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【UIデザイナー】法人向け(B2B/B2B2C向け)のプロダクト・サービス

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【UIデザイナー】法人向け(B2B/B2B2C向け)のプロダクト・サービス | 株式会社東芝

募集背景

東芝は長きにわたり 発電などのエネルギー事業、水処理・交通などのインフラ事業、そして社会・情報インフラの発展を支えるデバイス事業に携わってきました。現在、エネルギーやインフラの分野では、地球温暖化対策や再生可能エネルギーの普及、インフラ老朽化への対応などが喫緊の課題となっています。

これらの課題に対し、東芝は、人と地球を持続可能にするために、これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績と信頼、長きにわたるAI技術開発や最先端の量子技術、CPSテクノロジーへの取り組みを活かし、「データの力」を最大限に引き出し、「人と、地球の、明日のために」価値ある製品・サービスを社会に実装していきます。

この目的の実現には、様々な課題を包括的にとらえ、UXを起点に様々な立場、専門の人々と共創できるデザイン人財が求められています。共に社会課題の解決にむけ、新しい未来を始動させ、東芝の変革を推進してくださる方に、是非、私たちデザインチームに参画していただきたいと考えています。

事業を取りまく課題を俯瞰的にとらえ、各事業部門、設計部門、顧客と協働・共創し、人間中心設計のアプローチにより、UXを起点としたプロダクト・サービスのUIデザイン開発を担当いただきます。これまでの経験を活かし、デザインチームに新しい刺激をもたらしていただける人財を募集しています。

仕事内容

情報の整理・構造化、課題発見・要件定義、解決策の立案、プロトタイピングによる検証・改善など、一連のデザインプロセスを実践し、製品サービスのUI開発・改善を行っていただきます。

  • ​法人向け(B2B/B2B2C向け)のシステム、アプリケーションのUI画面の作成
  • 各種サービスを横断するデザインシステム・デザインガイドラインの整備
  • 提案書の作成
  • デザインプロジェクトのリード

※システム・アプリケーションのUI画面の例

  • エネルギーや水施設等の監視制御(管理画面)
  • O&M(Operation and mentenance)の管理画面
  • 鉄道の車内案内表示
  • 運転情報画面や駅務機器の画面
  • 放送局システムの画面
  • 行政関係のサービス運用管理画面 など

求める経験・スキル

【必須】

  • システム・アプリケーションのUIデザインの実務経験のある方
  • UI開発プロジェクトでデザイナー・デザインチームをリードした経験のある方
  • ビジネス視点での課題抽出や要件定義に習熟されている方(商品企画、設計との協働経験)

【尚可】

  • TOEIC600点以上、または英検2級以上をお持ちの方。

求める人材

・チームで課題解決に取り組み、顧客と共創するマインドとしての傾聴力・外向性・柔軟性をお持ちの方
・新しい物事への好奇心と探究心をお持ちの方
・物事を推進するための主体性と積極性をお持ちの方

やりがい

私たちデザインチームは、エネルギーやインフラなどの社会の基盤を支える事業に関わっています。環境問題やインフラ老朽化、エネルギー問題などの避けて通れない様々な社会課題に対して、「人と、地球の、明日のために。」顧客視点でどうあるべきかを考え抜き、システムやサービスのインターフェースのデザインを通して、人々のあたりまえの日常を持続可能にすることに貢献したいと考えています。

また私たちの職場は、UIデザイナー、サービスデザイナー、UIエンジニア、人間工学専門家など、多様なスキルを持つ比較的若いメンバーが、互いに刺激しあい、共に学び合えるフラットな環境となっています。
不確実性の高い時代は、これまで以上に多様性が重要だと考えています。新たな視点を取り込み、刺激を受けながら、共に私たちも成長したいと考えています。

活動内容やプロセスについてご興味があれば、下記サイトをご覧ください。
https://note.com/toshiba_ui

使用ツール/開発環境

Adobe XD , Sketch , Adobe Illustrator , Adobe Photoshop

職種 / 募集ポジション UIデザイナー
雇用形態 正社員
給与
年収
※経験に応じて決定します
勤務地
  • 105-8001  東京都港区芝浦1丁目1-1 株式会社 東芝
    地図で確認
 
諸手当
通勤手当のみ
※エキスパート級(管理監督者にあたる)での採用となります。
昇給/賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(7月・12月)
※業績連動型となります。
勤務時間
8:30~17:15(休憩1時間、所定労働時間7時間45分)
※フレックスタイム制度あり
※在宅勤務制度あり
休日
年間休日124日(2021年度)、週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、特別休日
休暇
年次有給(初年度18日付与・半日取得可、最大24日付与、繰越制度あり)、その他休暇(慶弔・夏季・災害休暇など)
※入社初年度の年休日数は入社月によって変動します。
福利厚生
寮・社宅制度あり、カフェテリアプラン制度あり
退職金
退職金制度あり、確定拠出年金制度あり
社会保険
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
定年制度
定年制度あり(60歳)、雇用延長制度あり
会社情報
会社名 株式会社東芝
商号
株式会社 東芝 (TOSHIBA CORPORATION)
本社所在地
東京都港区芝浦1-1-1
創業
1875年(明治8年)7月
代表執行役社長 CEO
島田 太郎(しまだ たろう)
資本金
2,008億6,900万円
年間売上高(連結)
3兆3,370億円(2021年度)
従業員数(連結)
116,224名