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ビジネスプロデューサー/新規事業開発担当 |”学び”領域で、パーソルを代表する新規事業を開発する重要ポジション

  • 【L&D領域】ビジネスプロデューサー/新規事業開発担当
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ビジネスプロデューサー/新規事業開発担当 |”学び”領域で、パーソルを代表する新規事業を開発する重要ポジション | パーソルイノベーション株式会社

パーソルイノベーション株式会社とは

■1973年に創業した大手総合人材企業であるパーソルホールディングスの(資本金:174億円、売上高:約1兆円、 国内人材業界 第2位 )のグループ企業です
■2030年に向けたパーソルグループ重点戦略の1つである、<テクノロジーを最大限に活用し、新規事業を創出する>というミッションを推進すべく組成された、Solution SBU(Strategic Business Unit(戦略事業単位))の 中核会社として、 HR領域における次世代のイノベーション事業開発を担うため2019年4月に誕生しました。
■ミッションは、 グループの次世代の“柱”となる新たな事業創造 。大手人材グループの一員ながら、そのスピード感は ベンチャー そのものです。
■多様な個性を持ちながら、“全体最適”を重視し、ベストな結果をシンプルに追求する。そんな共通の思いを持つ“チーム”から、正解のない“イノベーション”を“顧客目線”で次々に起こしていきます。

ラーニング&ディベロプメント領域本部について

パーソルグループのビジョンである「はたらいて、笑おう。」を実現するために、パーソルイノベーションが世の中に必要だと考えている領域やテーマで、事業開発を進めています。現在いくつかの領域で内製による事業開発は勿論のこと、M&A、業務提携により、新規事業開発を行っております。その中で本事業部は以下事業領域でのサービス開発を担っています。

■人生100年時代。個人が自分でキャリアをデザインする時代。
そんな今だからこそ必要な”学び”の領域で、パーソルグループを代表する新規サービスを創出し、成長させること。

現在toC向けに 『ラーニングプラットフォーム(LXP)』 の開発を予定しており、本ポジションでは、『ラーニングプラットフォーム(LXP)』のビジネスプロデューサー/事業開発担当として、以下業務を担って頂ける方を募集しています。

本ポジションの魅力・ミッション

学びの在り方を変える プラットフォームを作るべく邁進しております。新しい世の中の在り方・常識を作ることができる、その中心として活躍いただきたいと考えております。

■発展途上のサービスをパーソルグループにあるリソースをフル活用し、 0から作り上げていただけるポジション です。
■当ミッション完遂後も、当社では様々な事業開発を行っていきますので、 さらなる新規事業創出 に関わっていただくチャンスがございます。
■経営層と一緒に業務を行っていただけますので、 意思決定スピードが速く、裁量のある環境 でどんどん業務を推進していただくことが可能です。

業務内容

toC向け 『ラーニングプラットフォーム(LXP)』 のビジネスモデルの構築~プロダクトマネジメントなどをお任せします。中でも同ポジションでは、 ユーザーの利用促進に繋がる仕組みづくり を担って頂きたいと考えております。

【業務例/ミッション】
・ビジネスモデルの構築
・リリースまでの事業及びプロダクトマネジメント
・サービス内容の詳細設計
・ユーザーのアクティブ化(集めたユーザーやユーザー同士の利用を動機づける仕組みづくり)

※プロダクトの構想等につきましては、面接/面談内でお伝えさせて頂きます。

組織

現在ラーニング&ディベロプメント領域本部での新規事業開発は、取締役執行役員/岩田 亮を中心に事業開発を行っております。これから必要に応じ増員予定です。

■取締役執行役員/岩田 亮について
1999年人事コンサルティング会社でコンサルティング営業を1年経験。2000年にインターネット業界に特化した人材サービス企業をインテリジェンス(現パーソルキャリア)の出資を得て創業。2003年にインテリジェンス(現パーソルキャリア)に吸収合併。その後、人材紹介事業部でIT領域のマネジメントを担当。2016年3月まで人材紹介事業部の事業責任者を務めた後、2016年4月にインキュベーション事業部を発足し、新規事業の開発に従事。2019年4月より現職。
https://recruit.persol-innovation.co.jp/n/nd01734b3662a

必須要件

■BtoCまたはCtoC向けwebサービスで下記のようなご経験
・事業開発/運営経験
・マーケティング領域の経験
・ユーザーの利用を動機づける仕組みを構築した経験
・個人のインサイトをとらえ、課金モデルを構築した経験 など

歓迎要件

■新規事業開発、運営経験(特にtoC向けITサービス)
■”学び・学習”領域でのサービス開発経験

職種 / 募集ポジション 【L&D領域】ビジネスプロデューサー/新規事業開発担当
雇用形態 正社員
給与
年収
上記年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外手当(40時間)を含め算出しています。 ※なお、ポジションにより職務手当、固定時間外手当、裁量労働手当に代わる場合があります。
勤務地
  • ◆ 国内任意の場所(業務上の支障がない場所に限る)
    地図で確認
  • 107-0062  東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル(本社拠点)
    地図で確認
就業場所は、基本的に自由です(原則リモートワーク) ※ただし、所属部署または業務内容により上記の本社拠点にて就業いただく場合があります。詳しくは応募・選考時にご確認ください。
※必要に応じ適宜出社しています。
就業時間
フレックスタイム制(コアタイムなし) ※休憩時間1時間
各種手当
リモートワーク一時金(環境整備支度金として)、交通費支給、休日勤務手当、深夜勤務手当
福利厚生
社会保険加入(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険)、介護休暇制度、産休・育児休暇制度、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金(DC)、従業員持株会
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、その他特別休暇 ※2021年度の年間休日122日
昇給・賞与
年2回 ※弊社人事制度の定めにより決定致します。
選考フロー
書類選考→面接(原則2回)→リファレンスチェック→内定 
※1次面接の後にリファレンスを取らせていただきます。
※選考回数は変更になる場合があります。 
※面接はオンラインでの実施をしています。
会社情報
会社名 パーソルイノベーション株式会社
代表者
代表取締役社長 長井 利仁
営業開始日
2019年4月1日
事業内容
新規事業創造・オープンイノベーション推進、管理並びにそれに付帯する業務
本社所在地
〒107-0062 東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル