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QAマネージャー/札幌・東京・大阪・福岡

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QAマネージャー/札幌・東京・大阪・福岡 | 株式会社SHIFT

<主要事業>
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
・開発事業
・コンサルティング事業

<会社概要>
株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年高い売上高を継続しています。

■仕事内容

スマートフォンゲーム、家庭用ゲームなどのさまざまなコンテンツにおいて品質保証分野のプロジェクトマネージャーとして、テスト戦略の策定から体制構築、プロジェクト管理およびテスト結果の分析などの業務をお任せいたします。
ゲーム開発プロジェクトも巨大化・複雑化が加速するなかで、お客様の開発課題に対して、当社が得意とする「作業と判断の切り分け」「定量可視化」「ナレッジの蓄積」などを活かしながらプロジェクトマネジメントを行うことで、予算・スケジュール通りにコンテンツをリリースする支援をしていただきます。

■配属部署について
サービス&テクノロジー本部 エンターテインメントサービス部

■具体的な業務内容
・案件管理/提案業務
 -課題ヒアリング/現状分析
 -テスト計画策定/見積もり
 -案件管理(進捗、コストなど)
 -テスト結果の分析
 -終了報告/品質改善提案

・メンバーマネジメント
 -目標設定/評価

※上記より、ご経験に応じた業務からお任せいたします

■その他
▼事業の強み
当社は、創業以来、さまざまな事業・領域と関わりながらノウハウを蓄積し、標準化された仕組みと優れたツールで高いサービス品質を実現し、安定した成長と事業の将来性から2019年10月に東証一部に市場変更しました。(2022年4月にプライム市場へ移行)
事業領域の一つであるゲーム業界においても、ユーザビリティや障害減少など当たり前品質の追求だけでなく、ヒットを生むための魅力的品質の最大化を目指し、これまでのノウハウをもとに開発の上流工程からプロジェクトに参画していくことで、プロダクトの品質向上はもちろん、お客様のヒットタイトルの実現に向けた支援をしています。

▼入社後のイメージ
まずは入社後の研修にて、ソフトウェアテストの業務フローやテストの基礎スキルについて学んでいただき、業界の知見を深めていただきます。研修後は現場にて、これまでのご経験に応じた業務をお任せします。

▼評価制度
当社の評価制度では、社員自らが設定した目標に対してその結果はもちろん、達成に向けた主体性やプロセスも評価されます。目標達成に向けた中間の振り返りを行うことで、個人の目標達成はもちろん、個人の成長を支援しています。
(年間平均昇給率10.2% ※2022年8⽉期実績)

▼想定できるキャリアパス
プロジェクトマネージャーとしてご経験を積んでいただいた後には、お客様の経営課題を解決するために品質保証という側面からさまざまなご提案を行う《コンサルタント》や、ゲーム開発全体の課題に対する戦略立案から体制構築、プロジェクト管理などを行う《ゲーム開発PM》を目指していただけます。また、《部門責任者》や《事業責任者》など、さらなる事業拡大に携わっていただくことも可能です。

職種 / 募集ポジション QAマネージャー/札幌・東京・大阪・福岡
雇用形態 正社員
給与
月給
想定年収400万円~800万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします

<給与内訳>
例:年収500万円想定
1.基本給(本給)253,267円
2.固定時間外勤務手当 108,400円
3.確定拠出選択金 55,000円
※その他詳細については「給与例・月例給与内訳」の欄をご確認ください。
勤務地
  • 151-0053  東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル
    地図で確認
  • 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号 梅田センタービル
    地図で確認
  • 812-0037  福岡県福岡市博多区御供所町1−1 西鉄祇園ビル
    地図で確認
  • 060-0001  北海道札幌市中央区北1条西3-3 敷島プラザビル
    地図で確認
  • 064-0804  北海道札幌市中央区南4条西8-2-1 サンプラーザ札幌
    地図で確認
※勤務地は、ご自宅・お客様先・SHIFTオフィスのいずれか。
〇最寄り
■新宿第1オフィス
各線「新宿駅」南口より徒歩8分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分

■大阪第2オフィス
地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩4分

■福岡第1オフィス
市営地下鉄 祇園駅 徒歩1分

■札幌第1オフィス
札幌市営地下鉄「大通駅」より徒歩5分

■札幌第2オフィス
札幌市電「資生館小学校前停留所」より徒歩5分
募集人数
5名
試用期間
有 3ヶ月
求めるスキル・経験
【必須】
・以下いずれかの経験
   ーWeb、オープン系の開発プロジェクト、もしくはSIerでの
    開発プロジェクトに携わった経験
   ーゲーム会社にて開発もしくは運用プロジェクトに携わった経験
   ーゲーム会社の品質管理部門ないしは第三者検証会社などでの品質管理経験
・進行管理やプロジェクトリードの経験
・複数⼈のマネジメント経験(マネジメント規模は問わず)
求める人物像
・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・ゲーム業界に対する興味関心をおもちの方
・外部折衝が好きで、より直接的な折衝を行っていきたいとお考えの方
就業時間
9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間)
所定時間外労働
有(月平均5.48時間程度 ※2022年8月期実績)
休日・休暇
■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】※有給休暇は除く
昇給
給与改定年2回
保険
雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
定年
70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
採用プロセス
書類選考
 ↓
1次選考(配属先グループ責任者または責任者補佐)
 ↓
最終選考(配属先部署責任者)
 ↓
内定
 ↓
入社 
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
給与例・月例給与内訳
▷年収600万円以上の方は、
30時間分の固定時間外勤務手当支給となります。

 例:年収800万円想定
 1.基本給(本給)485,067円        
 2.固定時間外勤務手当 126,600円(法定時間外労働30時間分)
 ※固定時間外勤務手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間相当分を支給
 上記を超える休日出勤・深夜勤務の時間外労働分は追加で支給
 3.確定拠出選択金 55,000円
その他
※詳細は面接時にお伝えいたします
※選考に必要な書類を提出していただく可能性がございます
※新型コロナウィルス感染予防対策として、面接は基本的にすべてオンラインで実施しております
会社情報
会社名 株式会社SHIFT
事業拠点
本社:東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル 
そのほか、東京、札幌、仙台、新潟、名古屋、大阪、広島、福岡に事業拠点あり
関連会社
株式会社SHIFT SECURITY
SHIFT ASIA CO., LTD.
ほか 計39社 (2023年7月末時点)
設立年月日
2005年9月
代表者
代表取締役社長 丹下 大
売上
連結64,873百万円(2022年8月末時点)
連結46,004百万円(2021年8月末時点)
連結28,712百万円(2020年8月期時点)
連結19,531百万円(2019年8月期時点)
株式公開
東京証券取引所 プライム市場 証券コード:3697
※2019年10月 マザーズ市場より東証一部へ変更、2022年4月にプライム市場へ移行
従業員数
連結従業員数:11,132人(2023年5月末時点)
※平均年齢/36.5歳(2022年8月時点)
※男女比/7:3(2022年8月時点)
クライアント企業
以下の業界において、事業会社、大手・中堅SIerなど幅広い顧客ポートフォリオを形成しています。
・金融業界:銀行、証券、保険(生保、損保)、FX、電子マネーなど
・流通業界:流通、小売りなど
・パッケージソフトウェア業界:医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与など
・Webモバイル業界:大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリなど
・コンテンツ業界:メディア、動画配信
・ゲーム業界:ソーシャル、コンシューマー、オンラインなど
本社電話番号
03-6809-1128
本社所在地
本社:東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル

※2023年10月、本社を以下のとおり移転いたします。
東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー
移転日:2023年10月23日より随時、本格稼働は2024年1月4日以降を予定しております
福利厚生
・産前産後、育児、介護休業制度
・ベビーシッタークーポン
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・社内公募制度
・SHIFT提携保育園制度
・技術勉強会・社内交流会「T.E.L@CAFE」
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) など
認定
・「健康経営優良法人2023」認定
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されました。

・「えるぼし(3段階目)」認定
女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業として、厚生労働省より「えるぼし」の最高位(3段階目)認定を取得いたしました。ひきつづき、あらゆる従業員が活躍できる環境を整備していきます。
「受動喫煙防止」のための取組み
■札幌第1・第2
敷地内禁煙
■仙台
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
■新潟
敷地内禁煙(屋内に喫煙場所あり)
■東京第1・第2
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■名古屋
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
■大阪第1・第2・第3
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■広島
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■福岡第1
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■福岡第2
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)

※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります
「withコロナ」への取組み
・勤務地
新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、従業員の業務を原則在宅勤務に切り替えておりますが、一部配属プロジェクトによっては、本社やお客様先で就業いただく場合もございます。
詳細な就業場所については、入社後に決定いたします。

・選考方法
現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。
採用担当連絡先
〒106-0041
東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル
採用担当/TEL:03-6809-2982