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PMO／CHROサポート[人事部]

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Sansan株式会社 の求人一覧

PMO／CHROサポート[人事部] | Sansan株式会社

会社概要

「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、ビジネスにおける出会いを後押ししています。主なサービスとして、営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィール「Eight」、クラウド請求書受領サービス「Bill One」を国内外で提供しています。

営業を強くするデータベース「Sansan」

Sansanは、これまでにない企業データベースと接点データベースを組み合わせて、さらなるビジネスチャンスを発見できる営業DXサービスです。業種や従業員規模、売上高、役職者情報といった情報を閲覧できる企業データベースを標準搭載し、自社との接点がある・ないに関わらず、企業に関するさまざまな情報を営業やマーケティングに活用できます。また、名刺交換やメールでの連絡、商談履歴といった顧客との接点から得られる情報を正確にデータ化し、接点データベースに蓄積。受注実績を基に企業データベースと組み合わせて活用することで、すでに接点がある類似企業を見つけることができます。さらに、Sansanに取り込んだデータを外部システムと連携・統合することで、企業ガバナンスの強化といった営業やマーケティング以外の目的でのデータ活用も後押しします。


名刺管理に、転職に「Eight」

Eightは、名刺管理やキャリア形成に活用できるキャリアプロフィールアプリです。2012年の提供開始以来、ビジネスパーソンのライフタイムに伴走し、300万人を超えるユーザーに利用されています。ユーザーは、自分の名刺を登録することでオリジナルのプロフィールが作成され、自身のキャリアを情報として蓄積することができます。また、キャリアアップにつながる学びの機会や、キャリアチェンジにつながる企業との出会いの機会などを得ることができます。さらに、名刺交換した相手の名刺を登録することで、これまで培ってきた人脈を管理できるとともに、Eight上でつながることで異動や昇進などの情報を共有し合うことができます。

業務内容

ミッション

担当役員（CHRO/最高人事責任者）や人事部の業務内容を理解した上で、裁量をもって必要な調整を行い、担当役員・部門ひいては会社全体の生産性向上に寄与すること。　

業務内容

人事部に所属し、CHROおよび人事部の各プロジェクトの進捗管理やサポート業務を幅広くお任せします。
具体的には下記の業務を想定しています。

【具体的な業務内容】
▼人事戦略企画、PMO業務
・CHROと共に人事企画の立案と実行
・CHROおよび人事部のプロジェクト進捗管理
・CHRO直下案件の課題解決のサポート
　　　　　　　　　
▼CHROサポート業務
・イベント登壇・メディア取材時の対応
・スケジュール管理（社内外のアポイント調整）
・来客対応、オンライン含む会議セッティング
・人事部全体の目標（OKR）とりまとめ
・各種契約購買管理/出張/経費精算/慶弔/贈答品手配などのアドミ業務
・その他役員のサポート業務および庶務業務（ランチミーティング手配など）
　　　　
▼人事部全体（約70名）の一部庶務業務
・総務業務（評価面談の調整や部内全体への共有事項アナウンスなど）
・人事部メンバーの入退社時の対応
・セキュリティに付随する業務（IT機器棚卸し、個人情報監査対応）

■業務で使用するツール
・社内連絡：Slack
・スケジュール管理：Googleカレンダー
・その他：Workday、Box、Zoom、Google Meet、Facebookなど

やりがい

CHRO（最高人事責任者）の意思決定の過程を間近で見ることができます。
また、役員の生産性向上のためにPMOの役割で何ができるかを考え、サポート業務にとどまることなく積極的に企画、改善・提案を行えるチャレンジングなポジションです。

必須スキル・経験

・社会人経験（3年以上）
・基本的なPCスキル（基本的なスプレッドシート関数が使用できる/スライド作成ができる）
・基本的なビジネスマナー
・同時並行的に業務を担当しても、冷静に物事に対処することができること
・業務に対するスピード感、協調性、主体性、セルフスターターであること
・役員・部長層との折衝経験があること

歓迎スキル

・コンサルティングファーム 又は人事部門/経営企画部門での業務経験
・社内外の関係者と素直にコミュニケーションがとれること
・IT企業での就業経験

職種 / 募集ポジション PMO／CHROサポート[人事部]
雇用形態 正社員
給与
年収
年収511万の場合
月額36.5万（基本給29.5万＋時間外手当7.0万）

年収777万の場合
月額55.5万（基本給44.9万＋時間外手当10.6万）

※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません
勤務地
  • 150-0001  東京都渋谷区 神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル3F
    地図で確認 
 		 
 
 勤務時間  
9:30～18:30
 		 
 
 昇給  
年1回（6月）
 		 
 
 賞与  
年2回（1月/7月）
 		 
 
 福利厚生  
・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・社員持株会
 		 
 
 休日休暇  
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
 		 
 
 採用人数  
1名
 		 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 Sansan株式会社 
 
 企業URL  
□Japanese
https://jp.corp-sansan.com/

□English
https://www.corp-sansan.com/
 		 
 
 表参道本社  
〒150-0001 
東京都渋谷区神宮前5-52-2青山オーバルビル13F
アクセスマップ：https://jp.corp-sansan.com/company/info/
TEL: 03-6758-0033（代表)
 		 
 
 地方・海外拠点  
・オフィス：大阪、福岡、名古屋
・サテライトオフィス：神山、京都、長岡、札幌
・海外：シンガポール、アメリカ
 		 
 
 設立  
2007年6月11日
 		 
 
 社内制度（正社員/契約社員）  
〈Know Me〉
異なる業務に当たっているメンバーが、社内交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費が補助される制度。

〈Geek Seek〉
知識習得や業務効率向上に必要な書籍、ツールの購入やイベントなどの参加にかかる費用が補助される制度。
※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象

〈Geek Seek Plus〉
ホームページや当社社員の紹介から直接当社に応募し入社した社員を対象に、業務環境整備のサポートとして33万円の費用が補助される制度。
※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象

〈H2O〉
自宅の最寄り駅が表参道駅または渋谷駅から2駅以内の場合に、家賃にかかる費用の一部が補助される制度。
※正社員のみが対象

〈M2O〉
新卒入社時に表参道駅または渋谷駅から2駅以内が最寄り駅の住居に引っ越した場合に、新生活を始めるための費用として一定額が支給される制度。
※新卒入社の社員のみが対象

〈どに〜ちょ〉
休日の静かな環境で業務を行う方が生産性や効率を上げられる場合に、平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度。
※正社員のみが対象

〈MOM〉
保育園料の全額補助など、産休・育休を取得したメンバーのスムーズな職場復帰を後押しするさまざまな補助が受けられる制度。
※正社員のみが対象

〈KISS〉
育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスにかかる費用の補助を受けられる制度。
※正社員のみが対象

〈チャージ休暇〉
7月から10月までの期間中に連続3日までの特別休暇を取得できる制度。

※ 社内制度については、公式メディア「mimi」でも紹介しています。
https://jp.corp-sansan.com/mimi/