職務内容
●コンテンツ・メディアサービス部のミッション
【現場ソリューションカンパニーとは】官公庁・法人のお客様にお客様現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。当社の成長事業と位置付けられており、現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。
【コンテンツ・メディアサービス部とは】デジタルサイネージソリューションで様々な場所へ快適な情報・演出空間を提供することがミッションです。パナソニックのAV技術をベースにした20年以上のサイネージ事業の実績でクラウドサービス及びシステム販売でサイネージソリューションを提供しています。
●募集背景
インストアメディア化(広告・販促コンテンツ)に対応するサイネージシステムや、空港や駅、商業施設などでのプロジェクターやLEDを用いた大規模な空間演出サイネージなど、その用途が多様な広がりを見せて拡大するサイネージ市場において、当社の強みを活かした形でのサイネージ事業の更なる拡大を目指しています。今後の提案・システム納入におけるPLとして案件を推進できるシステム人材を募集しております。
●具体的な仕事内容
・当社デジタルサイネージシステムのバージョンアップ開発のプロジェクトリーダー(QMS推進含む)
・当社デジタルサイネージシステムの導入SEに対する技術支援
・当社デジタルサイネージシステムを利用したクラウドサービスの本番環境で発生した障害調査及びデバッグ
●職場の雰囲気
・組織の平均年齢は39歳で、実務を牽引するリーダークラスには30代前半が多いです。キャリア入社者や他部門からの異動者もおり、それぞれの強みを活かして活躍しております。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
資格・スキル・経験など
【必須】
・10年程度のWebシステムの設計及びプログラミング(PHP等)経験 (業界不問)
・3年程度の顧客折衝経験
・情報処理技術者試験:応用情報技術者 以上
【歓迎】
・Windowsアプリケーションのプログラミング(C#、VC++等)経験
・ITベンダー資格
その他
■下記URLにてより詳細な事業内容をご紹介しています。
パーパス「かなえよう。」篇 - YouTube(1:40)
ビジネス事例紹介
CEOによる事業戦略説明 - YouTube(1:03:53)
現場ソリューションカンパニー紹介動画- YouTube(5:16)
ITエンジニア向け事業紹介(1:24:58) - YouTube
職種 / 募集ポジション | デジタルサイネージシステムの開発プロジェクトリーダー【PCO 現場ソリューションカンパニー】 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
|
勤務地 | 新橋駅より徒歩8分 汐留駅より徒歩5分 東銀座駅より徒歩9分 |
勤務時間 | 【勤務時間】9:00〜17:30(標準労働時間/1日7時間45分) フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし) 【勤務形態】 基本的に出社前提ですが、月に1〜2回程度のリモートワークの相談可。 また、当社デジタルサイネージシステムの導入顧客や展示会への出張あり(全国)。 |
休日 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等 年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) |
福利厚生 | 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、退職金(企業型確定拠出年金)カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
教育制度・キャリアサポート | 【国内】職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 社内公募制度、社外副業制度、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務、1on1 meeting、ステップアップチャレンジ、等 |
試用期間 | あり 原則として入社日より3ヶ月 |
その他 | 女性活躍推進法に基づく優良企業の認定「えるぼし」の「3段階目」を取得(2020年8月取得) 次世代育成推進法に基づく優良企業の認定「くるみん」を取得(2021年8月取得) 「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」において『ホワイト500』の認定を取得 2021年度 男性育休取得率88.4%% 平均取得日数21.8日 |
配属部門 | 現場ソリューションカンパニー 映像メディアサービス本部 コンテンツ・メディアサービス部 |
募集者の名称 | パナソニック コネクト株式会社 |
会社名 | パナソニックグループ |
---|