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デジタルサイネージシステムの開発プロジェクトリーダー【PCO 現場ソリューションカンパニー】

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職務内容

●コンテンツ・メディアサービス部のミッション

【現場ソリューションカンパニーとは】官公庁・法人のお客様にお客様現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。当社の成長事業と位置付けられており、現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。
【コンテンツ・メディアサービス部とは】デジタルサイネージソリューションで様々な場所へ快適な情報・演出空間を提供することがミッションです。パナソニックのAV技術をベースにした20年以上のサイネージ事業の実績でクラウドサービス及びシステム販売でサイネージソリューションを提供しています。

●募集背景

インストアメディア化(広告・販促コンテンツ)に対応するサイネージシステムや、空港や駅、商業施設などでのプロジェクターやLEDを用いた大規模な空間演出サイネージなど、その用途が多様な広がりを見せて拡大するサイネージ市場において、当社の強みを活かした形でのサイネージ事業の更なる拡大を目指しています。今後の提案・システム納入におけるPLとして案件を推進できるシステム人材を募集しております。

●具体的な仕事内容

・当社デジタルサイネージシステムのバージョンアップ開発のプロジェクトリーダー(QMS推進含む)
・当社デジタルサイネージシステムの導入SEに対する技術支援
・当社デジタルサイネージシステムを利用したクラウドサービスの本番環境で発生した障害調査及びデバッグ

●職場の雰囲気

・組織の平均年齢は39歳で、実務を牽引するリーダークラスには30代前半が多いです。キャリア入社者や他部門からの異動者もおり、それぞれの強みを活かして活躍しております。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。

●キャリアパス

23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

資格・スキル・経験など

【必須】
・10年程度のWebシステムの設計及びプログラミング(PHP等)経験 (業界不問)
・3年程度の顧客折衝経験
・情報処理技術者試験:応用情報技術者 以上
【歓迎】
・Windowsアプリケーションのプログラミング(C#、VC++等)経験
・ITベンダー資格

その他

■下記URLにてより詳細な事業内容をご紹介しています。
パーパス「かなえよう。」篇 - YouTube(1:40)
ビジネス事例紹介
CEOによる事業戦略説明 - YouTube(1:03:53)
現場ソリューションカンパニー紹介動画- YouTube(5:16)
ITエンジニア向け事業紹介(1:24:58) - YouTube

当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
転職イベント情報
キャリア登録

職種 / 募集ポジション デジタルサイネージシステムの開発プロジェクトリーダー【PCO 現場ソリューションカンパニー】
雇用形態 正社員
給与
応相談
【基本給】300,000円〜508,400円
【賞与】年2回(7月、12月)
【想定年収】550万〜950万
※想定年収には賞与、超過勤務手当(20H想定)を含みます。(管理職採用となった場合は超過勤務手当対象外)
※賞与は会社業績、部門業績、個人評価によって変動して支給されます。また年度途中入社者は対象期間中日割計算が発生します。
※給与は選考後に決定し、内定時に書面にて通知します。
勤務地
  • 東京都中央区銀座8丁目21番1号 住友不動産汐留浜離宮ビル
    地図で確認
新橋駅より徒歩8分
汐留駅より徒歩5分
東銀座駅より徒歩9分
勤務時間
【勤務時間】9:00〜17:30(標準労働時間/1日7時間45分)
フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし) 
【勤務形態】
基本的に出社前提ですが、月に1〜2回程度のリモートワークの相談可。
また、当社デジタルサイネージシステムの導入顧客や展示会への出張あり(全国)。
休日
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
福利厚生
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、退職金(企業型確定拠出年金)カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
教育制度・キャリアサポート
【国内】職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
社内公募制度、社外副業制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務、1on1 meeting、ステップアップチャレンジ、等
試用期間
あり 原則として入社日より3ヶ月
その他
女性活躍推進法に基づく優良企業の認定「えるぼし」の「3段階目」を取得(2020年8月取得)
次世代育成推進法に基づく優良企業の認定「くるみん」を取得(2021年8月取得)
「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」において『ホワイト500』の認定を取得
2021年度 男性育休取得率88.4%% 平均取得日数21.8日
配属部門
現場ソリューションカンパニー 映像メディアサービス本部 コンテンツ・メディアサービス部
募集者の名称
パナソニック コネクト株式会社
会社情報
会社名 パナソニックグループ