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総務課長(東京) | 株式会社ラクス

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選考について

・現在、面接は原則Web面接にて実施しております。

 ※管理職採用に関しては最終面接は対面での面接を実施しております。

総務課長として、一部業務もご担当頂きながらメンバーマネジメントをお任せ致します。

業務内容詳細

・文書管理:
 稟議仕組み創り、契約書等の文書管理等
・株主総会:
 総会は6月開催。3月頃から業務が発生。
・全社イベント:
 社員総会(4月)の企画運営。
 社員サークル活動の企画運営管理等
・ファシリティマネジメント:
 オフィス計画作成。増床、移転対応等。
・その他:
 什器備品管理、オフィスに紐づく福利厚生関連、防火防災関連(年2回の避難訓練関係対応)、ビル管理担当者とのやりとり、会社設立に伴う関連業務等

募集背景

組織再編の為

総務課Mission

オフィスマネジメントを通じた就業環境の最適化による、収益最大化への貢献

具体的な取り組みテーマ

・「戦略的オフィスワーク」を下支えする快適な職場作り
・検索性が高く、わかりやすい情報提供
・スムーズで負担の少ない社内手続き

組織

経営管理本部 総務人事部
└★総務課:★‐メンバー6名
└人事課:課長ーメンバー1名
└人材開発課:課長ーメンバー1名
└採用課:課長ーメンバー32名、派遣社員2名
└労務課:課長ーメンバー7名

職種 / 募集ポジション 総務課長(東京)
雇用形態 正社員
給与
年収
年俸制
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません

【手当】
・深夜手当
・正月手当
・通勤手当
・赴任手当
・出張手当
・深夜特別手当
・単身赴任手当
勤務地
  • 151-0051  東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階
    地図で確認
https://www.rakus.co.jp/company/map/
募集要件
【必須要件】
・大卒以上
・総務部門での管理職経験3年以上

【歓迎要件】
・下記いずれかの知識、ご経験をお持ちの方
 文書管理・契約書管理、株式事務、内部統制、企業法務、会社設立に伴う関連業務、司法書士
求める人物像
【求める人物像】
・建設的な考え方が出来る
・改善意欲が高い
・目標をもって継続して知識の習得や勉強をしてきた経験がある
・導入効果や改善効果を定量的に分析できる 
・定性的に捉えるだけでなく、ゴールへのアプローチが実践的
勤務時間
9:00-18:00
昇給
年1回(5月)
福利厚生
■社会保険完備
雇用・労災・健康・厚生年金

■交通費支給
上限10万円/月

■私服通勤

■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
例)8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時、10時~19時

■ラクスマイル制度
子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
※入社1年後から使用可能/アシスタントマネージャー、管理職は対象外となります

■その他就労支援
・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途)
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
・社内交流イベント

■受動喫煙防止措置
屋内禁煙
休日・休暇
■完全週休二日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■有給休暇(有給消化率80%以上 ※2019年3月期実績)
■シックリーブ制度(本人や家族が私傷病となった場合最大、5日間の休暇を付与)
■子の看護休暇(子供の看護や検診等のための休暇を付与 ※子供1人あたり5日間、2人以上で10日間)
■産前・産後休暇…取得後の復帰率100%
■慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)
会社情報
会社名 株式会社ラクス
代表取締役
中村崇則
設立
2000年11月1日
資本金
3億7,837万8千円
従業員数
連結:1,890名 単体:1,067名(2022年4月1日現在)
所在地
■本社
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階

■東京第1オフィス
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階(総合受付)、3階、10階

■東京第2オフィス
〒151-0053
東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー 25階(総合受付)、29階

■大阪本店
〒530-0014
大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー7階 (総合受付)、14階

■名古屋営業所
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦1-4-6 大樹生命名古屋ビル7階

■福岡営業所
〒810-0073
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア4階
上場証券取引所
東京証券取引所 プライム市場(コード:3923)
選考プロセス
1.当サイトよりご応募ください

挑戦したいミッション(例:新規事業に携わりたい)などございましたら応募フォーム内「応募先へのメッセージ」にご記入ください。
必須ではございません。

2.書類選考の結果をご連絡いたします

合格の方には面接の日程をご案内します。
書類を拝読し、応募ポジションとは別によりご活躍いただけるであろうポジションをご案内する場合がございます。ご了承ください。

3.面接は2~3回実施いたします。面接回数はポジションや候補者様のご希望によって変動する場合があります。途中、SPIの受験をお願いする場合があります。詳細は採用担当者からのご案内をご確認ください。