仕事内容
indeedプロダクトを活用した顧客の人手不足に対する課題解決を実施いただきます。どの顧客にどういうプライシングで販売するとよいか？どんな体制で運営すべきか？という状態からスタートするため、事業立ち上げに近いフェーズです。事業を立ち上げるという経験を積みたい方にはぴったりな環境だと思っています。
［具体的な業務］
・業績管理
個店×開業店を担当するチーム(7名)の業績管理・マネジメント
・事業開発
既存の領域以外の顧客に対するindeedプロダクトの提案
勝ち筋が見えたタイミングでの組織体制構築
グループ連携やクロスセル(indeed以外も含めて)の可能性検討
事業を大きくするための手段は問いません。会社自体の影響力を大きくするために、知恵を絞っていただける方を大募集です。
［やりがい］
マネジメント×事業立ち上げ×組織構築の経験を同時に積むことが可能
将来経営者を目指す方にはぴったりかと思います！
［構成について］
〇個店×開業店チーム
インサイドセールス3名、フィールドセールス2名、カスタマーサクセス2名のTHEMODEL型の組織です。フルリモートで全国にメンバーがいます。リモート環境下のマネジメント経験を積むことができます。
［募集背景］
株式会社USENで個店×開業店セグメントにてindeedを販売していましたが、U-NEXT HOLDINGSの未来の中核事業としてHR事業への強化をするためにUSENWORKINGにてindeed事業を移管し、2024年9月からスタートします。世界No,求人サイトであるindeedを活用し、個店に限らず大手や様々な業界に対して、事業を拡大できるか？それはどのような体制で運営するか？という２つの問いに答えることがミッションです。個店×開業店セグメントは引き続き効率化を進めながら、領域拡大の可能性を探索することからスタートします。
募集要項
［必須条件］
・大手顧客向けの営業経験3年以上
・少人数でもよいので、マネジメント/リーダー経験1年以上
［歓迎条件］
・人材業界の経験
・indeedの営業経験
［求める人物像］
・各関係部署と円滑なコミュニケーションがとれる方
・事業に対して責任をもって仕事をしたい方
配属会社
株式会社 USEN WORKING 企業HP
お店の未来を創造する ＝ IoT時代の店舗総合サービス
コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、
当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。
おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。
引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、
今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。
それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。
こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。
□本社所在地
〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア
□代表者 代表取締役社長 金 成植
□設立 2017年12月
□事業内容 人材紹介業
| 職種 / 募集ポジション | 【USEN WORKING 】indeed事業の事業開発マネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 就業時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間：7時間30分／日 休憩60分 勤務時間例：9:30〜18:00 |
| 休日 | 年間休日120日以上 土・日・祝日休み 年次有給休暇 夏季休暇（7月から10月の間で連続5日間） 年末年始休暇（12月30日から翌年1月4日） リフレッシュ休暇（3年ごとに連続5日間） 慶弔休暇 産前・産後休暇、Ladies休暇 育児・介護休業 子の看護のための休暇・介護休暇 育児・介護短時間勤務 |
| 制度・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 交通費支給 Remote Worker手当 慶弔見舞金制度 資格取得奨励金支給 U-NEXT割引 SMART USEN無料利用 USEN音楽放送サービス割引 全国直営保養所利用 会員制リゾート施設利用 大型テーマパーク利用補助 提携スポーツクラブ利用補助 契約プール施設利用補助 社員持株会 積立貯蓄制度 確定拠出年金制度 グループ保険 健康診断・人間ドック 社内スポーツ活動補助 インフルエンザ予防接種 家庭用常備薬斡旋 オンライン医療相談サービス オンライン禁煙プログラム RIZAP特別価格 結婚情報サービス優待 旅行代理店宿泊補助サービス レーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービス レンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス 家事宅配サービス 賃貸優待サービス 住宅購入優待サービス 家電製品購入優待サービス カラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービス TBCグループ優待サービス |
| 障がい者への配慮情報 | ＜Career Opportunity For DIVERSITY＞ USEN-NEXT GROUPのすべての求人票には「障がい者への配慮情報」が必ず付与されています。下記URLよりご確認ください。 https://diversity.usen-next.co.jp/top_recruit_handicapped_details?entryid=1600756306106273792 |
| 会社名 | USEN＆U-NEXT GROUP |
|---|---|
| グループについて | 2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」（旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS）が誕生し、現在はその傘下に多くの事業会社を置く「USEN＆U-NEXT GROUP」となりました。 各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。 それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。 |
| 本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア |
| 事業領域 | ・店舗サービス事業 ・通信・エネルギー事業 ・金融・不動産事業 ・コンテンツ配信事業 |
| 店舗サービス事業 | 株式会社 USEN 株式会社 USEN-ALMEX 株式会社USEN PAY 株式会社USEN Camera Solutions 株式会社USEN FIELDING 株式会社 USENテクノサービス 株式会社 ユーズミュージック WannaEat株式会社 USEN Business Design 株式会社 株式会社USEN Contact Center |
| 通信・エネルギー事業 | 株式会社U-POWER 株式会社 USEN ICT Solutions 株式会社 USEN NETWORKS 株式会社 USEN Smart Works 株式会社 TACT 株式会社 U-MX 株式会社 USEN WORKING 株式会社 USEN WORK WELL |
| 金融・不動産事業 | 株式会社 U-NEXT LIVING PARTNERS 株式会社 USEN TRUST USEN少額短期保険 株式会社 株式会社 USEN Properties 株式会社 USEN Properties 株式会社USEN REALTY 株式会社USEN Fin Tech ALMEX SYSTEM TECHNOLOGY ASIA SDN.BHD. |
| コンテンツ配信事業 | 株式会社 U-NEXT Y.U-mobile株式会社 |
| 制度・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 交通費支給 Remote Worker手当 慶弔見舞金制度 資格取得奨励金支給 U-NEXT割引 SMART USEN無料利用 USEN音楽放送サービス割引 全国直営保養所利用 会員制リゾート施設利用 大型テーマパーク利用補助 提携スポーツクラブ利用補助 契約プール施設利用補助 社員持株会 積立貯蓄制度 確定拠出年金制度 グループ保険 健康診断・人間ドック 社内スポーツ活動補助 インフルエンザ予防接種 家庭用常備薬斡旋 オンライン医療相談サービス オンライン禁煙プログラム RIZAP特別価格 結婚情報サービス優待 旅行代理店宿泊補助サービス レーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービス レンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス 家事宅配サービス 賃貸優待サービス 住宅購入優待サービス 家電製品購入優待サービス カラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービス TBCグループ優待サービス |