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急成長するベンチャー企業で縁の下の力持ちとして全社を支えていくポジションです。あなたのサポート精神で当社の事業を促進させてください!

  • アシスタント(法務G)
  • 契約社員

Sansan株式会社 の求人一覧

急成長するベンチャー企業で縁の下の力持ちとして全社を支えていくポジションです。あなたのサポート精神で当社の事業を促進させてください! | Sansan株式会社

会社概要

Sansan株式会社は、「ビジネスの出会いを資産に変え、働き方を革新する」というミッションを掲げ、名刺を起点とした2つのサービスで事業を展開し続けています。2007年の創業時から法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」、2012年から個人向け名刺アプリ「Eight」を開発・提供しています。

名刺を企業の資産に変える「Sansan
Sansanは、企業内にある全ての名刺を「価値ある資産」に変える、法人向けクラウド名刺管理サービスです。名刺をスキャナーやスマートフォンアプリで読み取るだけで、独自のオペレーションシステムによって正確にデータ化され、名刺情報を企業内で管理・共有することが可能になります。2018年3月現在、導入企業数は7000社を突破しています。


200万人が使う名刺アプリ「Eight

Eightは、名刺を起点とした国内最大のビジネスネットワークです。名刺を正確にデータ化して、スマートフォンアプリで管理することができます。登録したユーザー間で情報発信ができる「フィード」、チャットのようにコミュニケーションが取れる「メッセージ」、名刺だけでは伝えることができない経歴やスキルを伝える「プロフィール」といった機能を利用し、ビジネスにおけるコミュニケーションツールとして活用されています。2018年3月現在、200万人を超えるユーザーに利用されています。

業務内容

・法務における事務全般
(例として、株式事務・取引先審査の補助、契約管理等の事務作業)

募集背景

事業成長に伴う、人員増加

組織構成

法務グループは、グループリーダー1名、ビジネス法務担当2名、商事担当1名、知財・海外担当1名となっており、各メンバーの事務的業務の補助として担当していただきます。

やりがい

・社内外における法的な問題や課題解決に向き合う業務となり、その介在価値を存分に発揮していただけるフィールドがあります。
・社内は積極的・主体的に動ける風土があり、とてもフランクでコミュニケーションも活発です。チームワークを大事に働きたい、という方にはいきいき働けるカルチャーがあります。
・当社では大型資金調達のニュースのほか各種インフラやユニークな社内制度などがメディアにも取り上げられており、中長期的に仕事に取り組める環境があります。

必須スキル・経験

・幅広く事務経験のある方
・ITリテラシーを一定お持ちの方(Office系が使える)

歓迎スキル・経験

・証券事務経験
・銀行にて後方事務経験
・経理法務の事務経験
・細かい数字の管理や計算等の対応をしたことがある方

語学力(日本語/英語/その他言語)

外国籍の方は日本語はビジネスレベル以上は必須となります。

職種 / 募集ポジション アシスタント(法務G)
雇用形態 契約社員
給与
年収
経験、能力等に応じて個別に決定します。

※経験、能力等に応じて個別に決定します。
※残業代は別途支給します。

★月収例(残業代30hの場合)
=月給300,000円(基本240,000円+残業60,000円)
勤務地
  • 1500001  東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル13F
    地図で確認
 
福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・社員持株会
昇給
年2回(6月/12月)
勤務時間
9:30~18:00
休日休暇
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
採用人数
1名
会社情報
会社名 Sansan株式会社
企業URL
□Japanese
https://jp.corp-sansan.com/

□English
https://www.corp-sansan.com/

□Data Strategy & Operation Center
https://jp.corp-sansan.com/dsoc/
表参道本社
〒150-0001 
東京都渋谷区神宮前5-52-2青山オーバルビル13F
アクセスマップ:http://jp.corp-sansan.com/company/map.html
TEL: 03-6758-0033(代表)
地方・海外拠点
・オフィス:大阪、名古屋、福岡
・サテライトオフィス:神山、京都、長岡、札幌
・海外:シンガポール、アメリカ
設立
2007年6月11日
資本金等
46億716万円  うち資本金31億6,412万円
従業員数
400名
社内制度
・Geek Seek Book
エンジニアやデザイナーの技術書を中心に、業務に必要な書籍購入費用の一部を会社で負担する制度。

・Geek Seek Tools
業務に使えて、エンジニアリング環境改善に資するもの(キーボードやマウス、メモリ、腕置きクッション、JinsPCなど)であれば個人が自由に選定して使える制度。また、試してみたい有料ソフトウェア、サービスの利用も可能。

・Geek Seek
勉強会、外部勉強会の参加費の一部を会社で負担する制度。

・Know Me
「他部署」で「過去に飲んだことがない」人と「3名迄」で飲みに行ったら会社から一人につき3000円を補助する制度。

・よいこ 
より良いCommunityを作るために必要な各種施策を、社員が自主的に企画できる制度。(会社から活動費用が一部補助あり、フットサル・ボルダリング・ヨガ・ラーメン二郎部など様々な部活動あり)

・テランチ ※正社員のみ対象
社長(寺田)と社員数名でグループランチする制度。

・H2O(近隣住宅補助制度)※正社員のみ対象
表参道駅・渋谷駅から2駅以内に住んでいる社員に対し住宅費用を会社が補助し、通勤時間短縮を支援する制度。

・イエーイ(在宅勤務制度)※正社員のみ対象
在宅勤務を選択できる制度。

・どにーちょ(出勤日振替制度)※正社員のみ対象
平日の出勤日を土日に振り替えることができる制度。

・チャージ休暇 ※正社員のみ対象
7月〜10月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度。