仕事内容
NSGグループで病院・介護老人保健施設を展開する医療法人愛広会において
人事を中心とした管理部門の業務をご担当いただきます。
また将来的には部門長として事業を牽引いただきます。
具体的には…
■人事関連業務
・職員採用、異動調整
・研修企画、運営
・人事制度構築、運用
・労務管理 など
■その他
・グループ会社間での連携・プロジェクト推進 など
NSGグループ 医療事業部門について
NSGグループ医療事業部門は、4法⼈（医療法人愛広会、医療法人泰庸会、
医療法人社団共生会、一般社団法人アスリートサポート新潟）からなり、横断的に共通する
課題を解決し、各法人の病院や施設の運営をサポートすることを目的に組織されています。
また、4法人合計で売上約150億円、職員数約2,300名に達しており、
新潟県においても公的団体を除けば、トップクラスの規模を誇る法人群となっています。
その中でも医療法人愛広会は、2つの病院と6つの介護老人保健施設を中心に
様々な医療・介護サービスを展開し、約1,800名の職員が在籍している
NSGグループ医療事業部門の中核法人です。
医療事業部門を牽引する法人として他法人の見本、参考になるべく
積極的に新たな取り組みにチャレンジしたり、情報収集および情報提供を行うなど
全体を意識したスタンスで業務に取り組んでほしいと考えています。
今後は、新潟県内にとどまらず、首都圏展開を視野に入れ、
さらなるスケールアップを目指しています。
法人概要
設 立：1993年
従業員数：1,862名(2022年4月末現在)
事業内容：
・病院、診療所、介護老人保健施設の運営
・訪問看護、訪問リハビリテーション、訪問介護、デイサービス等の在宅サービスの提供
・グループホーム、小規模多機能型居宅介護施設の運営
・介護医療院の運営
・介護付有料老人ホームの運営
・サービス付き高齢者向け住宅の運営
・疾病予防のための運動施設の運営
※法人ホームページは こちら をご確認ください。
活躍する職員
関連ニュース
※NSGグループの概要などについてはこちらをご覧ください。
| 職種 / 募集ポジション | 医療法人 人事部長候補/愛広会 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 雇用形態備考 | まずは、有期雇用となりますが、正社員への登用を見据えた採用です。 |
| 勤務時間 | 8:45～17:30（休憩60分） |
| 休日 | 2022年度：年間休日118日（日・祝・その他） |
| 応募資格 | 【必須】 ・人事経験や人材領域での実務経験5年以上 （人材コンサル・人材紹介/派遣・求人広告営業・研修等） ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・給与計算、社会保険の手続きに関する経験、知識 ・医療業界の採用に関する経験、知識 ・労働基準法、労働契約法等の労働法規に関する知識 ・医療法人での勤務経験 ・マネジメント経験 |
| 求める人物像 | ・人を動かす人間力のある方 ・対人能力、コミュニケーション能力が高い方 ・これまでの知見を活かしてキャリアアップを図りたい方 ・地域活性化の理念に共感してくださる方 ・様々なことを経験したいという好奇心旺盛で成長意欲の高い方 |
| 福利厚生 | ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・資格取得奨励 ・自己啓発助成 など |
| 試用期間 | 試用期間あり 期間 3ヵ月 試用期間中の労働条件：同条件 |
| 受動喫煙防止措置に関する事項 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 会社名 | NSGグループ |
|---|---|
| 設立 | 1976年11月 |
| 代表者 | 池田 祥護 |
| 主な事業内容 | 大学院大学、大学、専門学校、高等学校、学習塾、各種スクール、検定・出版事業、医療・福祉事業、商社、ビルメンテナンス業、広告代理業、スポーツマーケティング、建設業、ゴルフ場、ホテル業、飲食業、総合給食業、服飾・アパレル業、IT・ソフトウェア事業、webソリューション、人材サービス業、アウトソーシング、起業支援・コンサルティング業 等 |
| 法人・団体数 | 110法人※2021年12月実績 |
| 従業員数 | 12,153名 ※2021年12月実績 |
| 国内拠点数 | 802所 ※2021年12月実績 |
| 売上高 | 1,080億円 ※2021年9月実績 |