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インサイドセールス/保険事業

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インサイドセールス/保険事業 | 株式会社MICIN

「すべての人が、納得して生きて、最期を迎えられる世界を」

私たちMICINは、「すべての人が、納得して生きて、最期を迎えられる世界を」 ビジョンの実現に向け、様々なサービスの開発、取り組みを実施しています。

会社説明資料を公開しています。事業、組織、制度などについて記載がありますので、是非一度お目通しください。

■会社紹介資料

会社説明資料
会社説明資料

■エンジニア採用資料

また、社員紹介や制度紹介は公式noteに掲載しています。ぜひご覧ください。

MICIN公式note「MICINの邁進Days」

イベント情報

次回予定が決まり次第追記いたします。

【募集の背景】

MICINは2021年7月に保険事業に参入しました。同年8月には第一弾商品となる、これまでになかった新しい保険、がん罹患者が加入することができるがん保険を発売し、話題を呼んでいます。今後、ベンチャーらしいスピード感で新商品を次々にリリースし、保険を本当に必要とする方に、1人でも多く私たちの商品を届けるために、従来の保険会社の販売チャネルにとどまらず、マーケティングを加速させていきたいと考えています。
これまでの業界の常識にとらわれない自由な発想を持ち、成果(数字)にこだわるマーケティングチームを組成すべく、今回のポジションの募集に至りました。

【主な仕事内容】

・BtoB、BtoC領域におけるリードナーチャリングの企画立案、実行、効果検証
具体的には、
・BtoB:見込み客(保険代理店)のホットリード化をリードしていただきます(シナリオ設計、トークスクリプト運用更新などを含む)
・BtoC:資料請求者に対してメルマガなどを駆使してロイヤリティ向上→顧客化を実現していただきます

【必要なスキル・経験】

・インサイドセールスの実務経験3年相当(売上へのインパクトのある実績があれば期間は不問)

・非対面でのコミュニケーションスキル
・PCの基本ソフトウェアを扱える方(Word、Excel、PowerPoint等)
・コミュニケーションツール・コラボレーションツールの使用に抵抗がない方(slack、wrike等)

【歓迎スキル・経験】

・CRM/MAの導入経験
・オウンドメディア、コンテンツマーケティングへの理解
・セミナー(オンライン/オフライン)への理解
・医療業界/生命保険の知識

【人物像】

・周囲の人を巻き込んだりしながらも、自律的に仕事を進められる方
・社会課題を解決したいとお考えの方(医療または保険分野尚可)
・既存の枠組みや経験・知識にとらわれずに、新しい発想や打ち手に意欲的な方
・スピード感のある環境の中で、変化に柔軟に対応し、タイトなスケジュールで複数プロジェクトを並行して実行する能力

【その他】

オンボーディング制度や社内勉強会や月に一度の全社共有会の開催など有り、事業や業界へのキャッチアップや他部門に関わる情報発信などを大切にしています。まだまだはじまったばかりのことも多くありますので、更に磨きをかけていくために、一緒につくり上げていきましょう!

職種 / 募集ポジション インサイドセールス/保険事業
雇用形態 正社員
給与
年収
・ストックオプション:半期毎(※)のパフォーマンスにより付与の対象となることがあります
・給与改定:半期毎(※)のパフォーマンスにより改定の対象となることがあります
※半期:上半期 1-6 月、下半期 7-12 月
・交通費:合理的な経路による通勤に基づく額を実費支給
・毎月末日締切、翌月25日支払い
勤務地
リモートワーク可
勤務体系
Grade(等級)や役割に応じて、以下の勤務形態のいずれかを適用いたします。
・フレックスタイム (コアタイム11:00−16:00)
・裁量労働制 (勤務推奨時間11:00−16:00)
・管理監督者

屋内禁煙
選考フローについて
以下選考フローを基本とし、候補者様の状況にあわせて設計をしております。
・書類選考
・1次選考
・2次選考
・最終選考
そのほか
雇用については株式会社MICINに在籍し、子会社への出向という形態になります。
会社情報
会社名 株式会社MICIN
所在地
〒100-0004 
東京都千代田区大手町2-6-2 日本ビル13階
設立
2015年11月26日
代表者名
代表取締役 原 聖吾
事業内容
・オンライン医療事業
・臨床開発デジタルソリューション事業
・デジタルセラピューティクス事業
・保険事業
休日・休暇
・休日:完全週休2日制(土・日)、国民の休日
・年次有給休暇
 ・法定年次有給休暇:入社日5日、半年後5日付与
 ・特別年次有給休暇:
  ・夏季休暇分(7〜9月に取得)	:3日
  ・誕生日休暇分(誕生月に取得)	:1日
・年末年始休暇:原則として12月30日から1月4日

勤務体系
Grade・役職に応じて以下いずれかの勤務形態となります
・専門業務型裁量労働制(11:00−16:00を勤務推奨時間としております)
・企画業務型裁量労働制(11:00−16:00を勤務推奨時間としております)
・フレックスタイム制 (コアタイム11:00−16:00)
・管理監督者
その他
・社会保険(完備)
・関東ITソフトウェア健康保険組合
働き方
以下のワークスタイルです。
・全社や部門のイベント等で出社要請があった場合(月1回まで)は原則出社をお願いします。
・各部門(部またはユニット+場合によっては職種横断)ごとに週1日の出社推奨日を設定します。
・上記以外はリモートワークでの勤務を可能としています。