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【リードエンジニア】パーク内施設の改修プロジェクト制御担当

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【リードエンジニア】パーク内施設の改修プロジェクト制御担当 | 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)

【JOB SUMMARY】

●施設やアトラクションの改修プロジェクトにおけるPLCを用いた制御システムの新規設置・更新工事プロジェクトに従事していただきます。

【ROLES & RESPONSIBILITIES】

●制御/メカロトニクス分野担当として、プロジェクトの計画段階より契約・設計施工・試運転・完成まで一貫して関与いただきます。
●オーナーエンジニアとして更新工事を設計・実施する外部ベンダーと協業。
●設計変更にともなうエンジニアリング図書の作成と承認申請
●複雑な電気および制御システムへのハードウェアおよびソフトウェア・プログラムの変更
●現地での受け入れテストのプラン作成と実行
●社内外のステークホルダーとのコミニケーション(ライドベンダー、機器メーカー、社内メンテナンスチーム等)

【REQUIREMENTS】

<必須>
●PLC、ラダーロジック、インバータ等を活用した制御システムの設計・設置・改善に関するエンジニアリング経験。(3年以上)

●上記装置に関する導入あるいは大規模改修経験のある方。
●英語の技術関連図書の読解に取り組むことの出来る方。
●安全性評価の設計またはレビュー/検証(リスクアセスメント、FMEA、バリデーションなど)。

次の資格/ご経験のうちいずれかをお持ちの方
●セーフティアセッサ、サブアセッサ資格または相当。
●空圧・油圧システム制御の取扱経験。
●自動制御装置の電気工事または工事監督の実務経験。

<あれば尚可>

・メカトロニクス分野の自動制御装置の制御設計または立ち上げ経験。
・遊戯施設のPLC制御ソフトウェアの設計または取扱経験。
・海外製PLC(Rockwellなど)の取扱経験。
・国際安全規格の知識(ISO 12100, ISO 13849-1, 他)。
・品質管理・海外規格・国内規格の知識(ASTM, UL, EN, JIS, 他)。
・5名以上のプロジェクトマネージャー経験。
・英語によるコミュニケーション能力(メール・図書作成・会話)。

<求める人物像>
●自ら率先して行動できる方。
●物事を俯瞰的に捉える視野がある方。
●計画を立てて行動し、計画の修正に対応できる方。
●対外的な折衝、交渉を厭わない方。

 【選考プロセス】

●書類選考
●面接(1~2回)※1次面接はオンラインで実施します

【勤務時間】

基本9:00~17:45

※現場作業スケジュールに応じて1日8時間のシフト制および夜勤を適用する場合あり。

【休日/休暇】

●基本月~金勤務

※現場作業スケジュールに応じて週休2日のシフト制および夜勤を適用する場合あり。

【LIFE at USJ】

「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。
https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html

職種 / 募集ポジション 【リーダークラス】リードエンジニア
雇用形態 正社員
給与
応相談
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季賞与・冬季賞与)
※ただし、課長代理(アシスタントマネージャー)以上は年1回(業績賞与)
■交通費全額支給
■時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理(アシスタントマネジャー)以上は管理監督者のため対象外
■深夜勤務手当
■その他当社規定による諸手当あり
勤務地
JRゆめ咲線 桜島駅より徒歩7分
会社情報
会社名 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
本社所在地
大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号
代表者
ジャン・ルイ・ボニエ
設立
1994年
資本金
50億円
事業内容
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」の運営・企画、および関連事業
従業員数
社員:2,857名
アルバイト:11,806名 
合計:14,663名(※2023年12月現在)
休日・休暇/福利厚生
【休日・休暇】
■年間休日120日(月平均10日)
■年次有給休暇(初年度15日、最大20日)
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など

【福利厚生】
■制服貸与
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■団体生命保険
■LTD(長期所得補償制度)保険制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
■各種映画・コンサートチケット割引販売
■DVD無料レンタル
■クルーカフェ
■各種教育サポート
■社内コミュニケーション(社内SNS、社内誌等)
■社内イベント多数
正規雇用の中途採用比率
2021年 67%
2022年 96%
2023年 88%
※公表日:2023年12月31日
登録情報の有効期限
※登録された情報の有効期限は、登録日から3年間です
※ご登録いただいた個人情報を、採用活動以外の目的に使用することはありません
プライバシーポリシー
合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)の個人情報の取り扱いについては、下記をご参照ください。
https://www.nbcuniversal.com/privacy-policies/privacy-japanese
Copyrights And Trademarks
https://www.usj.co.jp/web/ja/jp/copyright-notice
中途採用窓口 営業時間
平日:9時30分~18時
※土日祝はクローズしています
受動喫煙対策
当社ではこれまで施設内禁煙(分煙)を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたします。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動も継続していきます。