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出版社への提案営業【株式会社メディアドゥ】

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株式会社メディアドゥホールディングス の求人一覧

私たちメディアドゥは、著作物の健全なデジタル流通とそのサイクルを実現するため、今の時代や人のニーズにマッチした新しいイノベーションの創出を図り、周囲を牽引しながら、また時には巻き込みながら、電子書籍のリーディング・ディストリビューターで在り続けたいと考えています。「成長と可能性」。メディアドゥは、人の成長そしてその可能性を認め合う会社を目指しています。そして今、共に成長し共に新しい時代を築いていける仲間を求めています。

代表メッセージ

「著作権法第一章 総則 第一節 通則 第一条」には、著作物は“文化の発展に寄与する”ものであり、出来る限り広く頒布しその利用における対価を作家まで返すという“保護”をすること。つまり、文化の発展のために“著作物の利用と保護の調和”をすることが謳われています。
私たちメディアドゥはそのことを真剣に考え、その実現の一助となるべく真剣にこの事業に取り組んでいます。“著作物の正しい創造サイクル”を作り出すことがメディアドゥの使命です。

企業の力は「社員の力の総和」だと考えています。

“文化の発展に貢献する”という天井のない目標を掲げている弊社はその実現に向けて可能な限り「社員の力の総和」を大きくする必要があります。大変な部分も多いですが、その分やりがいと成長を実感することが出来るフィールドだと思います。
自分の成長を実感したい方、自分の可能性を感じたい方、天井のない目標を掲げている私たちのメンバーになりませんか。

仕事内容

主な業務内容
主に、出版社に対して電子書籍展開を提案し、コンテンツ流通を進めていきます。その出版社のコンテンツタイプに合わせた最適な販売方法・販促企画・広告展開等のコンサルティングするとともに電子書店での販売につなげます。またその販売データを分析し、次の事業展開への提案も行っていきます。

営業だけでなく、クライアントのニーズや市場の分析を通して、新たな企画やサービスの立案を行っていただくこともあります。

具体的な仕事内容
・出版社への各電子書店へのコンテンツ提供の提案活動
・新規サービス提案
・出版社へのコンサルティング業務
・出版社コンテンツのプロモーション支援
・データの収集、解析、レポーティング
・既存顧客へのフォロー業務(掲載見直し、応募促進に関する企画提案など)

必須とする経験
・社会人経験3~10年で、1年以上の法人向けの営業経験をお持ちの方(業界不問)
・基本的なPCスキルが身についている方(Word、Excel、PowerPointの基本的な操作)

歓迎する経験
・新規開拓営業、企画提案型/ソリューション型/コンサルティング型の営業経験
・マネジメント経験(2-3人程度の小規模のものでも可)


歓迎する競合経験
・出版業界、EC業界での業務経験

 イメージする年齢、マネジメント規模、スタイル
・20代後半から30代前半
・5~10人程度のサブリーダーポジション

職種 / 募集ポジション 出版社への提案営業【株式会社メディアドゥ】
雇用形態 正社員
給与
応相談
月給制(賞与年2回(4ヶ月相当/年))

例:年収600万円の場合
月給375,000円 + 賞与年2回 他各種手当込。
※成果報酬(賞与)が評価期間満額支給された場合の年間換算額です。
評価により成果報酬(賞与)が変動し年収が下記のとおり変動いたします。
最低:5,320,000
標準:6,140,000 
最高:6,960,000
勤務地
  • 100-0003  本社:東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル5F
    地図で確認
最寄駅:東京メトロ東西線 竹橋駅直結
勤務時間
フレックスタイム制
基本:10:00~19:00(標準労働時間8時間) 
≪フレキシブルタイム≫
始業:8:00~10:00
終業:17:00~20:00
≪コアタイム≫
10:00~17:00

※ただし、クライアントの都合上、必要な場合にはフレキシブルタイムであっても出社をお願いすることがあります。
待遇・福利厚生
交通費全支給 (月上限5万円まで) 
年間休日127日 (平成28年度)
・各種社会保険完備 
・社員持株会 
・社内レクリエーション 
・企業年金制度(マッチング制度) 
・団体生命保険/入院保険 
・育児・介護短時間勤務制度 
・各種クラブ活動支援
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、
有給休暇(入社半年後に13日間)、夏季・年末年始休暇、慶弔
会社情報
会社名 株式会社メディアドゥホールディングス
代表取締役
藤田恭嗣