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セールス[first call/産業保健支援事業]

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メドピア株式会社 の求人一覧

メドピアグループでは、「Supporting Doctors, Helping Patients.」のミッションのもと、ヘルスケアソリューションサービスの事業範囲を拡大しています。「健康経営」「働き方改革」が推進される中、産業保健支援事業の[first call]のソリューションを、企画・セールスいただけるプロフェッショナルを募集します。

職務内容

【具体的な業務内容】
・法人向けのヘルスケアソリューションサービスの企画・提案
・既存顧客のリレーションシップマネジメント

【first call】  

働き方改革関連法が本格始動するにあたり、産業医体制の構築の必要性に迫られている状況です。従業員が50名以上の事業所は必ず産業医を選任することが義務付けられていますが、産業医不足や、産業医の業務範囲の拡大等により、より一層ニーズが加速しています。時代のニーズに合わせたサービス展開により今後の拡大を予定しています。「first call」では、法人向けに以下3つの産業保健支援サービスを提供しています。


①オンライン医療相談
日常生活における自身や家族の健康上の不安や悩みについて、チャットやテレビ電話でいつでもどこからでも医師に相談ができるサービスです。一般内科や小児科、産婦人科、精神科など全12科目での相談に医師が実名で回答します。

②オンライン産業医
産業医の定期訪問からオンラインでの面談まで、産業医業務を受託するサービスです。産業医面談をオンラインでも可能とすることで、国内外の支社の従業員など、面談調整が困難であった従業員とも早期に面談が設定できることに加えて、日程調整など人事の業務負担も軽減します。

③ストレスチェック
Webやアプリで簡単に従業員のストレスチェックや、部門やチームなど職場毎のストレス状況を可視化するサービスです(アプリは2019年6月より提供開始)。オンライン医療相談の無料オプションとして提供し、オンライン産業医と合わせて導入することで、ストレスチェック後の産業医面談までをオンライン上でワンストップで実施することが可能となります。

[魅力]

・メドピアグループ初のSaaS型サービスであり、グループ内でも注力事業の1つです。
・マーケットのニーズと事業内容の親和性が高く、意義のあるサービスを世の中に拡げることに注力頂きます。
・少数精鋭の組織のサービス拡大期で事業の成長を実感しながら仕事をすることができます。

応募資格

必要な経験・スキル

  • 法人営業経験3年以上
  • Word/Excel/PowerPoint等の基本的な操作スキル

歓迎する経験・スキル

  • SaaSサービスの営業経験
  • 新規営業経験
  • Webサービス営業経験

求める人物像

  • 事業やサービスに対する当事者意識の高い方
  • 成長意欲の高い方
  • 裁量権をもって業界を変えるくらいインパクトのある挑戦をしたい方
  • 営業からサービス開発、プロダクトマネジメントまで幅広くやってみたい方
  • 当社の理念や人材価値観に共感いただける方

メドピアグループの理念・人材価値観

Mission(存在意義)

Supporting Doctors , Helping Patients .(医師を支援すること。そして患者を救うこと。)

Vision(目指す姿)

集合知 により 医療再発明 する

Credo(約束)

ー当事者ー
❝われわれ❞ 意識で成し遂げる
何事も自分事として考え、最後までやりきる

ー共創ー
❝はみだす❞ ことを厭わない
自分の役割に固執せず、助け合いながら、チームで目的を実現する

ー追求ー
健全に ❝ぶつかり合う❞
仲間を信頼して一歩踏み込み議論し、価値を最大化する

参考記事


 ※日経新聞に「ダイエットプラス」のお客様に取材いただいた記事です。

 ※全6話。メドピア代表・石見の人物像や考え方を知っていただける記事です。

 ※2014年上場時の対談記事です


 ※2016年に現・取締役COOの林が参画してからのメドピアグループの変化に関する記事です

 ※2017年6月に日経新聞朝刊の1面トップで掲載された、日経新聞との共同調査です。

 ※2019年3月末のプレスリリースです

職種 / 募集ポジション セールス[first call/産業保健支援事業]
雇用形態 正社員
給与
非公開
経験・スキル・能力に応じて決定いたします(給与改定:年2回、賞与:年1回)
勤務地
  • 104-0061  東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル11階
    地図で確認
 
勤務時間
9:30~18:30 
※フレックスタイム制(コアタイム 11:00~15:00)
※エンジニア・デザイナーは裁量労働制
福利厚生
各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
通勤手当
育児休業制度
健康診断
オンライン医療相談(first call)
インフルエンザ予防接種
休日休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
その他
メドピア株式会社から株式会社Mediplatへの出向となります
会社情報
会社名 メドピア株式会社
代表者名
代表取締役社長 CEO 石見 陽(医師・医学博士)
※医師兼社長のブログ:https://medpeer.co.jp/blog/
設立
2004年12月
上場
東証マザーズ市場(6095)
所在地
〒104-0061 東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル11階
従業員数
131名(連結 / 2019年4月1日時点)
事業内容
医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の運営、その他関連事業
- 医師向け臨床およびキャリア支援事業
- 企業向けマーケティング支援および広告・リサーチ事業
- 一般向け健康増進・予防支援事業
子会社
株式会社Mediplat
株式会社フィッツプラス
関連会社
株式会社medパス