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仕事内容

スキンケア戦略室の「商品企画・開発」のメンバーとして、実際のスキンケア商品を企画し、市場で発売するまでの一連の業務を担っていただきます。すでに経験のある先輩のサポートしてスタートしながら、1年後を目途に一人で案件を進行できるようになることを目指します。

１．開発業務の一連の流れ・業務を理解
まずはすでに企画されて、開発中の商品の進行をサポートすることで、MTGにおける商品開発フロー全体像と、発売までに必要な業務を覚えていただきます。具体的には、OEM会社とのコミュニケーション、社内審査会に向けた準備(検査、書類作成、申請業務など)になります。
２．実際の商品企画・提案
マーケティングリサーチから、市場での競争優位性の高い商品を企画し、OEMパートナーとともに処方を設計します。
３．エビデンスの取得、新しい価値創出のため研究
開発中の商品、自らが企画した商品の効果を裏付けるためのエビデンスを企画し、実際の取得に向けて推進していただきます。

【キャリアパス】
商品開発のキャリアにおいては、応募者の特性に合わせて下記4つのキャリアを想定しています。

１．事業責任者としてのキャリア
商品企画・開発の理解を深めながら、経営者視点を養い、事業・ブランドの責任者として成長していくキャリアです。
事業戦略、マーケティング、会計など幅広い知識を習得し、1つのブランド／カテゴリのPL責任を担うリーダーとして活躍します。
２．マーケティング(特に商品企画)のプロとしてのキャリア
複数アイテムの企画を担当し、将来的には10種類以上のアイテム企画を統括し、MTGスキンケアブランドの企画業務を一手に担うキャリアです。消費者理解をベースに、
・ブランド全体のプロダクトストラクチャー設計
・年間の新商品リリース計画
・各アイテムのコンセプト設計
を責任者もしくはスペシャリストとしてリードします。
３．商品開発のプロとしてのキャリア
複数アイテムの開発を担当し、将来的には独自処方の開発・技術発掘まで担うキャリアです。
スキンケアサイエンスへの深い理解・探求心を基盤に、他社と差別化された処方・技術を採用し、競争優位性の高い商品開発をリードします。
４．スキンケア研究を行うプロとしてキャリア
新原料の研究や既存成分の新しい効果効能の発見など、MTGにおけるスキンケア研究領域のパイオニアとして活躍するキャリアです。大学との共同研究や、社内の研究基盤の整備などを通じ、未来の競争力ある商品開発の礎となる研究をリードします。未開拓の領域であるため、研究ドメインの立ち上げと拡大そのものがミッションになります。

【ポジションの魅力】
1. 商品の企画 → 開発 → 事業成果までを一気通貫で経験できる
多くの企業では「企画だけ、開発だけ、マーケだけ」と縦割りになりがち。
MTGでは一人が企画〜開発〜ローンチ後の売上まで責任を持てるため、「本物の企画・開発力」が圧倒的に早く身につきます。
2. ReFaという強いブランドで“ヒット商品を自分の手で作れる”
ブランド力があるため、自分が企画した商品が市場で話題化しやすい（成果が“見える”） という大きなメリットがある。
3. 事業の立ち上げフェーズに参加でき、自分の貢献が事業の軸を作る
スキンケア事業は「成長の柱」としてこれから強化される領域。その立ち上げ・拡大フェーズに参加できることは、キャリア資産として非常に大きい。
→ 事業の仕組み・戦略構築に携わる経験は、将来のキャリアの幅を広げる。
4. 年次に関係なく、実力に応じて早期に大きな裁量を持てる
実力主義の環境のため、年次に関係なく責任あるポジションが任される。
「任される → 成果が出る → 市場価値が上がる」という高速回転ができる環境。
5. 成分科学・処方・研究との距離が近く、専門性が深くなる
科学的に面白いテーマが多く、専門性が深められる環境。OEMとの処方ディスカッション、学術研究者とのやり取り（品岡先生、漢方医科学研究所）、成分の機序理解、エビデンスづくり。
この “サイエンス × 企画” の両方を伸ばせる環境は非常に希少。
「強いブランド × 立ち上げフェーズ × 裁量 × サイエンス × 市場で話題になる実績」
これらがすべて揃っているのは、実は市場でもかなりレア。
→ スキンケア企画・開発人材にとっては キャリアのステップアップに最適な環境。

配属先組織について

【組織のミッション】
MTGのスキンケア事業を、新たな成長の柱へと育てる。
ReFaから本格的なスキンケアカテゴリーを立ち上げ、市場で圧倒的に選ばれる “競争力の高い商品” を企画・開発すること、さらに「MEGLY」という既存のスキンケアブランドをグロースさせる。MTGスキンケアの中核を担い、スキンケアカテゴリNo.1を目指す。

【組織構成】
スキンケア戦略室：8名（内2名が育休中）
　■男女比　男性：4名／女性：4名(内2名育休)
　■各メンバーの役割(6名)
　　事業責任者・・・1名
　　ReFa＆MEGLYブランドのスキンケア商品企画・開発担当・・・1名
　　MEGLYブランドのEC・PR・SNS担当・・・1名
　　MEGLYブランドの営業担当・・・1名
　　MEGLYブランドのカスタマー担当・・・1名
　　スキンケア事業全体の事業推進担当・・・1名

必要経験・能力

【必須要件】  
■基礎的な商品企画・商品開発のプロセスへの理解／適性
以下いずれかのご経験をお持ちの方
①化粧品・日用品・食品などの企画／開発／品質／研究のいずれかに携わった経験
②メーカーでの商品企画・マーケ経験（化粧品以外でも可）
③研究系・理系バックグラウンドで、スキンケア開発業務に強い興味がある

【歓迎要件】
■化粧品に関する基礎知識がある
（例）成分の種類、処方の基本、肌構造、薬機法の基礎など
■メーカーでの開発系／商品企画系の経験
化粧品、日用品、食品、医薬部外品など。
■コミュニケーション力（特に「報連相の質」）
直属の先輩社員（若手）とスムーズに連携し、適切に質問・報告・相談ができること。