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【フィールドセールス】急成長の予算管理SaaS法人向けセールス担当(大阪・東京)

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【フィールドセールス】急成長の予算管理SaaS法人向けセールス担当(大阪・東京) | 株式会社ナレッジラボ

募集背景

弊社はManageboardという予算管理/経営管理SaaSを開発、提供しており、利用社数も急成長中です。予算管理のSaaS市場は、バックオフィス系のSaaS市場の中でも成長率が著しく、年率20%以上で成長している成長市場です。この様な状況の中、更なるビジネス拡大に向けてフィールドセールスポジションの人材を募集させて頂いています。

仕事内容

・ユーザーの課題を抽出するためのヒアリング
・課題解決のための運用提案
・商談のフェーズ管理
・導入決定後、カスターマーサクセス部門との橋渡し
・ユーザーとの接触の中で上がるユーザーの要望を開発部門にフィードバック

この仕事のやりがい

・会計×SaaSというそれぞれに市場ニーズの高い領域をご担当頂く事でキャッチアップ頂いた知識でご自身の市場価値を高めて頂くことが出来ます。
・ビジネスの急成長フェーズにあるため、ご自身の成果が会社の成長に直結するフェーズです。セールス部内だけでなく、上流工程のマーケティング部や下流工程のカスタマーサクセス部、プロダクトを開発している開発部と連携しながら、全社一丸となって、成長を実感しながら業務に取り組んで頂くことが出来ます。
・開発部署や経営陣との距離感が近いため、フィールドセールスでお客様から頂いたご要望を迅速に開発計画に反映させて行くことが出来ます。

 求めるスキル・経験

【必須(MUST)】

  • 下記のうち何れかに該当するご経験
    • ITベンダーでの2年以上の営業のご経験
    • BtoBでの2年以上の営業経験
    • 無形商材を扱う2年以上の営業経験
    • 経理領域での2年以上の業務のご経験
    • 経営企画領域での2年以上の業務のご経験
    • その他、ITを活用した2年以上のソリューション営業のご経験

【歓迎(WANT)】

  • これまでに何か1つのことに全力で打ち込んだ経験のある方
  • チームプレイでの目標達成にやりがいを感じて頂ける方
  • 会計知識(日商簿記検定2級程度)
  • 中堅企業向けERPシステムの導入のご経験
  • 財務・会計パッケージシステム導入の上流工程(要件定義、概要設計)のご経験
  • 会議のファシリテーション能力
  • セミナー講師のご経験

【求める人物像】

  • 弊社mission/vision/valueに共感頂ける方
  • 組織及びビジネスの成長に強くコミット出来る方
  • チームで仕事を進めることのできる方
  • 自身のスキルを伸ばして行きたい向上心のある方
  • どんな時でも明るく、元気に、前向きな方

note記事

予算管理SaaS「Manageboard」の導入提案を担当しています。予算管理に関するお客様の課題をお伺いし、それに対してⅯanageboardを活用したソリューションの提案、ご契約をいただくまでのフォローを行います。

職種 / 募集ポジション プロダクトセールスチーム
雇用形態 正社員
給与
年収
月給制
260000円~480,000円
※上記額には固定残業代(月30時間相当分:48,900円~90,000円)を含みます。
超過分は全額支給します。

■給与改定:年2回
■賞与:年2回(6月・12月)
勤務地
  • 541-0042  大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋9F
    地図で確認
  • 108-0023  東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
    地図で確認
リモートワーク制度あり

【大阪本社】駅徒歩3分
【東京支社】駅徒歩3分
試用期間
入社日より3か月
※待遇の変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00 (休憩:12:00~13:00)
フレキシブルタイム:7:00~10:00 15:00~22:00
標準労働時間:8時間
休日・休暇
■完全週休2日制(土曜日・日曜日・国民の祝日)
■年次有給休暇(入社初日に5日間付与)
■GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
■年間休日120日以上
■産前産後休業・育児・介護休業制度(現在も育休中や時短勤務の方がおります)
■慶弔休暇・見舞金制度
待遇・福利厚生
■各種社会保険(健康保険・労災保険・厚生年金・雇用保険)
■交通費全額支給(上限月15万円/月)
■服装自由(役員もTシャツ・デニムで出社しています)
■リモートワーク制度(平均して週1~2回の出社です)
■フリーアドレス制(その日の気分に合わせてラウンジやフォンブースで仕事が可能!
■時短勤務制度あり
■社員紹介制度
■企業型確定拠出年金制度
■オフィスグリコ設置
■健康診断無料・インフルワクチン補助制度あり
■EAP(従業員支援プログラム)
■社内研修制度(各種コンプラ・コミュニケーション等)
■マネーフォワードmeプレミアムプラン無料
選考フロー
■web会社説明会+選考2回 (1次面談・最終面談)
備考
職種の変更の範囲:会社の定める業務
勤務地の変更の範囲:会社が指定した場所
会社情報
会社名 株式会社ナレッジラボ
代表者
代表取締役CEO 国見 英嗣
公式HP
https://knowledgelabo.com/
創業
2013年5月
社員数
74名(2023年12月時点)
平均年齢
32.8歳
オフィス
大阪本社
541-0042  大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋9F

東京支社
108-0023  東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi田町ステーションタワーS21F
事業内容
■予算管理SaaS Manageboardの開発・運営
■業務設計コンサルティング
■アカウンティングサービス(BPO)
受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙(喫煙室あり)