株式会社オプト すべての求人一覧
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【ストラテジックプランナー 】デジタルを軸に個客のマーケティング課題解決のための戦略プランニング
▼仕事内容 主に新規顧客企業に対し、中長期的なあるべきプロモーションの戦略を提案します。 営業と共に新規顧客の開拓をしていくための一助を担います。 戦略をプランニングするために、 マーケ視点でのマクロな課題設定 データの収集と分析 課題に紐づく戦略と戦術の立案を主に実施します。 ※分析スキルやPPTのプレゼン資料化スキルが重要になります ▼求めるスキル・マインド webマーケティングの戦略立案経験 ▼歓迎するスキル・マインド Webマーケティングの業界経験2年以上（プランニング、プロデュース、ディレクション経験があると尚可） 運用広告商材の運用経験 多方面と合意形成を取り、リーダシップをもって業務を遂行してきた方 ▼選考プロセス 書類選考 →適性検査 →1次面接 →最終面接 ※選考フローが変更になる場合がございます。 続きを見る
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【東京】LINEプロジェクトマネージャー
▼仕事内容 広告主様から課題や要望をヒアリングし、LINEカスタマイズ機能の要件・仕様への落とし込みや、CRM連携の要件や仕様に落とし込みなどをしていただきます。 具体的には以下のような業務内容です。 ▽保険・銀行・証券系の広告主様向けの場合 弊社のLINE活用ソリューション「TSUNAGARU」のカスタマイズ機能等の開発を推進していただきます。 LINEの機能を活用して今まで世の中にない仕組みを生み出す仕事です。 ＜例えばこんなカスタマイズ機能を作ります＞ ワンクリックで事故対応 LINEで保険請求 ATM利用時のポイント付与 ▽外資系企業やグローバル企業向けの場合 LINEプラットフォームと各自社のCRMシステムを連携させ、LINE IDと企業データベースのデータ連携方法の開発を推進していただきます。 ▽新規プロジェクトオーナー LINEを活用した新規ビジネスに関して、オーナーシップを持って企画・提案・プロジェクト管理・収支管理などをご担当いただきます。 お客様と一緒にLINEを活用した新規ビジネス・プロジェクトを考え、お客様と共同開発し、見事ローンチするところまでを一貫して担当していただきます。 ※LINEプラットフォームには大きな可能性があり、プロジェクトが軌道に乗れば、それがLINE自体の今後のサービス展開にも影響することになるかもしれません。 ▼求めるスキル・マインド プロジェクトマネージャー、営業など対社外のコミュニケーション経験1年以上 システム開発に関する一定の知識・経験 ▼歓迎するスキル・マインド SIerなどでのコンサルティング経験 セキュリティレベルの高い要件定義のもとサービス導入した経験 WEBサービス、SNS等の新興メディアのAPI連携経験 Salesforceを使ったカスタマイズ開発の営業やPM経験 日英資料の読解や翻訳経験、海外ヘッドクォーターとのTV会議等のビジネス英語のスキル 新規ビジネスの立ち上げをリードできるスタートアップマインド スタートアップやベンチャー企業での就業経験 新規ビジネスや新規事業の立ち上げ経験 ▼選 考プロセス 書類選考 →適性検査 →1次面接 →最終面接 ※選考フローが変更になる場合がございます。 ▼備考 ・Wantedly求人 https://www.wantedly.com/projects/283900 https://www.wantedly.com/projects/283897 https://www.wantedly.com/projects/283904 続きを見る
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【東京】クリエイティブディレクター（ダイレクトマーケティング領域）
▼仕事内容 インターネット広告におけるクリエイティブの戦略立案、制作進行、運用改善等をおこなっていただきます。 広告クリエイティブの戦略・企画プランニング （市場・競合分析、戦略・企画立案、クリエイティブ運用設計、提案書作成） 広告クリエイティブに関するディレクション業務全般 （バナー、動画等の広告クリエイティブ制作ディレクション） 広告クリエイティブの効果向上のための改善提案・実行 ▼求めるスキル・マインド インターネット広告業界のクリエイティブディレクション・企画・プランニング経験 その他業界のクリエイティブディレクション・企画・プランニング経験 インターネット広告業界での営業等の業務経験 ▼歓迎するスキル・マインド マーケティング視点（3C分析などマーケティングフレームワーク活用経験） Googleアナリティクスなど分析ツール活用経験 ダイレクトマーケティング・プロモーション経験 社内及び社外パートナーとのチーム編成とそのマネジメント複数経験 動画制作の進行管理経験 ゲーム・アプリの制作ディレクション経験/ゲーム・アプリ業界での業務経験 通販業界（健康食品・化粧品）の制作ディレクション経験/通販業界（健康食品・化粧品）での業務経験 html，CSSに関する基礎知識 Photoshop，Illustratorでのデザイン経験 ▼選考プロセス 書類選考 →適性検査 →1次面接（チームマネージャー） →最終面接（部門長） ※選考フローが変更になる場合がございます。 続きを見る
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デジタルマーケティングを推進するプロダクトマネージャー
▼募集背景 昨今のデジタルマーケティング市場において、企業のデジタルリテラシーの向上と、GoogleやFacebook等の大手プラットフォーマーの牽引により、マーケティングアプローチは高度化しています。 その一方で、働き方改革の流れを受け、マーケティング人材の生産性の改善が同時に求められています。 マーケティングの高度化と、働き方改革による生産性改善を両立させ、市場をリードするためには、テクノロジーを起点とする業務改変が必須の事項になりつつあり、その課題解決を推進するプロダクト・プロジェクトマネジメント人材の必要性が年々高まっています。 ▼仕事内容 デジタルマーケティング事業における業務基盤システムの開発プロジェクトのマネジメント業務。 ユーザーとコミュニケーションをとりながら、課題発見・テクノロジーによる解決策の立案/実行を通し業務プロセスの効率化、改変を推進していく部門への配属となります。 業務効率化システム企画 社内の利用ユーザーと連携し、業務工程の設計（BPR）やシステム企画・立案を実施 新規・既存システムの開発ディレクション 社内外のエンジニアとワンチームとなり開発工程のディレクションを実施 ユーザーへのシステム導入推進 企画・開発したシステムのユーザー導入を推進。ユーザーの反応を直に収集しながら企画・活用・分析・改善のPDCAサイクル回しよりよいシステム企画開発につなげていく ▼求めるスキル・マインド 社会人歴3年以上 以下いずれかの経験 -デジタル広告業界経験 -業務プロセス設計&推進経験 -基幹系・業務系システムの企画・要件定義・開発ディレクション経験がある方 -各種システムのプロダクトマネージャー経験がある方 ▼歓迎するスキル・マインド デジタル広告の運用業務経験 プロダクト開発における複数人のメンバーマネジメント経験 ▼選考プロセス 書類選考 →1次面接（部門長） →最終面接（担当役員） ※最終面接実施前にWeb適性検査を受検いただきます ※面接回数は増減する場合がございます ▼備考 【こんなマインドの方を大歓迎します！】 - 業務効率化・改善に興味のある方 - チームで動くことにモチベーションを感じる方 - スピード感をもって課題解決に臨みたい方 - データを活用した機械学習・AI化に興味のある方 - 市場変化に適応できる方(知的好奇心があり学習意欲がある方) 【プロジェクト例】 - 広告クリエイティブの自動生成 - 広告分析レビューの自動化＆ダッシュボード化 - 広告運用施策ログの蓄積とAIによる配信予測 続きを見る
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Opt Technologies/大規模データ技術や広告ビジネスに挑戦！
▼仕事内容 Opt Technologies では以下のようなエンジニアを募集しています。 ▽アプリケーションエンジニア（東京） いずれかのプロダクトにて、アプリケーション関連の開発・運用などをご担当いただきます。 サーバサイドの主な言語は Scala または Ruby で、大規模データ処理あるいはWebコンソール系の開発が多いです。 クライアントサイドの主な言語は TypeScript または JavaScript または CoffeeScript で、Angular や React を用いた SPA の開発が多いです。 ▽システムエンジニア（仙台） 主に広告運用を助ける社内向けツールの開発・運用などをご担当いただきます。 開発には PHP や Java が主に使われており、インフラは全て AWS です。 ▽インフラエンジニア・SREエンジニア（東京） いずれかのプロダクトにて、インフラ業務に限らない高可用性の担保や、パブリッククラウドを用いたインフラの構築や運用保守になります。 プロビジョニングツールは Ansible や Terraform を主に利用しています。 クラウドインフラは AWS や GCP を主に利用しています。 ▽データサイエンスエンジニア（東京） オプトの様々な課題をデータで解決する「データインテリジェンスチーム」での業務となります。 最初から正解が見えている課題はほぼありません。小さく機動力高くトライしながら、ともに正解を探していきましょう。 ▽利用している技術や各プロダクトの詳細は以下の公式サイトをご覧ください https://opt-technologies.jp/ ▼求めるスキル・マインド ２言語以上のプログラム言語の経験 自学自習の習慣があること gitを利用した開発経験 ▼歓迎するスキル・マインド コードレビューを中心とした開発サイクルの経験 スクラムによるアジャイル開発の経験 オープンソースプロジェクトへの理解や参加経験 競技プログラミングの経験 ▼選考プロセス 書類選考 →技術試験、適正検査 →一次面接 →最終面接 ※面接回数は増減する場合がございます ▼組織の説明・アピールポイント ▽エンジニア組織「Opt Technologies」として 裁量労働制。自由な働き方ができます 2016年に立ち上がったエンジニア組織で組織作りに携われます 環境改善プロジェクト Hackers' Guild で就業環境を日々改善しています 論理性を重んじ、風通しの良い議論ができる組織です ▽「オプト」として メディアやマーケティングがデジタルになっていく現場に立ち会えます マーケティングの知識を身につけられます 第二創業期としてビジョンを含めた会社のあり方を改革中 https://www.opt.ne.jp/home/opt/vision/ 「自分の未来と、個客の未来の、重なるところへ。」 それぞれ個人の目指すものを大事にしながら、会社としても高い価値を発揮していく 「誠実な野心家であれ。」 誠実さを大事にしながら、より高みを目指して突き進む 続きを見る
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マネージャー未経験OK！技術xマネジメントで新たな価値を創造するエンジニアリングマネージャー
▼仕事内容 技術とマネジメントをかけ合わせ、エンジニア組織に向き合いながら新たな価値創造に取り組むエンジニアリングマネージャーを募集します。マネージャーの経験がなくても意欲があれば大丈夫です。 ▽ミッション 担当チームのピープルマネジメント 担当チームの生産性向上やビジネス貢献 エンジニア組織またはオプト全体の創造性推進 ▽業務内容 上記のミッションを達成するため、裁量を持って業務にあたっていただきます。 エンジニア組織として「サーバント・リーダーシップ」を推奨していますが、手段やプロセスはマネージャーに委ねられており、横軸でも助け合いながら、あなたの裁量で成果を出し、組織を成長させていくことが求められます。 ▽業務の具体例 自チームのMTGを開き、気軽な会話をすることで心理的安全性を担保する 所属メンバーの技術的課題にアドバイスを与え、課題を解決に向かわせ、生産性を上げる 所属メンバーの声を傾聴し、メンバーが安心して業務に取り組めるようにする 自分が一番得意な開発領域なので、自分で開発してしまう 組織の改善をするため、協力者を集めてプロジェクト化する ▽この仕事で得られるもの マネジメントとは他人を通して一人では達成できない成果を目指すことで、それは才能のある人しかできないことではなく、エンジニアリングと同様にスキルとして習熟できるものだと考えます。 マネジメントに実践的に取り組んでいくことで、チームメンバーやマネージャー自身のエンジニアリングにレバレッジをかけましょう。 それにより、マネジメントスキルや技術をコアにしたビジネスの経験を得ることができるでしょう。 ▽Opt Technologies プロダクト紹介 https://opt-technologies.jp/index.html#product ▼求めるスキル・マインド Opt Technologies のエンジニアに相当する技術的バックグラウンドがあること。以下の技術スタックのうち一定以上経験があること 【OptTechnologiesの技術スタック】 バックエンド: Scala, Ruby, Java, PHP etc... フロントエンド: TypeScript, Angular, React etc... インフラ: AWS, GCP DevOps: GitHub, CircleCI, Ansible, Terraform etc... AI: 専門チームあり エンジニアリングやプロダクトが好きで、マネジメントに取り組む意思があること ▼歓迎するスキル・マインド 「Innovation Agency」や「誠実な野心家」といったオプトのビジョンに共感できること インターネット広告ビジネスに興味があること ▼選考プロセス 書類選考 →技術試験、適正検査 →一次面接 →最終面接 ※面接回数は増減する場合がございます ▼組織の説明・アピールポイント ▽エンジニア組織「Opt Technologies」として 裁量労働制。自由な働き方ができます 2016年に立ち上がったエンジニア組織で組織作りに携われます 環境改善プロジェクト Hackers' Guild で就業環境を日々改善しています 論理性を重んじ、風通しの良い議論ができる組織です ▽「オプト」として メディアやマーケティングがデジタルになっていく現場に立ち会えます マーケティングの知識を身につけられます 第二創業期としてビジョンを含めた会社のあり方を改革中 https://www.opt.ne.jp/home/opt/vision/ 「自分の未来と、個客の未来の、重なるところへ。」 それぞれ個人の目指すものを大事にしながら、会社としても高い価値を発揮していく 「誠実な野心家であれ。」 誠実さを大事にしながら、より高みを目指して突き進む 続きを見る
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広告系のデータを使って意味を導き出せ！実践的アプローチからデータサイエンスに取り組むエンジニア
▼仕事内容 インターネット広告代理店であり、アドテクプロダクトを多数抱えるオプトには様々なデータがあります。 ビジネスニーズを汲み取り、それらのデータを用いて分析やモデリングをし、ビジネス価値に結びつけていくことに挑戦してみませんか。 ▽業務内容 オプトの様々な課題をデータで解決する「データインテリジェンスチーム」での業務となります。 様々なビジネスニーズに対して、問題設定、データ収集、データクレンジング、モデリング、仮説検証、レポーティング、モデルの活用と一貫して携わっていただき、場合によっては各プロダクトへのモデルの組み込みにも関わっていただきます。 最初から正解が見えている課題はほぼありません。小さく機動力高くトライしながら、ともに正解を探していきましょう。 ▽データインテリジェンスチームのリリース情報 運用型広告の予算配分シミュレーションシステム「AlloSim」開発 https://www.opt.ne.jp/news/pr/detail/id=4562 ▽Opt Technologies プロダクト紹介 https://opt-technologies.jp/index.html#product ▼求めるスキル・マインド Pythonを用いたアプリケーションの開発経験 統計的モデルなどを用いたデータ分析の経験 パッケージやライブラリを利用した機械学習や深層学習の利用経験 小規模のプロジェクトマネジメント能力 ▼歓迎するスキル・マインド Scala, Ruby いずれかの言語による開発経験 大規模データを用いた開発または分析の経験 コードレビューを中心とした開発サイクルの経験 AWS や GCP などパブリッククラウドを用いた開発経験 レイテンシや計算効率を考慮した設計・開発の経験 コンピュータサイエンス、数学、統計、計量経済学の学位もしくはそれに準ずる知識・研究能力 分析、統計、予測、推薦などのアプローチに対する情熱 ▼選考プロセス 書類選考 →技術試験、適正検査 →一次面接 →最終面接 ※面接回数は増減する場合がございます ▼組織の説明・アピールポイント ▽エンジニア組織「Opt Technologies」として 裁量労働制。自由な働き方ができます 2016年に立ち上がったエンジニア組織で組織作りに携われます 環境改善プロジェクト Hackers' Guild で就業環境を日々改善しています 論理性を重んじ、風通しの良い議論ができる組織です ▽「オプト」として メディアやマーケティングがデジタルになっていく現場に立ち会えます マーケティングの知識を身につけられます 第二創業期としてビジョンを含めた会社のあり方を改革中 https://www.opt.ne.jp/home/opt/vision/ 「自分の未来と、個客の未来の、重なるところへ。」 それぞれ個人の目指すものを大事にしながら、会社としても高い価値を発揮していく 「誠実な野心家であれ。」 誠実さを大事にしながら、より高みを目指して突き進む 続きを見る
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Uターン・Iターン歓迎！仙台でモダンな技術や業務効率化に取り組むエンジニア
▼仕事内容 オプトでは仙台駅近くの「仙台ラボラトリ」で、主に社内ツールの開発・運用を行っています。UIJターンにより首都圏や他の地方から移住したメンバーも多く、地方都市のメリットを享受しながら、東京本社と細かく連携しながら社内ツールの開発を進めています。 オプトの社内ツールは Central Platform と呼ばれ、広告運用の効率や価値を最大化するためのプラットフォームです。広告業界はトレンドや業界の変化が非常に早く、時流に対応していく形で業務効率や提供価値を日々改善していくことに取り組みます。 ▽Central Platform のプロダクト（一部） Performance Platform: データを一元管理する基盤システム ReportFactory: レポート生成システム アドポケ: 運用型広告向け予算管理システム foresee: コンサル向け運用実績モニタリングシステム TASK DRIVER: 社内依頼管理システム Opt Editor: 広告入稿Editorツール ▽業務内容 仙台ラボラトリ勤務 Central Platform 関連プロダクトの開発および運用保守 クラウドネイティブなインフラ構築・開発 SPA による管理コンソール構築 スキルセットに応じてご担当いただく箇所を選択できます スクラムなどによるアジャイルな開発プロセス ▽オペレーションテクノロジーチーム（仙台）インタビュー https://opt-technologies.jp/interview/interviewteam05.html ▽Opt Technologies プロダクト紹介 https://opt-technologies.jp/index.html#product ▼求めるスキル・マインド Webアプリ開発経験（Java、PHP、Scala、RoR） ２言語以上のプログラム言語の経験 自学自習の習慣があること gitを利用した開発経験 ▼歓迎するスキル・マインド SPA開発経験 Spark などによる分散処理構築経験 コードレビューを中心とした開発サイクルの経験 スクラムによるアジャイル開発の経験 AWS や GCP などパブリッククラウドを使った開発経験 オープンソースプロジェクトへの理解や参加経験 競技プログラミングの経験 ▼選考プロセス 書類選考→技術試験 →一次面接（エンジニア/マネージャー） →二次面接（エンジニア複数名） →最終面接（CTO） ※最終面接実施前にWeb適性検査を受検いただきます ※面接回数は増減する場合がございます ▼組織の説明・アピールポイント ▽エンジニア組織「Opt Technologies」として 裁量労働制。自由な働き方ができます 2016年に立ち上がったエンジニア組織で組織作りに携われます 環境改善プロジェクト Hackers' Guild で就業環境を日々改善しています 論理性を重んじ、風通しの良い議論ができる組織です ▽「オプト」として メディアやマーケティングがデジタルになっていく現場に立ち会えます マーケティングの知識を身につけられます 第二創業期としてビジョンを含めた会社のあり方を改革中 https://www.opt.ne.jp/home/opt/vision/ 「自分の未来と、個客の未来の、重なるところへ。」 それぞれ個人の目指すものを大事にしながら、会社としても高い価値を発揮していく 「誠実な野心家であれ。」 誠実さを大事にしながら、より高みを目指して突き進む 続きを見る
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