【業務内容】
スノーピークのアパレル事業部での生産管理・購買管理業務
社内システムへのデータ入力をメインに従事いただきます。
・社内システム データ入力作業
・海外貿易管理
・サンプル検品
・コスト/納期管理
・取引先企業との商談
【必要な知識・スキル】
■MUST(必須スキル/経験)
・アパレル生産管理経験者(実務期間不問)
・Excel、PowerPointなどofficeツールの基本操作
・アウトドアかつアパレルが好きで、自ら自然指向なライフスタイルを体現されている方
■WANT(歓迎スキル/経験)
・貿易関連業務経験
・日常会話レベルでの英語または中国語が話せる方
【チームが求める人物像】
・アパレル製品が好きで生産管理業務を通して良い製品をユーザー様に届けたいと思える方
・社内外問わず様々な方と円滑なコミュニケーションを図れる方
・人や物に対して細かな気配りができる方
・何事も前向きに取り組み、未来の為にチャレンジする気持ちのある方
・サスティナブルな物作りの精神に共感できる方
※応募時のご依頼※ 野遊びプロフィールについて
・スノーピークの中途採用募集ポジションへご応募頂く際は、
皆様に「野遊びプロフィール」を作成、提出いただいております。
・応募者様一人一人の「野遊び」に関わるご経歴・経験を具体的に確認させて頂き、
選考過程で「キャンパー」としての皆様を深く理解することを目的とした資料となります。
(ご提出方法について)
①下記リンクより指定フォーマットをダウンロード
(リンク:野遊びプロフィール 作成フォーマット)
②ダウンロード後、ご自身の経歴内容を入力
③入力完了後、履歴書、職務経歴書と併せて応募時に提出
(サンプル例)
職種 / 募集ポジション | アパレル生産管理|スタッフ(東京勤務) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | |
勤務時間 | ■基本シフト(休憩60分含む 実働8時間) ・9:00-18:00 ※フレックスタイム制度あり |
休日休暇 | ・土日祝日 ※年間休日120日(会社カレンダーにより定める、出勤の祝日あり) ※年に数回、イベント参加の為休日出勤があります。 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・年次有給休暇 |
福利厚生・人事制度 | ■保険関連/確定拠出型年金 ・各種保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金) ・確定拠出型年金(401k) ■通勤手当 ・通勤方法に合わせ規定に基づき毎月の給与に支給 ※勤務地によりマイカー通勤可(原則公共交通機関での通勤を推奨) ■住宅手当 ・規定に基づき対象者へ毎月の給与に支給 ■在宅勤務手当 ・規定に基づき在宅勤務区分者へ毎月の給与に支給 ■役職手当 ・入社/昇格時の役職に応じ手当毎月の給与に支給 ※支給対象役職:店長/管理職/専門職 ■昇給制度|年1回 ・社内規定の人事評価に基づき決定 ■フレックスタイム制 ・コアタイムなし ・フレキシブルタイム|午前5:00-午後10:00 ※出勤日は1時間以上の勤務必須 ■社員割引制度 ・規定に基づき割引額で製品購入可能 |
選考情報 | 1. 書類選考 2. 一次面接(部署担当マネージャー+人事担当) 3. 最終面接(部署役員+人事役員) ※オンラインでの面接も対応可能です。 ※各選考の合否通知あり、選考通過者へ次回選考のご案内を致します。 |
会社名 | 株式会社スノーピーク |
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代表者 | ・代表取締役 社長執行役員|山井 太 |
事業所|所在地 | ・新潟県三条市中野原456 スノーピークHQ ・新潟県見附市新幸町5-8 スノーピークHQ2 ・東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング23F スノーピークHQ3 |