エンジニア派遣の法人営業（ポテンシャル採用）

～ITに関わるすべての人たちを応援する楽楽パートナー～これが、私たちラクスパートナーズの“存在意義”です

右肩上がりで業績を伸ばしているラクスグループ。
2015年、株式会社ラクスが東証マザーズへ上場。今後はさらなる事業拡大に向けて、HR事業部は分社化し2018年3月より「株式会社ラクスパートナーズ」として新たに事業を展開しております。

ラクスパートナーズは、「ITに関わるすべての人たちを応援する楽楽パートナー」を企業理念にかかげ、未経験者をITエンジニアへ育成し、大手インターネット企業や有名ベンチャー企業など、数百社の企業にパートナーとして人材を派遣する事業を展開しています。

私たちが目指すもの。それは、

「お客様が困っているすべてのIT課題を解決する」こと。「ITでお客様の仕事を「楽」にする」こと。ラクスパートナーズのITエンジニアが技術を提供し、お客様のITに関わるすべての課題解決を徹底支援します。

「世の中のITエンジニアのキャリアハブになる」こと。ラクスパートナーズに入社したエンジニアを、どこでも通用するスペシャリストに育成します。IT業界でキャリアを積んでいきたい人材にとっての 「ハブ＝中心地」でありたいという想いがあります。

 「仕事と人生の両方を「楽」しんでいるITエンジニアを増やす」ことをビジョンに日々邁進しています。

仕事内容

■ITエンジニアを必要としている企業様に対して、各種プロジェクトについてのヒアリングを行い自社のエンジニアをご提案します。
■エンジニアが目指すキャリアを実現する為に新規開拓を行ったり、キャリアのサポートを行います。

【チーム】
配属予定の部署は現在は8名で構成されており、20代～30代を中心とした若い勢いのあるチームです。年齢が近いからこそ、仕事の悩みなど、すぐに相談することが可能です。
また、近い将来にリーダーや管理職として活躍したい方を歓迎します。

【事業】
現在、様々な企業でエンジニアが圧倒的に不足しているため、ニーズが豊富にあります。
顧客 は大手ECサイト運営企業・大手SI企業・大手通信会社などがメインです。
今後、自社エンジニア採用を加速させるため、より大きな裁量を持った営業提案が可能です。

【営業方法】
・アウトバウンド（テレアポ、メルマガ等）
・インバウンド（自社サイトからの問い合わせ）
・既存顧客への増員提案

仕事のやりがい

・エンジニア人材で困っているお客様を技術支援という形で解決できることや、自社エンジニアの成長を目の前で感じられる事です。
・近い将来だけでなく、今後どのようなキャリアを歩んでいきたいか、などヒアリングしながら活躍できるプロジェクト提案ができます。
・プロジェクトの中で社員が成長した姿を見る達成感を感じることができます。
・人事制度の中には抜擢昇格があり実績に応じて短期でリーダーや管理職を目指せる環境があります。