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Sansan事業部全体に関わる日々の運用や業務プロセスの最適化を担当してみませんか?

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Sansan事業部全体に関わる日々の運用や業務プロセスの最適化を担当してみませんか? | Sansan株式会社

会社概要

Sansan株式会社は、「出会いからイノベーションを生み出す」というミッションを掲げ、名刺を起点とした2つのサービスで事業を展開し続けています。2007年の創業時から法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」、2012年から個人向け名刺アプリ「Eight」を開発・提供しています。

名刺管理から、ビジネスがはじまる「Sansan
Sansanは、これまでにない名刺管理サービスです。 名刺だけでなく、あらゆる「顧客データ」を連携することで、いままで気づかなかったビジネスチャンスにも最適なアプローチができるようになります。


200万人が使う名刺アプリ「Eight

Eightは、名刺を起点とした国内最大のビジネスネットワークです。名刺を正確にデータ化して、スマートフォンアプリで管理することができます。登録したユーザー間で情報発信ができる「フィード」、チャットのようにコミュニケーションが取れる「メッセージ」、名刺だけでは伝えることができない経歴やスキルを伝える「プロフィール」といった機能を利用し、ビジネスにおけるコミュニケーションツールとして活用されています。2018年3月現在、200万人を超えるユーザーに利用されています。

業務内容

ミッション

法人向け名刺管理サービス「Sansan」を運営する事業部門の、業務プロセス運用及び最適化を担当し、営業部門やコンサルティング部門の業務生産性向上に寄与します。

業務概要

■業務概要:
まずは事業部の契約情報の登録や見積作成、請求処理、債権管理など、日々の業務を覚えていただくところからスタートいたします。
部署全体の業務やフローを理解したタイミングで、業務効率を上げられるようにITを活用したフロー改善や企画をお任せしていきます。

■業務詳細:
【直近お任せする業務】
・契約情報の登録、請求処理、債権管理
・Sansan の導入・解約に伴う、機器の発送や受取りに関する管理業務
・お客様の名刺を取り込む業務のフロー設計、およびアルバイトスタッフのマネジメント

【ゆくゆくお任せする業務】
・営業部メンバへの業務フローおよび利用ツールの説明(商談から受注までの流れ、Salesforceなどの利用ツール)
・事業部全体に係る業務フローの設計やルール改善

■組織構成:
Sansan事業部の業務プロセスを最適化し、業務生産性を上げることがミッションです。
現在(2019年1月)時点で、グループリーダーの女性1名、メンバー9名、派遣/アルバイトスタッフ複数名の組織となっています。

募集背景

売上増加に伴う業務拡大のための人員強化

やりがい

・ご自身の意欲次第で、0から仕組みづくりを考えるようなプロセス設計を伴う仕事ができます。
・新たなルール策定やマニュアル作成など、受けるだけや作業的な仕事ではなく、自ら考えて創り出す仕事ができます。

必須スキル・経験

下記いずれも満たす方
・営業、営業アシスタント、バックオフィス系のいずれかの経験がある方
・何らかの業務改善をした経験がある方(複数部署をまたがる改善経験をお持ちの方歓迎)
・ITに抵抗のない方

歓迎スキル・経験

・深耕型営業や渉外経験をお持ちの方
・営業企画、業務企画での経験をお持ちの方(BPR/業務改善のご経験)
・IT関連、システム業務の経験をお持ちの方

語学力

外国籍の方の場合、日本語はビジネスレベル以上は必須となります。

職種 / 募集ポジション 業務改善担当
雇用形態 正社員
給与
年収
経験、能力等に応じて個別に決定します。
---------------------------
(例)年収525万の場合
月額37.5万(基本給27.2万+時間外手当10.3万)
※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません
勤務地
  • 1500001  東京都渋谷区神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル13F
    地図で確認
 
勤務時間
9:30~18:00
昇給
年2回(6月/12月)
賞与
年2回(7月/12月)
福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・社員持株会
休日休暇
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
採用人数
2名
会社情報
会社名 Sansan株式会社
企業URL
□Japanese
https://jp.corp-sansan.com/

□English
https://www.corp-sansan.com/

□Data Strategy & Operation Center
https://jp.corp-sansan.com/dsoc/
表参道本社
〒150-0001 
東京都渋谷区神宮前5-52-2青山オーバルビル13F
アクセスマップ:http://jp.corp-sansan.com/company/map.html
TEL: 03-6758-0033(代表)
地方・海外拠点
・オフィス:大阪、名古屋、福岡
・サテライトオフィス:神山、京都、長岡、札幌
・海外:シンガポール、アメリカ
設立
2007年6月11日
資本金等
43億1250万円(うち資本金 28億1250万円)
従業員数
400名
社内制度
Know Me (のーみー)  
「他部署」で「過去に飲んだことがない」人と「3名迄」で飲みに行ったら、会社から1人につき3000円を補助する制度

テランチ ※正社員のみ対象 
代表の寺田と3名の社員が、1対3でランチする制度

H2O (近隣住宅補助制度) ※正社員のみ対象  
表参道駅・渋谷駅から2駅以内に住んでいる社員に対し、住宅費用を会社が補助し、通勤時間短縮を支援する制度

イエーイ(在宅勤務制度) ※正社員のみ対象  
在宅勤務を選択できる制度

どにーちょ(出勤日振替制度) ※正社員のみ対象  
平日の出勤日を、土日に振り替えることができる制度


チャージ休暇 ※正社員のみ対象 
7月~9月の間に、連続3日間の休暇が取得できる制度

GEEK SEEK (クリエイター・エンジニア向け)
開発環境整備補助制度
開発者向け勉強会奨励制度
書籍購入補助制度 など

MOM(Measures of Maternity)※正社員のみ対象 
育児休暇からの復帰を後押しするために、保育園料を会社が補助する制度

KISS(Kids Sitter Support) 
月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が負担する制度

※公式ブログでも社内制度について紹介をしています。