経営理念「 情報革命で人々を幸せに ～ITで地域社会に活力を～ 」
ソフトバンクグループの中でもベンチャー気質を持った当社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地域活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（⼦会社）を⽴ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。
様々な社員が活躍しております！
talentbookにて社員インタビューを公開しております。
どんな社員が活躍しているの？SBプレイヤーズってどんな会社？…などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意しておりますので是非ご確認ください！
https://www.talent-book.jp/softbankplayers
サステナビリティ活動を積極的に取り組んでおります！
SBプレイヤーズではサステナビリティへの取り組みを様々行っております。
是非以下よりご確認くださいませ。
https://www.softbankplayers.co.jp/info/sustainability.html
業務内容
経営的に非常に安定している中で、設立間もない会社の経理業務にも携われます。そのため、幅広く様々な業務に取り組んでいただくことができます。今回配属となる予定の部署は、管理会計、制度会計どちらも手掛けている部署ですので、将来的にはご希望あればですが経理全般の知識を身につけることができます。
事業が大きく成長していっているところですので、経理部門の強化は必須であり、新しく入ってくださる方と今後の会社基盤を一緒につくっていきたいと考えています！
具体的な仕事内容
SBプレイヤーズグループ（子・孫会社含む）の経理財務業務に携わって頂きます。IT、農業等の複数業種の会計処理が経験できる環境です。
【経理（制度会計）】
・伝票起票
・決算業務（月次、年次、連結会計）
・月次決算報告資料の作成（経営会議、取締役会など）
・（ご経験値があれば）連結決算業務など
働く環境について
＜配属部署＞
SBプレイヤーズ（株）財務経理部
それぞれ担当会社を持ちながら主体的に仕事を進めています。
派遣スタッフの方も含めて各メンバーの意見をどんどん取り入れながら、業務の改善をしています。年代は20代後半～40代まで、男女比はおよそ半々です。落ち着いた人柄のメンバーが多く、日々の業務は意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮しています。
キャリアパス
ご意向を確認させていただきながら、管理部門の中でステップアップしていただくことが可能です。グループ全体では、新規事業にも積極的にチャレンジをしており将来的にはかかわっていただく可能性もございます。また、自己申告制度では年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いし、その後の配属等の参考にしております。
応募資格（MUST)
・事業会社での経理経験
・仕訳業務のご経験
応募資格（WANT)
・連結決算のご経験
・事業報告作成の経験
・税務知識がある方
※こんな方を歓迎します！
・会計知識に基づき、事業会社の会計基準設定や業務フローの構築等の提案ができる方
・連結決算の知見があり、経験を積みたい方
・グループの事業会社と円滑にコミュニケーションをとれる方
学歴・資格
高等専門学校・大学・大学院卒業以上
| 職種 / 募集ポジション | 経理（制度会計）【SBプレイヤーズ】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 09:00～17:45 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 残業時間 平均26時間程度/月 |
| 休日・休暇 | 年間124日/完全週休2日（土日）、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 |
| 社会保険・福利厚生 | 各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など |
| 研修・キャリアアップ制度 | ソフトバンクユニバーシティ、外部研修・セミナー受講費用補助、若手向け教育研修制度、新任管理職層研修、資格取得支援制度、英語学習講座、eラーニング研修、自己申告制度 など |
| 通勤手当 | 会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃（切符代）」を支給 ※片道上限2,500円 |
| Workstyle支援金 | 新しい働き方を支援するため「4,000円/月」を支給 |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | ■雇い入れ直後： ディベロップメント職：企業経営や管理部門業務において担当業務範囲を拡大させながら、事業の継続的な成長に貢献する社員 ■変更の範囲：会社の定める業務 |
| 就業場所の変更の範囲 | ■雇い入れ直後：求人票記載の通り ■変更の範囲：会社が指定する場所（テレワークを行う場所も含む） |
| 会社名 | SBプレイヤーズ株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、 情報提供ならびに 運営・管理のためのサービスの提供 ■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびに サービスの提供 |
| 所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン13階 |
| 代表取締役社長 | 藤井 宏明 |
| 資本金 | 575百万円 |
| 設立年月日 | 2005年10月3日 |
| 株主 | ソフトバンク株式会社 100％ |
| 従業員数 | 432名（2023年4月時点） |