【なぜアウトドアのドメインで事業を展開しているのか】
私たちは、今こそアウトドアの価値が見直されるべきだと考えています。

2020年より世界中で猛威を奮っているCOVID-19は、アウトドアにも大きな影響をもたらしています。一方COVID-19による社会の変化は、気付きも与えてくれています。

その気付きはなにか。
全ての社会生活においてデジタル化が進むのは間違いありませんが、人類が誕生してから私たちは長い間自然と共存してきました。
自粛が広がり自然を求める声は、普段アウトドアを楽しむ人たちの垣根を越え始めています。おうちキャンプや庭キャンプ、自然溢れる場所へと繋がり、生活者の健全な社会生活を支える役割を果たしています。

またアウトドアは3密を避け、不景気でも安価に楽しめるアウトドア活動が見直され、地域活性化の一端を担います。アウトドアが持つ価値が見直されることは、地球が持つ自然資源の利活用に繋がり、持続可能な社会の実現に繋がります。

そして自然に身を委ね、共生することで人間の「想像力と創造力」を高め、育まれる人間の力こそ新たな豊かな未来を描くと信じています。

▼ 会社紹介スライド
求人票には、会社のビジョンに対する事業責任者の想いや応募いただく現在の条件を簡潔にまとめています。
会社のビジョン／給与体系／評価制度／福利厚生などを詳しく知りたい方は、上記 会社紹介資料 もご確認ください。

▼ 会社の雰囲気について
質問を頂くことが多い、スペースキーの事業に対する思い、どんな社員がいるか、などについては、公式 note  にも記載しています！！

▼会社の沿革／目指すべき姿／課題について
・【前編】私達はどこから来たのか？私達は何者か？スペースキーはどこに向かうのか？
・【後編】私達はどこから来たのか？私達は何者か？スペースキーはどこに向かうのか？

▼ その他社員インタビューまとめ
・社員インタビュー(好きなことを仕事にした人たちのまとめ)
・事業責任者インタビュー(アウトドアの事業って具体的に何やってるの？がわかるまとめ)

もちろん、ご応募の際に上記に記載のあることも再度ご質問頂いて全く問題ありません。
可能な範囲で情報はオープンにしながら、皆様とのマッチングができれば幸いです。

▼ 新着topics
- 日本経済新聞「コロナ後の観光、どう描く（複眼）」 に弊社代表佐藤のコメントが掲載されました
- 阿寒摩周国立公園及び弟子屈町内の公設キャンプ場の連携及び株式会社Recampによる一括管理について
- 安全安心なキャンプ体験のための基本方針「Camp Distance」および7つのガイドラインを策定
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募集背景

オープンポジション(ビジネス職)の募集については、現時点では私達も想像できていない未来のスペースキーの職種への応募受付です。
スペースキー自体には興味を持ったものの、現在の自分の経験を活かせる職種がないという方はこちらからご応募ください。
ご経験がマッチしたタイミングでこちらからご連絡をいたします。
※なお、ご応募をいただいても、必ずしもマッチするとは限りませんのであらかじめご了承ください。

前段の沿革とビジョン／ミッションでも触れた通り、
・すべての人がアウトドアレジャーを、より長く豊かに楽しめる社会を創る。
・アウトドアレジャーの未踏・未開・未解決に挑み、アウトドアの常識をアップデートする
上記の為に、スペースキーが何に取組むべきかはまだまだ未知数です。

「○○人の壁」の様な急成長する企業に起こる一般的な課題から、持続可能なアウトドア環境を実現するために打破すべき課題まで、スペースキーでやりたいこと／できることについてご教示ください。

 主にお伺いしたいこと

・やりたいこと(何を課題と考え、どう変えていきたいか、どのようにビジネスとして成立させるか)
・なぜやりたいか(その想い)
・なぜ自分にはそれができるか(スキル／経験)
自身のスキル／経験の棚卸、スペースキーへの仮説、そして想いについてがお伺いしたいことです。
下記の事前資料をご確認の上、アウトドアをより多くの人に楽しんでもらうために自分だったらどうするか？をご提案お願いいたします。
・前編URL
https://blog.spacekey.co.jp/n/ndd4a0cda02c3
・後編URL
https://blog.spacekey.co.jp/n/n9a043b63644b