ネットイヤーグループ株式会社 正社員の求人一覧
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[interview]UX×テクノロジーでイノベーションを起こす！
まずは自分が楽しむスタイル 僕は大学時代に勉強を全て終わらせたんです。専攻は統計物理学で統計学が僕の基礎となっています。また、物理学専攻でしたが抽象的で難しいと感じ、3Dシミュレーションに特化して勉強していました。大学1年のときにコンピューターをやらなければと考え、ひたすらコンピューター技術について勉強しました。マニュアルを全て読み、プログラミング言語、ネットワーク、メールの仕組みなど、あらゆることを学びました。 社会人になり新卒でエンジニアとして1社目の会社に入社し、5～6年間勤めた後、ベンチャー企業に転職しました。そこでは今で言うMA（マーケティングオートメーション）を作っていました。そして2～3年務めた後、3社目の会社としてネットイヤーグループに入社しました。 ネットイヤーに入社した後、すぐにある案件の問題解決を行うことになりました(笑)。入社当初、この案件で、周りの人達が「何から終わらせるか」を考え、「あれができない」、「これができない」と嘆いていたときに、僕は「全部対応してしまおう！」と考えていました。基本的にできることは全てやるというのが僕の考えです。 そのプロジェクトにおける対応で信頼を得て、その後は企画案件に従事しました。子供が画面に絵をかくと動き出す「動くお絵かき」や、地図のポータルサイト「すごい地図」の企画・制作を行いました。このサイトは画面一面に地図が表示されており、どこまでいっても地図が広がっているサイトです。「地図だけでサイトを作れないか」というところに拘って企画・制作を行いました。 また、ある案件でお客さまからCMSを導入したいとのご依頼を受け、私が開発したシステムをお客さまに提供したところ、お客様の業務効率の改善を実現することができました。このシステムは今でもお客様に使っていただいています。自画自賛にはなりますが、設計レベルについて言えば、今のモノよりいいと思います。 その後は、クラウドテクノロジーグループというsalesforceビジネスの立上部署に異動し製品開発を行い、グループ会社であるネットイヤークラフトに出向した際は、エンジニアの育成に努めました。 今はテクノロジー＆デザインチームのチームリーダーをしていますが、突き放すところは突き放し、助けるところは助けるという方針でチームメンバーの育成・サポートを行っています。「自由と手厚いサポート」、周りからは一見自由に見えますが、実はチームリーダーである僕がずっとチームのメンバーを見守っているんです。 エンジニアのやりがいは無限大 ネットイヤーグループでは、顧客視点でのものづくりができます。 三方よしになるけれど、自分が楽しくて、お客さんも喜んで、その先のお客さんも喜ぶ、そんな仕組みです。最初は自分が楽しむことが大事なんです。僕はそういうやり方で仕事をしたいと思っています。でもこれはある意味で戦いになることもあります(笑)。 今、僕がチャレンジしているのは、チーム運営です。 僕のチームは、専門性をベースとして、「変化」と「多様性」を大切にしています。専門性を持っている人はそれに磨きをかける等、仕事の横幅を広げてほしいと考えていますが、それに加えて、日々「変化」をしてほしいと思っています。周りが変化しているのだから、変化せざるを得ないとも言えます。“自分は○○ができる″と、あぐらをかいていると、すぐに追い抜かされてしまうんです。「イノベーション」とは、そのエッセンスを自分が汲み取るによってはじめて起こすができるものと考えています。例えばUXとシステムについて言えば、UXの本当の真髄を汲み取ることができれば、システムでUXについてイノベーションを起こすことができると考えています。 そして僕は、一芸が秀でたエンジニアと一緒に働きたいと思っています。何となくできる人だと結局何もできないことが多いんです。マネジメントが得意、プログラミングが得意とか、何でもいいので一芸に秀でた人たちがいろんな凸凹を埋めて、その横幅を広げたり積み上げていくことが大切だと思っています。 僕は、そんなチーム運営を実現したくて、ネットイヤーグループで日々チャレンジしています。 エンジニア募集職種 マーケティング×SI領域におけるシステムエンジニア Team（Together Everyone Achieves More） 実は、僕は小さい頃は斜に構えた性格で、皆といても端っこにいて、団体行動からはいつもはずれているような子でした。高校に入学してからは、今でも趣味であるヨットに打ち込み、ヨット推薦で大学も決まったのですが、受験しなさいといわれ、受験してみたら見事合格し、大学では工学部に進学しました。 高校生から、数学と物理とヨットしか勉強していませんし、大学は勉強が大好きだったので6年在学していました(笑)。 大学生時代に、インターンでプログラミング、システム系のことを学び、新入社員では、エンジニアとして採用され、学生時代を含めて合計5年ほど、エンジニアリング業務に携わりました。常駐して、インフラやJAVAのプログラミング、ミドルウェア開発プロジェクトの立上げなどを行いました。その後、顧客提案に係る仕事に従事したいと考え、営業をやろうと思い立ち、ネットイヤーグループのHPの採用ページから応募して当社に入社しました。入社後、しばらくはECサイトの制作案件のPMアシスタントを行い、アクセス解析を行うための組織横断的なチームを作りました。 実を言うと僕はネットイヤーグループを一度退職しています。その後、大手ECプラットフォーム運営会社に入社し、某メディアのプロデューサーや、EC市場のカタリストやデータの取り纏めを行った後、入社から3年程度で経過したところでその会社を退社しました。 その後、外資系企業に入社し、日本法人の立上げに係る仕事に従事しました。アドテク周りのベンダーエージェンシーに行って、もっと日本に愛のある会社で働きたい、同僚と仕事後に酒を笑いながら飲める環境に行きたいと思い、ネットイヤーに戻ってきたんです。これは実現できていますね。ネットイヤーグループは、いい意味で、人間関係がフラットなので、仕事がしやすいです。 ビジネスを楽しめるエンジニアを求めています プロジェクトにおいて中心となって、「楽しい仕掛け」という、技術を軸とした新しい仕掛けづくりができることが重要と考えていますが、大会社は組織立っているため、仕掛けづくりを行うことはできません。他方、大会社以外の会社では、クリエイティブとの争いも生じないので実現することができ、クリエイティブとテクノロジーの融合が図りやすいという利点があります。これからはテクノロジーがプロジェクトをdriveしていける環境になっていくので、当社で働くのは楽しいのではないのでしょうか。ネットイヤーグループで働くと、プロジェクトにおける中心人物になれるチャンスがあります。 自分がテクノロジーを使って実現した仕組みや仕掛けが、担当するクライアントのビジネスにどれくらい貢献しているのかが目の前でわかるので、その醍醐味、やりがいは面白いところなのではないかと思っています。いわゆる通常の業務システムの開発案件に従事していると、「従業員の業務量改善！」や「生産性向上！」といったことが目標となり、新しい仕掛けをづくりを行うことは難しいため、仕事としてつまらないと思います。生産性向上を目的としたプロジェクトであっても、コンバージョンが何件UPしたとか、CVRが何ポイント改善したとか、成果が定量的にわかることで、仕事が楽しくなると思うんです。 今、僕がネットイヤーで実現したいことは、社員のマインドにおいて、テクノロジーマインドの比重をもっと高めることです。現状、UXとテクノロジーは8:2ですが、これを4:6にしたいと思っています。これからのデジタルマーケティングはこれを実現しないと始まらないと考えています。今まで仕事に従事している中でたくさんの敵を作りましたが、これからも僕はマインドチェンジを推進したいと思っていますし、実現していきたいと思っています。 技術が好きで、新しい仕掛けづくりをしていきたい人に来ていただきたいと思っています。他の会社でくすぶっているエンジニアや、想いがあるけど実現できないエンジニア、まだまだ自分の可能性を信じているエンジニア、提案・コミュニケーションが好きなエンジニアのみなさんに来ていただきたいと思っています。是非一緒に働きましょう！ エンジニア募集職種 ・マーケティング×SI領域におけるシステムエンジニア 続きを見る
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[interview]CEO石黒不二代が語る「ウッシッシ」な未来。
苦節15年、時代はきた ウッシッシですよ。 昨今、デジタルマーケティングという単語を聞かない日はありません。苦節15年、創業当初は周囲がまったくその重要性に気付いてくれなかったのですが、最近では日本企業の多くがデジタルマーケティングの重要性を口にするようになりました。やっと我々の叫びは通じた、我々の時代はきたと実感しています。 デジタルマーケティングは新しいマーケットであり、市場の成長可能性から昨今様々な企業がこの市場に参入し、様々なサービスが生まれ、競争も激化しています。一方、デジタルマーケティングは非常に難しい市場でもあります。広告代理店やシステム開発会社、IT戦略コンサルティング会社などの様々なプレイヤーが参入しているものの、コンセプトからシステム開発に至るまでを手掛けてきたのは、我々ネットイヤーグループだけであり（ほんまかいな…ほんまです！）、デジタルマーケティングという領域において、豊富な実績を有していることが我々の強みとなっています。 我々ネットイヤーグループは、このように創業以来築き上げてきた実績によって、デジタルマーケティングの“本質”を理解しています。それは、クライアント企業に“カスタマーセントリック（絶対的な顧客中心主義）経営”の重要性を認識していただくことです。それを実践するためのツールとして、デジタルマーケティングが活用できるのです。 デジタル時代の企業戦略にとって、実は最も重要なことは、商品/サービスの企画から宣伝、販売、カスタマーサービスという企業のバリューチェーンの全てにおいて、最高のユーザー体験（ユーザーエクスペリエンス）を作り出すことなのです。そして、システムでその体験を実現していきます。 世界経済に強い影響力を与えてきた日本企業の弱点は、プロダクト中心の思想であり、これを“カスタマーセントリック経営”に変革させることが、日本企業を再び成長軌道にのせ（成長しているところもありますよね、失礼しました。。）、結果的に世界に大きな影響を与え、イノベーションをもたらすことに繋がると考えています。 そのために、まずは日本の大企業の変革が必要となりますが、大企業を中心にサービスを提供してきたネットイヤーグループには、それを実現することができると考えています。 つまり、ネットイヤーグループが手掛けている仕事は、世界を変える仕事と言っても過言ではありません。 ネットイヤーグループで、一緒にチャレンジしてみませんか。 Welcome! “Netyear ZOO”!! ネットイヤーグループには、様々なバックグラウンドを持った人がおり、その職種も多様です。 「動物園」という言葉で表されることもありますが（笑）、多様性が私たちの強みでもあり、それを実現するための環境、施策がネットイヤーグループにはあります。 ネットイヤーグループには女性が働きやすい環境が用意されています。国籍にも制限はありません。今後は、昨今注目されているLGBTの方々にも、ぜひ当社を選んでいただき、活躍していただきたいと考えています。 眠っている才能をネットイヤーグループで開いてください。私は、ネットイヤーグループで働く人たちを幸せにしたい。 ネットイヤーグループは「愛」なんです。 募集職種一覧 ※下記の求人ページよりご応募ください。 マーケティング×SI領域におけるWebディレクター マーケティング×SI領域におけるシステムエンジニア マーケティング×SI領域における企画提案営業 シニアUXデザイナー UXデザイナー候補 オープンポジション 続きを見る
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シニアUXデザイナー
仕事内容 クライアントのビジネス戦略やデータ分析結果に基づいた、UXデザインの提案設計及び、プロジェクトマネジメントがミッションとなります。 具体的には以下のようなタスクになります。 ・UXを導き出すためのリサーチや分析 ・ターゲットとなるユーザーの定義 ・目的を達成するためのUXシナリオ策定 ・最適なUXを生み出すための要件や、 UX上の目的を達成するためのKPI導出 ・UX要件を満たすための施策プランニング ・UI設計タスク、課題や仮説・アイディア発見のための 調査・評価タスク、施策や設計のアイディアを試すための 評価・検証タスクを主体的に実行 ・社内外研修の講師 ・プロジェクトにおけるワークショップのファシリテーション ・UXプロセスの研究 応募資格 【必須（MUST）】 ・UXデザイナー/インフォメーションアーキテクト（IA）経験5年以上 ・セミナー講師経験または、ワークショップ等のファシリテーション経験がある方 【歓迎（WANT）】 ・ディレクションやプロジェクトマネジメントスキル ・デジタルマーケティングの基礎理解 ・市場調査、データ分析の経験 ・社内教育経験 続きを見る
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オープンポジション
オープンエントリー 当グループは、「ビジネスの未来をデジタルで創る。ビジネスの未来をユーザーと創る。ユーザーエクスペリエンスからすべてが始まる。」をミッションとして、企業に対し、デジタル時代に求められる変革を支援している企業グループです。設立以来一貫して、業界では珍しい独立系として戦略ドリブンのデジタルマーケティングを行ってまいりました。結果現在では取引の98％が直取引となり、大手企業様を始め厚い信頼を得ております。 今後はテクノロジーとUXを融合させながらユーザー体験を構築する、ということを強化するため、テクノロジーの知見が豊富な方で、UXやマーケティング領域でご活躍されたいという方に、ぜひJoinいただきたいと考えております。 面談におけるディスカッションを通して相互理解を深めながら、ご経験やキャリア形成を考慮した上で、ご活躍いただけるポジションをご案内いたします。 キャリア採用募集職種一覧 マーケティング×SI領域における企画提案営業 マーケティング×SI領域におけるWebディレクター マーケティング×SI領域におけるシステムエンジニア UXデザイナー（候補） シニアUXデザイナー 続きを見る
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フロントエンドエンジニア
仕事内容 HTML・CSS・JavaScriptなどのフロントエンド実装技術を用いて、Webサイトなどのプラットフォームの設計・実装を行います。 Webサイトに限定せず、Web技術を用いた設計・開発に関する知見や意欲を持ち、業務にあたっていただきます。また、新たな技術を素早くキャッチアップして対応する力も求められます。 経験を積んだ後は、ご本人の志向などを踏まえて、組織マネジメントとして価値をスケールさせていく役割や、プレイヤーとして弊社を代表するリードエンジニアを目指していただく、あるいは、プロジェクト全体を統括するプロジェクトマネジャーやプロデューサーとして活躍いただくことも可能です。 求めるスキル ■必須スキル ・HTML5/CSS3/JavaScriptに関する知識と経験。 ・要件に応じたコーディング技術を選定し、コーディング仕様書を作成した経験。 ・GitまたはSubversionを使用した経験。 ・SassやScssを使用し、汎用性を考慮したCSS作成経験。 ・AjaxでJSONを取得し、操作に応じて出し分けるようなJSの実装経験。 ■歓迎スキル ・Gulpなどのタスクランナーを使用し、案件で必要なタスクを実装した経験。 ・pug、ejsなどテンプレートエンジンを使用してサイト構築した経験。 ・Node.js、PHP、JAVA、Rubyなどサーバーサイド言語の知識、経験。 ・WordPressまたはMovableTypeなどのパッケージCMSのテンプレート作成経験 。 ・複数人でコーディングするプロジェクトで、メインの担当者として実装した経験。 ・JSを使用し、SVGのアニメーションを実装した経験。 ・Dockerの使用経験。 ・メインビジュアル、ページ全体のデザイン経験。 ・情報設計や画面設計などの基礎的なIAの経験。 求める人物像 ・マーケティングテクノロジーへの興味、関心がある方。 ・クライアントとのコミュニケーションに自信のある方。 ・プレイヤーとして大規模や難易度の高い案件に挑戦したい気持ちのある方。 続きを見る
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プランナー兼マーケティングコンサルティング営業
仕事内容 ネットイヤーグループの新規事業である「データ、テクノロジー、アド＆UXを使った新しいマーケティングサービス事業」の中で、クライアントに対してデジタル×経営のレベルで貢献するために、営業から戦略立案、実行まで行っていただきます。 主にメーカー向けにDMPを活用したデジタルアドサービスを中心にマーケティングコンサルティングを行うポジションとなり、営業から企画、運用までの幅広い業務を担い、クライアントをリードする役割が求められます。経験豊富な事業責任者から学びながら、まずはご自身で成果を出していただき、将来的にはリーダー等のポジションも担っていただく可能性のあるポジションです。 業務内容 当該事業の成長を担うコンサルティング営業として、顧客の開拓から提案・プランニング、受注案件の運用業務まで一貫してご担当いただきます。ご自身の人脈などから、当社のマーケティング部門との連携、当社が保有するリストへの直接アプローチをベースに行っていただきます。 ＜業務例＞ ・新規リード開拓 ・提案書作成、コンサルティング資料作成 ・DMP設定定義書の作成 ・広告運用作業（ソーシャル広告、ディスプレイ広告等） ・メディアプランニング ・レポート設計及び作成 ・プロジェクトマネージャー業務 求めるスキル ■MUST ・マーケティングリテラシー（メーカーのマーケティングに対応できる知識）がある方 ・メディアプラン、マーケティングプランの作成が出来る方 ・資料作成能力がある方（ファクトベース、ロジカル・ロジックツリー思考） ■WANT ・アドテク、DMPの知識、運用型広告のプランニングや運用経験 ・GTM設定、UTMパラメータ管理の知識 ・facebook＆Instagram、Twitter、YDN/GDN、DSP（DBM等）、Criteoなどの入稿、運用経験 ・プライベートDMP、その他MAなど（TreasureData、Adobe、Oracle、Rtoaster、ActiveCore、Y!DMP...）の構築、運用経験 ・GA、DataStudio、Tableau、Domoなどの操作、運用経験 ・facebook API活用経験 いずれも具体的な業務経験がなくても、体系的な知識や外部パートナーとのコミュニケーション経験がある方は大歓迎です！ 求める人物像 ・新規事業、ベンチャー志向のある方 ・メーカー＆ブランドマーケティングの実績又は強い関心（勉強している）を持っている方 ・働く意欲、成長意欲が高い方 ・自律的に物事を考えられる方 ・積極的なコミュニケーションを元に、協力しながら仕事を進めていける方 続きを見る
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クライアントをリードする企画提案型プロデューサー
仕事内容 クライアントのビジネスニーズや課題を理解し、あるべき顧客体験(CX)を描きながら、具体的な施策まで繋がる企画立案を主体的に行います。 また、クライアントとの協働関係を構築することがプロジェクトの成功に繋がるため、御用聞き型ではなく、リーダーシップを持ってクライアントとコミュニケーションを取っていくことが求められます。 クライアントが抱えるビジネスニーズや課題は多岐に渡るため、案件単独だけではなく、中長期のマーケティング戦略やコミュニケーション戦略を立案し、付加価値の高い提案をクライアントに対して継続的に行っていきます。 これにより、クライアントと強固な信頼関係を築き、「あなたと仕事がしたい」と言われるような仕事をしていくことがネットイヤーグループにおけるプロデューサーの理想型です。 応募資格 ・クライアントのニーズに合わせたソリューション提案の経験 ・Webベースのサイト・システム構築の経験 (大規模プロジェクトの経験者優遇) ・モノづくりの制作・開発プロセスの基本理解 ・プロジェクトマネジメントの経験者優遇 ・顧客折衝経験とコミュニケーションスキルがあること こんな人と一緒に働きたい ・チームで協働するのが好きな方 ・モノゴトを俯瞰的に眺めて最適な着地点を探ることが得意な方 ・クライアントをリードして、ビジネスや世の中をより良くしていく志向をお持ちの方 ・リーダーシップ・オーナーシップを持ってチームやクライアントのために行動したい方 ・数字にこだわって行動したい方 こんなメリットがあります ・大手クライアントのニーズや課題に直接触れる機会がたくさんあります。 ・ほぼ100%の案件がクライアントとの直接取引です。 ・部分ではなく、本質的な課題解決に取り組むことができます。 ・世の中にポジティブな影響を与える仕事に関わることができます。 ・プロデューサーやコンサルティングなど、付加価値の高い仕事に挑戦することができます。 続きを見る
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プロジェクトのハブとなる課題解決型ディレクター
仕事内容 クライアントのビジネスニーズや課題を理解し、あるべき顧客体験(CX)を描きながら、実際に具現化するところまでをプロジェクト全体をドライブする役割です。 ネットイヤーグループでは、課題や目的にあわせてプロジェクトチームを編成し、プロジェクトゴール達成のために必要なリソースを計画的に活用しながら、クライアントのビジネス課題の解決のために行動していきます。 昨今のプロジェクトは複雑化する傾向があり、精緻な計画を立てるだけでなく、クライアントのキーパーソンと密なコミュニケーションを取りながら、プロジェクト全体をリードしていく動きが求められます。 大切なのは先を見通す計画力とリーダーシップです。スキルと経験に応じて、はじめはプロジェクトの一員として、慣れてきたら社内外のスペシャリストのハブとなり、課題解決のためにチームを組織し、終結させるところまでをお任せします。 また、ネットイヤーグループでは、Webやテクノロジーは解決のための手段と考え、クライアントのビジネス課題を解決することを目的に仕事をしています。ゆくゆくは、大規模案件のプロジェクトマネジャーやプロデューサー、コンサルタントといった、より広範囲を見据えて仕事をリードしていく役割にステップアップしていくチャンスがあります。 応募資格 ・Webインテグレーションにおけるディレクション経験 ・CMS/MA/DMPなどのWebと親和性のあるシステム開発プロジェクトに関わった経験 ・コミュニケーションスキルがあること ・UXデザイン・コミュニケーションデザイン・テクノロジーに興味・関心があること ・プロジェクトマネジメントの経験者優遇 (大規模プロジェクトの経験者優遇) こんな人と働きたい ・Webサイトの制作ディレクターとして経験を積み、より大規模なプロジェクトに関わりたいと考えている方 ・Webディレクターからプロジェクトマネジャーにキャリアアップを図りたい方 ・ニーズや課題を踏まえた上で、自ら解決策を考えクライアントに提案したい方 ・Webサイトの範囲を超え、UXデザイン・コミュニケーションデザイン・マーケティングなどの観点でより広範囲にビジネスの課題解決に取り組みたい方 こんなメリットがあります ・大手クライアントのニーズや課題に直接触れる機会がたくさんあります。 ・ほぼ100%の案件がクライアントとの直接取引です。 ・部分ではなく、本質的な課題解決に取り組むことができます。 ・世の中にポジティブな影響を与える仕事に関わることができます。 ・プロデューサーやコンサルティングなど、付加価値の高い仕事に挑戦することができます。 続きを見る
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