支援

■インダストリー事業
<センシング分野>
計測機器等の開発・製造・販売
<材料・コンポーネント分野>
ディスプレイに使用される機能性フィルム、産業用インクジェットヘッド、産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売
<画像IoTソリューション分野>
画像IoT及び映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供
代表者
代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充 
設立
1936年(昭和11年)12月22日 [創業:1873年(明治6年)4月]
従業員数
単体 4,407名(2023年3月現在)
連結 39,775名(2023年3月現在)
本社所在地
〒100-7015
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
給与
応相談(経験、能力等考慮の上、当社基準により決定します)
諸手当
裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など

※裁量労働手当:企画型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14%を上乗せします(残業時間約15時間分に相当)
昇給/賞与
昇給:年1回 / 賞与:年2回(6月・12月)
休日休暇
年間所定休日は125日(閏年は126日)です
完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか
勤務時間
丸の内JPタワー・浜松町ビル・品川シーズンテラス / 9:15~17:40(休憩45分)
その他各サイト / 8:30~17:10(休憩60分)
関西支社 / 9:00~17:25(休憩45分)
※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
福利厚生
制度 : カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 など
保険 : 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
施設 : 独身寮、体育館、グランド など
退職金・年金制度
確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)

※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です
能力開発体制 / 人財育成制度
キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む) など

※自己申告制度あり