職務内容
●商品開発部のミッション
・日本国内市場では普及率100%に及び洗濯機において、国内初のドラム式洗濯機、縦型洗濯乾燥機、斜めドラムやヒーポン洗濯乾燥機など業界をリードしてきた当社ではあるが、シャープや東芝は海外企業に委託され、韓国や中国メーカと占有率を争い、近年では国内新規メーカも加わるなか、さらに顧客ニーズに沿った高付加価値製品の市場導入に向けた設計開発を促進し、お客様満足に寄与する。
●設計開発各課のミッション
・製品企画段階から他部門とも議論をかさね製品仕様と機能をつくりあげ、国内はもとより、中国、アジアの製造工場と連携して、高機能・高品質の商品を開発・量産していきます。
●募集背景
グローバルでドラム洗の普及が加速する中で、国内はもとよりアジアやインド新興国では従来のふたが上部に設置されたタイプの縦型といわれるものの需要も根強く残り、今後のお客様価値の寄り添う重要な商品開発となっています。当社の洗濯機事業は、前述の通り業界でも高付加価値機能を先進的に取り入れ業界をリードしてきました。今後も継続してお客様のニーズに応えていきます。そのために、異業種からの知識・経験のある技術者を受け入れ、新しい発想で変革を目指し新しい価値を生み展開していく業務領域を増やすために、活力ある人財を募集します。
●担当業務と役割
・主な担当業務は、全自動洗濯機開発における、「新製品要素開発」、「量産設計開発(日本/海外)」 、「原価構築」、「品質向上活動」 となります。
・製品開発だけでなく、市場の動向やお客様ニーズの深堀など率先した活動が必要となります。
・製品に開発時における円滑な開発ステップの運用や、後戻りのない仕組みをつくり、従来の開発期間を効率的かつ短期間で精度の高いモノづくりを達成することが大切な役割です。
●具体的な仕事内容
・設計開発拠点は滋賀県草津市に構えていますが、海外の開発拠点である中国「杭州R&D」、アジアの拠点「ベトナムR&D」と共創して要素技術開発を含め商品開発にあたります。
・国内の製造現場「静岡工場」との連携、中国、ベトナム、それぞの海外拠点にある工場との連携により、グローバルな視点で共用化設計、効率化を図り量産化設計を推進します。
・業務の効率化を図るため、CAE解析や統計的手法をはじめ、データ蓄積のシステム化を推進し、業務の効率化と完成度向上を目指します。
・これまでの経験を活かして、従来の設計資料もベースに、新しい視点でノウハウとして蓄積やスキル向上に取り組みができます。
・市場での問題にスムーズに対処するため。工場はもとより現地サプライヤーの工法や製造条件まで源流にまでさかのぼり、品質を高めるための働きかけを行う。
●この仕事を通じて得られること
・洗濯機は直接ユーザに結びつくもので、市場の反響やお客様の声をダイレクトに受けるため、やりがいを感じるという設計者が多い。
・海外にも開発拠点を置き、中国、アジアをはじめ、インド、ブラジル、台湾にも製造拠点があり、海外での経験を積むこともできます。
・掃除機事業やアイロン事業も併設しており、多角的な製品の開発に従事することも可能であり、またキャリアを積んで企画職・経営職に進む選択肢もあります。
●職場の雰囲気
・年齢層は幅広く、毎年4名程度の新入社員も採用しています。近年ではキャリア採用にも努め、近年では毎年2,3名の方が採用されています。
・システム導入や解析ソフトなと効率化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。
・年休取得や10年ごとのリフレッシュ休暇など緩急のある業務体制を遂行し、ワークアンドライフバランスを推奨しています。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例を挙げるとキャリア採用された方が海外会社の責任者を務められたこともあります。
資格・スキル・経験など
【必須】
・電化製品の機構設計業務、または製品問わず、機構設計部品設計の経験3年以上
【歓迎】
・要件に基づき自分で構想設計、試作品設計と組立、試作品評価とまとめ
・2D/3D−CADを使った図面作成、強度解析等CAE活用
・課題抽出と、課題に対する改善策の立案と検証
・各種レポート・報告書をPCで作成し、関係者へ報告
・量産性を考慮した部品設計、
・金型完成後の部品仕上がり確認〜修正指示書の作成
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる
・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
その他
職種 / 募集ポジション | 《滋賀県草津市》電気洗濯機の量産開発・設計【LAS ランドリー・クリーナー事業部】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | JR琵琶湖線 南草津駅よりバス15分 |
勤務時間 | 【勤務時間】9時00分から17時30分 ※フレックスタイム制度(標準労働時間/1日7時間45分) 【勤務形態】 リモートワーク、時差出勤、 時間休、半休など諸事情に合わせて設定可能 都度 国内・海外出張あり 都度 |
休日 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等 年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) ※事業所・部署によって異なる場合があります。 |
福利厚生 | 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内や屋外に喫煙可能場所あり) |
教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務 等 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。 |
配属部門 | ランドリー・クリーナー事業部 衣類ケアBU 技術総括 商品開発部 設計第1〜4課 |
募集者の名称 | パナソニック株式会社 くらしアプライアンス社 |
備考 | 業務の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
会社名 | パナソニックグループ |
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