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プロダクトマネージャー

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プロダクトマネージャー | MNTSQ株式会社

すべての合意を、フェアにする

MNTSQは自社開発の機械学習を活用したSaaS「MNTSQ CLM」の開発・提供を通じ、大企業の契約業務のDXを推進しています。

契約=法律・法務と見られがちですが、契約書無しで成立する取引は事業活動に存在しないと言っても過言ではありません。MNTSQは2018年の創業以来、TOYOTA、三菱商事、ENEOS、ニトリ、中外製薬、三井住友銀行...と業種業態業界を問わず、導入実績を積み重ねてきました。MNTSQのプロダクトチームは、MNTSQ CLMを通じて、日本を動かす大企業のビジネス活動を支援しているという自負を持って、日々開発を進めています。レガシーシステムに慣れてしまった大企業ユーザにも、最高のUI/UXを体験していただくために、顧客フィードバックを基に機能追加や拡充を継続的に進めています。

最高のプロダクトをお客様に届けるためには、やらなくてはいけないことがまだまだたくさんあります。そんなMNTSQのチャレンジに一緒に挑んでくれる仲間を私たちは募集しています。

募集概要

リーガルテックプロダクトのプロダクトマネージャー (PdM) を募集!
開発ディレクションや開発チームの運営をリードしていただき、開発・運営の品質とスピードを向上させることがミッションとなります。

リーガルテックについて

技術を活用することで法律や契約業務の効率性と品質を向上させる取り組みで、昨今の急成長市場です。機械学習や自然言語処理技術の革新によって2018年ごろから急速に注目が集まり、リモートワークや電子契約、ペーパレスの普及が追い風となって盛り上がってきています。

MNTSQプロダクトの特徴

契約書のドラフティング、レビュー、管理の一連のプロセスを変革するSaaSプロダクトです。実証実験の結果、大手法務部から「約40%を効率化できている」という声をいただいています。高速かつ高品質な検索性に富むだけでなく、属人化しがちだった過去事例や交渉経緯等を見える化し、ナレッジマネジメントの側面を持ち合わせています。トップローファームの体系化されたリーガルナレッジが盛り込まれています。

今後の成長性

特にエンタープライズにとって使いやすいSaaSシステムで、創業3年ですがすでに、トヨタ、コマツ、大阪ガス、メガバンクなどのナショナルクライアントにご利用いただいています。多くのお問い合わせをいただいており、今後も導入企業は増加傾向にあります。

担当業務

MNTSQが展開するMNTSQ CLMの開発ディレクションをご担当いただきます。
開発フローや組織体制、チーム運営など、PdMの立場で現場を適切な形にまとめていく、チャレンジングでやりがいのある仕事です。

  • 機能要件の整理
  • 設計および仕様策定、それに伴う技術リサーチ
  • プロダクト開発チームのスクラム運営とマネジメント
  • PRの動作確認とフィードバックコミュニケーション
  • 外部QAチームに依頼するテストケースとレポートのマネジメント
  • トラブルやサポートタスク発生時のディレクション

応募要件

必須要件

  • 3名以上のエンジニアが属するチームでのプロジェクトマネジメント経験
  • IT技術の理解があり、データ・APIの設計と仕様策定をする能力があること
  • 社内メンバーを巻き込んで課題解決や問題対応を推進する力があること
  • コミュニケーション能力があり、様々な職種のメンバーと仕事を進められること

歓迎要件

  • 高い設計品質を追求する姿勢があること
  • ドキュメンテーション能力が高いこと
  • エンジニアとしての業務経験

こんな人と一緒に働きたい

  • 自律駆動のできる方
  • 自分の限界を超えて成長する意志のある方
  • 異なるドメイン知識を持つメンバーをリスペクトし、コラボレーションできる方
  • ドキュメントを活用し、他のメンバーとOpenに情報共有できる方

開発チームの特徴

  • 10~15%の時間は開発効率に投資。
  • 用途に合わせた技術選定(詳しくはCareersDeck P.35)。
  • ロールの垣根なく全員(開発チームに限らず)がProductの機能仮説、事業仮説に踏み込んだ提案をGitHubのIssueで立ち上げ、お互いにレビューしながら進める。

上記は一部、かつ未完成であり、新しいPdMの方と共に、より開発効率を上げ、また社員全員がプロダクトを作る当事者であるという組織づくり・仕組みづくりをしていきたいと考えています。

MNTSQ information

▼MNTSQ採用情報
https://careers.mntsq.co.jp/
▼募集ポジション
https://hrmos.co/pages/mntsq/jobs
▼代表板谷の創業ストーリー
https://www.wantedly.com/companies/mntsq/post_articles/405035

【メンバーブログ】
▼note
https://note.com/mntsq/m/mfedfcccf994b
▼Wantedly
https://www.wantedly.com/companies/mntsq/stories
▼Tech Blog
https://tech.mntsq.co.jp/

職種 / 募集ポジション プロダクトマネージャー
雇用形態 正社員
給与
年収
 
勤務地
  • 103-0012  東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町PREX 5F
    地図で確認
 
試用期間
3カ月。ただし、試用期間中も条件は変更なし。
勤務時間・ワークスタイル
所定労働時間:8時間
フルフレックス制(コアタイムなし)
1日8時間相当の勤務時間を、当月内で調整しながら働くことが可能です

<出社とリモートワークの併用>
・リモートとオフィス勤務を併用しています
・月単位で10日を目安に出社(いつ出社するかは自由です)
 ※月1日全社MTGがあり、その日のみ原則出社となります

副業可です(要事前申請)
休日・休暇
週休2日制 (土曜、日曜、祝日)
有給休暇:入社時に13日、以降1年ごとに14日~23日を付与
休暇:年末年始・GW・婚姻・慶弔・産前産後・看護・介護など
福利厚生
通勤手当:交通費全額支給(上限5万円)
社会保険:健康保険(関東IT健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<入社時のオフィス環境構築支援>
・PCは会社指定の数タイプの中から選んでいただき、さらに一定範囲内でご希望のUpgradeを手配します
・ハイスペックチェア(予算18万円)
・マウス、キーボード等のPC付属品予算5万円
・27インチあるいは34インチワイドディスプレイ
選考プロセス
1.書類選考
2.カジュアル面談
3.技術面接(1-2回)
4.最終面接(1.代表板谷、2.COO井上+マネージャの計2回)
5.内定・オファー面談

・選考プロセスのなかで、カジュアルな形で役員やメンバーにお会いいただく機会を設けることがあります
・選考フローやスピードは相談可能ですので、ご要望がある場合はお伝えください(標準的な選考期間は2-4週間程度です)
・役員面接と並行して、リファレンスとバックグラウンドチェックをお願いさせていただいております
会社情報
会社名 MNTSQ株式会社
代表者
板谷隆平
設立年月
2018年11月
所在地
103-0012  東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町PREX 5F
資本金
1億円
従業員数
53名