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上場企業の【採用人事】駅直結アクセス◎綺麗なビル!

  • 採用人事担当/コーポレート本部
  • 正社員

株式会社東京通信 の求人一覧

『Digital Well-Being』 人々の心を豊かにするサービスを創造し続ける。

“デジタルを通して得られる安らぎ”と定義し、 「楽しむ(Enjoy)」「繋げる(Connect)」「体験する(Experience)」 という価値観のもと、まだ叶えられてない問題を解決し、社会の進歩や人々の充足感に寄与するため、サービスを創造し続けます。

当社グループは、スマートフォンメディア・インターネットメディア事業からスタートし、モバイル市場にて広告枠を提供するサービス創造を得意とし、これまで数多くのスマートフォンアプリ、メディアを世に送り出してきました。既に、海外・国内へのゲームアプリリリースは、4,000本以上。カジュアルゲーム、ハイパーカジュアルを中心に、スピード感溢れるリリースで日米ともに上位ランキングを獲得中です。

東京から世界へ、『世界を代表するデジタルビジネス・コングロマリット』を目指し、今後も既存事業のビジネスモデルの転換や、競争力のある新規事業の創出・育成に臆せず挑戦し続けていきます!

会社設立から7年、2020年の上場後も順調な成長を続けている当社ですが、現在、第二創業期における更なる企業成長を目指しています。経営と事業を支える組織作りのための人材が必要です!

採用人事ポジションから会社を支え、自らが「楽しい!」と思える組織を一緒に作りませんか?

【業務内容】

メイン業務として、キャリア採用をお任せいたします。その他、ご経験・スキルを考慮し、人事領域もご担当いただきたいと考えています。

  • 採用に関わる業務全般、オペレーション(主にキャリア採用)

・候補者との日程調整や連絡対応
・人材紹介エージェントとの打合せ
・1次面接官
・採用進捗管理、書類作成
・入社オリエンテーション計画、運営
・採用進捗管理、書類作成
・内定通知書、労働条件通知書
・採用ブログ作成
・採用イベントの企画・運営
・その他、関連する業務
など

  • 人事業務

・社員面談の実施
・研修、教育制度の設計、運用
・人事制度や評価制度の設計、運用
など

  • 採用広報

【求める人物像】

  • 何事も主体的に取り組む方
  • 改善、提案、修正などアイデアを持って業務に取り組むことが好きな方
  • 柔軟性があり、臨機応変な対応ができる方
  • 各部門との調整、コミュニケーションを積極的且つ円滑に取ることができる方
  • 何事も自分毎と捉えて行動に移せる方

【必須スキル・経験】

  • 採用実務3年以上

【歓迎スキル・経験】

  • エンジニア採用経験
  • キャリアアドバイザー経験
  • 新卒採用経験
  • 採用広報経験

【東京通信てどんな会社?】

■出退勤時間が自由、リモートワーク対応
「スライドワーク」を導入。事前申請の必要なく、毎日の出社退社の時間が自由に選べます。(コアタイムあり。)※求人票の勤務時間は一例として表記しています。

■ワークライフバランス◎
平均残業時間20H以下。スケジュールを意識し、集中して仕事を進める社員が多いため、ON・OFFメリハリをつけて働けます!

■オフィスが好立地、綺麗!
駅直結でアクセス◎  

■社員の働く環境サポート
貸与PCのスペック希望が出せたり、座りやすい椅子など随所にこだわりが!

■自己研鑽を応援
書籍購入補助や有料セミナー補助制度を導入。技術力の向上を応援します。

■フラット組織採用
役職のないフラット組織のため、上司や部下という役割から生じるストレスがありません。手を挙げればチャレンジできる環境のため、幅広いスキルを身につけ裁量を持った働き方が実現できます。  役員との距離も近く、コミュニケーションが活発です。 

スマホゲーム市場は1兆円超、ユーザーは3,000万人超とも言われており、エンタメビジネスでは最大級です。創業から手掛けている、カジュアルゲーム・ハイパーカジュアルゲームは、普段ゲームをしない層や身近な人に楽しんでもらえるゲームです。 国内のみならず、グローバル展開をしているため、世界のユーザーに向けた制作ができるのが魅力です。既に4,000以上のタイトルをリリースしており、アジャイル開発×高速PDCAサイクルで月3~5本をリリースしています。制作チームは、スモールユニット一気通貫のため、企画~開発~リリースまで、全ての工程に携われます。

職種 / 募集ポジション 採用人事担当/コーポレート本部
雇用形態 正社員
給与
年収
■特別インセンティブボーナスあり※業績に応じて
■みなし固定時間手当(60時間)を超える時間外労働分については追加で支給
勤務地
  • 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22階
    地図で確認
■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」直結
勤務時間
標準労働時間10:00~19:00(実働8時間)
■始業時間は、7:00~11:00間で事前申請なく出退社時間を各々自由に設定(コアタイム:11:00~16:00)
休日
年間休日123~125日前後(カレンダーによる)
■完全週休2日制(土、日、祝日)
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■新入社員特別休暇※年次有給休暇付与までの間に3日間の特別休暇を付与
■慶弔休暇
■出産・育児・介護休暇
福利厚生
■通勤手当(上限3万円)
■定期健康診断
■予防接種補助(インフルエンザ、風疹麻疹ワクチン)
■小児向け医療支援サービス『キッズドクター』
■書籍購入、セミナー参加補助
■貸与PCスペック希望制度(PC、モニター)
■リファーラルボーナス制度
■副業可
■服装・髪型自由(帽子、ネイル、ピアスOK)
■ウエルカムランチ制度
■無料コーヒー、ウォーターサーバー
■オフィスグリコ導入
加入保険
関東ITソフトウエア健康保険組合
■各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
受動喫煙対策
■屋内全面禁煙(敷地内に喫煙スペースあり)
働き方
■全社平均残業時間20H以下
■業務スケジュール、必要に応じ、適宜リモートワーク導入可(月2~3回程度)
選考フロー
■1次面接→2次面接→内定
※選考中に適宜、適性検査実施の場合あり
会社情報
会社名 株式会社東京通信
代表者
代表取締役社長CEO 古屋 佑樹
本社所在地
〒106-0032
東京都港区六本木3丁目2‐1住友不動産六本木グランドタワー22階
設立
2015年5月
株式公開市場
東京証券取引所 グロース市場(証券コード:7359)
事業内容
インターネットメディア事業 / プラットフォーム事業 /
インターネット広告事業 / その他
平均年齢
平均年齢34.9歳
※2022年3月末時点
グループ子会社
株式会社ティファレト / 株式会社テクノロジーパートナー / 他8社